• Realizar venda de soluções em nutrição vegetal para grandes contas, com foco em sementeiras.
• Desenvolver, ampliar e fortalecer o relacionamento com tomadores de decisão.
• Identificar oportunidades de crescimento dentro das contas e estruturar planos de ação para expansão de portfólio.
• Gerenciar o funil comercial, garantindo previsibilidade de vendas e atingimento das metas estabelecidas.
• Conduzir apresentações técnicas e comerciais com foco em geração de valor e diferenciação.
• Negociar contratos e acordos comerciais estratégicos.
• Atuar de forma consultiva, compreendendo o modelo de negócio das sementeiras (produção, TSI, posicionamento de mercado) e propondo soluções.

Requisitos

• Formação superior em Agronomia ou áreas correlatas.
• Experiência sólida no mercado de sementes, com histórico comprovado de atendimento a sementeiras (obrigatório).
• Forte perfil comercial, com habilidade em negociação e construção de relacionamentos estratégicos.
• Disponibilidade para viagens em diversos estados.

• Formação: Engenharia de Alimentos, Produção, Zootecnia, Medicina Veterinária ou áreas correlatas.
• Experiência em indústrias de alimentos.
• Qualificação Técnica: Certificados ISO 22000 / FSSC 22000 (Versão 6) + Curso APPCC. (Com selo)
• Auditoria: Experiência comprovada em auditorias (internas ou externas).

• Formação ou cursando Técnico/Ensino Superior em Medicina Veterinária, Zootecnia ou Agronomia.
• Vivência em Pecuária de Corte.

• Representar a empresa perante carteira de clientes.
• Conhecer o portfólio de produtos da empresa.
• Promover os produtos da empresa e ampliar os relacionamentos com os clientes.
• Fornecer informações sobre o andamento das vendas.

Requisitos

• Conhecimento sobre a região de atuação.
• Habilidade no pacote Office.
• Inscrição no Conselho Regional dos Representantes.
• Experiência na área comercial.

• Graduação em Marketing, Administração, Comunicação, Veterinária, Zootecnia ou áreas correlatas.
• Experiência com marketing, comunicação ou inteligência de mercado.
• Conhecimento em marketing digital e gestão de redes sociais.
• Domínio de Excel e PowerPoint.

• Formado em agronomia.
• Carteira B.
• Disponibilidade para viagens.

• Plano de saúde.
• Plano odontológico.
• Seguro de vida.
• Bonificação por desempenho.

• Supervisionar as operações de silvicultura realizadas por prestadores de serviços.
• Fiscalizar o cumprimento dos contratos, normas técnicas e prazos estabelecidos.
• Acompanhar a qualidade das operações e propor melhorias contínuas, conforme procedimentos internos.
• Monitorar o uso de insumos, equipamentos e recursos financeiros.
• Garantir a conformidade com as normas de segurança do trabalho e ambientais.
• Apoiar no planejamento das atividades de campo, alinhando cronogramas operacionais com as EPS.
• Elaborar relatórios técnicos de acompanhamento e indicadores de desempenho.
• Realizar reuniões periódicas com empresas prestadoras e equipe técnica.
• Trabalho predominantemente em campo, em regiões florestais, pode envolver deslocamentos diários ou permanência em alojamentos/hotel.
• Realizar auditorias de campo e demais atividades inerentes ao cargo.

Requisitos

• Formação superior completa em Engenharia Florestal ou áreas correlatas.
• Domínio de pacote office, principalmente Excel.
• Experiência com gestão de equipes de empresas prestadoras de serviços florestais em silvicultura.
• Experiência comprovada de 3 a 5 anos.
• CNH categoria B.

Benefícios

• Vale Refeição.
• Plano Saúde.
• Plano Odontológico.
• Bônus anual.
• Demais benefícios, serão apresentados no processo seletivo.

• Oportunidade no segmento de máquinas e tratores Agrícolas , para representantes comerciais!
• ➡️Público Alvo: Fazendas e produtores agrícolas. Empresas que utilizam tratores agrícolas, como locadoras de equipamentos.

• Planejar, coordenar e executar operações agrícolas e pecuárias (soja, milho, pecuária).
• Gerenciar equipe: atribuição de tarefas, acompanhamento, treinamentos técnicos e sociais, análise de desempenho.
• Supervisionar manutenção de máquinas, infraestrutura, confinamento, curral e lavoura.
• Planejar e acompanhar manutenções preventivas e reformas.
• Controlar custos e insumos, otimizar processos, gerar relatórios de produção, vacinas e estoque.
• Observar e alertar sobre normas ambientais e segurança.
• Organizar eventos internos da equipe.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ter disponibilidade para morar na Fazenda.
  • Experiência em gestão de fazendas agropecuárias ou atividades correlatas (produção de grãos e/ou pecuária).
  • Conhecimento em manejo de culturas extensivas (soja, milho, algodão) e/ou manejo de rebanho (confinamento, pasto, genética).
  • Experiência com gestão de equipes no campo e liderança de pessoas.
  • Noções de organização e métodos/processos, infraestrutura rural, pecuária, informática básica (Word e Excel), planejamento e controle de operações.
  • Capacidade de análise de custos, planejamento de plantio-colheita, otimização de processos e acompanhamento de equipe.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência prévia com treinamento de equipe e EPI.
  • Vivência em supervisão de manutenção de máquinas, instalações e infraestrutura rural.
  • Participação em feiras agro/tecnologia e planejamento estratégico da produção.
• Habilidades
  • Liderança de equipe e formação de líderes.
  • Capacidade de organização e planejamento.
  • Pró-atividade e iniciativa para resolver problemas.
  • Comunicação clara e assertiva.
  • Foco em resultados e eficiência operacional.
  • Trabalho em equipe e relacionamento interpessoal.

Benefícios

• Bônus por desempenho no final safra.
• Seguro de vida/doenças.
• Moradia na fazenda com água, energia e internet.