• Realizar contatos técnicos e comerciais a produtores rurais, cooperativas e distribuidores;
• Apresentar e promover o portfólio de defensivos agrícolas da empresa;
• Identificar oportunidades de venda e recomendar soluções adequadas às necessidades dos clientes;
• Acompanhar o desempenho dos produtos no campo, prestando suporte técnico;
• Elaborar propostas comerciais e negociar condições com clientes;
• Participar de feiras, eventos e dias de campo para divulgação da marca;
• Monitorar o mercado, concorrência e tendências do setor agrícola;
• Trabalhar em parceria com o time técnico e de marketing para impulsionar as vendas na região de atuação.

Requisitos

• Formação em Agronomia ou Engenharia Agronômica (obrigatório);
• Experiência com vendas;
• Inglês intermediário;
• Português avançado;
• Conhecimento técnico em proteção de plantas, pragas e doenças agrícolas;
• Habilidade em negociações e foco em metas;
• Disponibilidade para viagens e deslocamentos no Paraguai;
• CNH categoria B.

• Develop and implement a Scientific and Regulatory (S&RA) strategy for the LATAM region, aligned with LATAM OE business needs (Mexico, Brazil, South LATAM).
• To work in partnership with LATAM Operating Entities (OEs) to define priorities and programmes relating to maintaining and extending freedom to operate, identifying and managing regulatory risks and opportunities, and supporting key growth strategies.
• Represent Pet Nutrition LATAM interests with key regulatory bodies across multiple markets, influencing evolving regulatory landscapes, processes and decision-making.
• Represent Pet Nutrition LATAM in key internal and external forums, including Global Regulatory Affairs community , trade associations, conferences and seminars, and external.
• Optimise and alignment Scientific & Regulatory Affairs processes and practices across OE’s. (incl. claim approval process, variety claims, competitor claim review, concessions, risk assessment process, regulatory change management and health certificate development)
• Actively drive and participate in regional agenda, aligned with Corporate Affairs.
• Actively participate in raw material and finished product sourcing strategy development.
• Define and prepare LATAM/OE Scientific & Regulatory Affairs position statements and leadership briefing documents as required.
• Lead and develop the LATAM Scientific & Regulatory Affairs team, and drive the talent development agenda across the region, and support global benchmarking/talent development programmes.
• Lead/support the risk assessment and resolution of quality and food safety incidents, including definition and implementation of corrective and preventative actions.
• Proactively identify Scientific & Regulatory Affairs business risks and define and implement risk mitigation plans and contingencies, ensuring risks and mitigating actions are visible to, and aligned with, business stakeholders.

Requirements

• Science graduate in a technical subject ideally related to food science/technology, health & nutrition, veterinary science or another biological science.
• Extensive experience of food industry regulations (pet/human), and of engaging with, and influencing, regulatory and trade organisations.
• Experience of Scientific and Regulatory Affairs functional strategy development and implementation.
• Experience of programme management and a strong track record of delivery.
• Experience in line management and building high performing teams.

Requisitos

• Concluído la carrera de Ingeniería Agronómica;
• Licencia de conducir;
• Flexibilidad horaria;
• Experiencia de un año a más en el ramo comercial.

• Agrônomo(a)
• Região de atuação: Paraguai
• Local da sede: San Alberto – Paraguai

• Atuar diretamente na produção comercial de bananas;
• Realizar manejo e tratamento sanitário da cultura;
• Acompanhar e monitorar a produção;
• Gerenciar as equipes de campo e garantir a eficiência operacional.

Requisitos

• Formação em Medicina Veterinária, Zootecnia, Agronomia ou Técnico Agrícola;
• Experiência vasta em produção de bananas;
• Sólido domínio técnico em todas as etapas da produção;
• Inglês ao nível intermediário (desejável).

Requisitos Comportamentais

• Responsável e comprometido;
• Atento aos detalhes;
• Dinâmico e proativo;
• Adaptável as mudanças;
• Autônomo e com boa gestão do tempo;
• Resiliente e com atitude positiva diante de desafios;
• Iniciativa para resolver problemas;
• Capacidade de trabalhar sob pressão.

Local de trabalho

• Província de Bengo, município de Caxito – aproximadamente 50 km de Luanda, Angola.
• Todos os custos relacionados à viagem, moradia, alimentação e demais despesas são de responsabilidade da empresa.

• Main Tasks:
  • Strategic Planning: Develop and implement strategic plans to expand Novonesis market presence and customer base in Latin America.
  • Sales Management: Lead and manage the regional sales and technical-sales team to achieve sales targets and objectives.
  • Business Development: Identify and capitalize on growth opportunities and market trends within the region.
  • Customer Relations: Establish and maintain strong relationships with key clients and stakeholders.
  • Operational Oversight: Oversee daily operations, budgeting, forecasting, and performance metrics for the region.
• Other Tasks:
  • Reporting: Communicate with global and regional stakeholders regarding regional operations, including financial performance, customer satisfaction, and new business opportunities.
  • Problem Solving: Resolve customer complaints and concerns professionally and in a timely manner.
  • Stakeholder management: Ability to navigate complex stakeholder environments and build long-term partnerships.

Requirements

• Industrial/technical background
  • Worked in roles related to feed production, livestock management, or veterinary services. Experience in agriculture or biotechnology industries is highly beneficial.
  • Strong strategic planning and business development skills are essential. Candidates should be adept at market analysis, identifying growth opportunities, and developing effective sales strategies.
  • Leadership and team management skills are critical, as the role involves overseeing a regional team and strong coordination with the global stakeholders.
  • Familiarity with advanced technologies used in animal health and nutrition, such as precision feeding systems, nutrient analysis tools, health monitoring devices, and data analytics platforms
  • Knowledge of software tools like Salesforce and Microsoft office.
• Educational Background
  • Recognized qualification in agriculture, livestock production, veterinary medicine, animal science or a related field.
• Relevant professional skills:
  • Strong business acumen, strategic planning, leadership, and team management skills. Excellent communication and interpersonal skills.
  • In-depth knowledge of animal health industry and market dynamics.
• Years of relevant experience:
  • Minimum of 7-10 years of experience in sales, business development, or commercial management within the animal health and nutrition industry.
  • Language requirements and proficiency level:
  • English, Portuguese, Spanish

Como integrante del Programa de Desarrollo de Líderes, participarás en un proceso con duración de hasta 12 meses dentro de una o más unidades, es decir, es necesario tener disponibilidad para mudarse.

Considerando las individualidades desde el proceso selectivo hasta el proceso de desarrollo, cada profesional tendrá un camino de desarrollo personalizado.

El programa de Desarrollo de Líderes proporciona experiencias capaces de desafiar a cualquier profesional, independientemente de su grado de madurez y experiencia.

Requisitos

• Carrera Universitaria concluída o en etapa de conclusión;
• Tener disponibilidad para mudanza dentro del área que actúa la empresa;
• Tener conocimiento en el sector de agronegocios;
• Será diferencial el que tenga experiencia en el área.

• Realizar contatos técnicos e comerciais a produtores rurais, cooperativas e distribuidores;
• Apresentar e promover o portfólio de defensivos agrícolas da empresa;
• Identificar oportunidades de venda e recomendar soluções adequadas às necessidades dos clientes;
• Acompanhar o desempenho dos produtos no campo, prestando suporte técnico;
• Elaborar propostas comerciais e negociar condições com clientes;
• Participar de feiras, eventos e dias de campo para divulgação da marca;
• Monitorar o mercado, concorrência e tendências do setor agrícola;
• Trabalhar em parceria com o time técnico e de marketing para impulsionar as vendas na região de atuação.

Requisitos

• Formação em Agronomia ou Engenharia Agronômica (obrigatório);
• Experiência com vendas;
• Inglês intermediário;
• Português avançado;
• Conhecimento técnico em proteção de plantas, pragas e doenças agrícolas;
• Habilidade em negociações e foco em metas;
• Disponibilidade para viagens e deslocamentos no Paraguai;
• CNH categoria B.

Actividades

• Visitar clientes, mapeo, prospección y cierre de negocios;
• Identificar nuevas oportunidades con clientes existentes;
• Liderar la solución de los problemas que puedan presentarse;
• Identificar el potencial de clientes y mercados a través de la recopilación de información;
• Establecer estrategias comerciales.

Requisitos

• Educación: Agronomía, Zootecnia, Medicina Veterinaria, Técnico Agrícola;
• Tener vehículo propio;
• Contar con una empresa registrada idónea para su representación;
• Operaciones en la región y conocimiento del mercado con cartera de clientes en la región;
• Experiencia con ganado y preferiblemente en producción y almacenamiento de forrajes (será un diferencial);
• Conocimiento del Paquete Office.

Nota Agrobase: vaga republicada no sistema.

• Desenvolver e gerir uma fazenda de grãos com sistema de irrigação.
• Planejar cultivos, gerir operações diárias e controlar custos.
• Adquirir e manter máquinas agrícolas.
• Liderar, treinar e motivar a equipe local.
• Assegurar qualidade, sustentabilidade e colaborar com parceiros locais.
• Documentar e reportar o progresso das operações.

Perfil desejado

• Formação em Ciências Agrárias ou área semelhante.
• Experiência em gestão agrícola (preferencial, não obrigatória).
• Conhecimento em irrigação, liderança e máquinas agrícolas.
• Flexível, resiliente e com visão de soluções.
• Domínio de inglês; francês e português são vantagens.
• Disponibilidade para viver no local a longo prazo.

Informações

• Vaga – Gerente de Fazenda
• Local: Angola – Malanje
• Tipo de contrato: Tempo integral
• Início: A combinar

Oferece-se

• Papel com grande responsabilidade e autonomia.
• Oportunidade de construir uma fazenda desde o início.
• Perspectiva de longo prazo com bom salário.
• Alojamento e apoio na adaptação.