• A partir de dados da carteira, realizar estímulos para os associados sobre soluções financeiras, verificando se fazem sentido para o momento de vida. Apoiar os associados em suas decisões sobre produtos e serviços financeiros, criando estratégias para a vida financeira e gerando impacto positivo nas comunidades onde a empresa está inserida.
• Responder pela administração e desenvolvimento de carteira de associados predominantemente do segmento agro, cumprindo a agenda comercial estabelecida, apresentando soluções financeiras adequadas às necessidades, comercializando produtos e serviços aderentes às metas estabelecidas, visando o cumprimento do planejamento estratégico.
• Prospectar novos associados e negócios conhecendo o ramo da atividade desempenhada pelo associado, o grau de endividamento. Realizar visitas, visando realizar novos negócios e potencializar o relacionamento com os associados.
• Controlar os níveis de endividamento da carteira e elaborar medidas de resolução da inadimplência, evitando custos e envolvimento judicial. Realizar cadastro e atualizações dos dados de associados.
• Realizar a integração de novos associados, explicando sobre a empresa, tirando dúvidas, visando o engajamento do associado com os valores do cooperativismo e ser um promotor dos programas sociais.
• Atuar na gestão de carteiras de associados do segmento agro, visando prestar um atendimento diferenciado e direcionado ao público alvo.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino superior completo ou em andamento em Agronomia, Ciências contábeis, Administração, Ciências econômicas e outras correlacionadas.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Diferencial CPA-20.
  • Vivência no atendimento de clientes preferencialmente em instituições financeiras ou no segmento agro.
  • Conhecimento sobre produtos e serviços financeiros.
  • Conhecimento no segmento agro.
  • Foco no associado.
  • Comunicação.
  • Inovabilidade.
  • Orientação para servir.
  • Facilitador/Educador.
  • Cooperativismo de crédito.

• Gestão pedagógica: coordenar o curso de Agronomia, assegurando a excelência do ensino, a atualização curricular e o cumprimento das diretrizes educacionais e legais (MEC).
• Gestão de pessoas: liderar a equipe docente, promovendo um ambiente colaborativo, gerenciando conflitos e implementando metodologias de ensino inovadoras e eficazes.
• Planejamento e avaliação: desenvolver e gerenciar projetos educacionais, currículos e planos de ensino, além de monitorar e avaliar o desempenho discente e docente.
• Comunicação institucional: promover a comunicação clara e objetiva entre os stakeholders, motivando a equipe para o alcance das metas estratégicas da instituição.

Requisitos

• Graduação em Agronomia.
• Pós-graduação stricto sensu (mestrado) concluída na área.
• Experiência consolidada em docência e/ou coordenação de cursos na Educação Superior.

Benefícios

• Bolsas de estudo de graduação e pós-graduação: nossas unidades de ensino para que você e seus dependentes (cônjuge e filhos).
• Day off no aniversário: você poderá escolher um dia para relaxar e celebrar.
• Convênio SESC: abre as portas para as inúmeras oportunidades de melhora na qualidade de vida.
• Convênio farmácia Univers: descontos numa variedade de medicamentos.
• Universidade corporativa: diversas trilhas e cursos gratuitos na nossa universidade corporativa para você seguir evoluindo com a gente.
• Descontos em livros: para você adquirir os melhores títulos em nossas editoras.
• Wellhub (Gympass): para que você possa se movimentar no seu dia a dia.
• Programa Ninho: um programa dedicado às nossas famílias que estão aguardando um novo bebê.
• Valoriza – Programa de Recrutamento Interno: para impulsionar sua carreira por meio de oportunidades internas.
• Seguro de vida: este benefício é compulsório, a todos os colaboradores CLT, sem custo, e estão inclusos na apólice de seguro, a partir da sua data de admissão.

• Acompanhar os procedimentos descritos nos programas de autocontrole, realizar acompanhamento de evidencias de checagem de possíveis anomalias e divergências, visando o encaminhamento para tratativas.
• Realizar acompanhamento dos programas de autocontrole, procedimentos operacionais padrão, procedimentos sanitários operacionais a fim de garantir a qualidade de nossos produtos.
• Realizar treinamentos operacionais aos colaboradores da unidade, visando o cumprimento das normas internas da empresa.

Requisitos

• Ensino superior na área de Engenharia de Alimentos, Produção ou áreas correlacionadas.
• Experiência prévia em Controle de Qualidade.
• Conhecimento do Pacote Office.
• Disponibilidade para residir na região.

Benefícios

• Refeição local.
• Transporte.
• Vale alimentação.
• Seguro de vida.
• Wellhub Gympass.

• Responsável pela venda de fertilizantes e defensivos agrícolas; analisa o crédito para liberação de pré-financiamento para produtores; acompanha a posição do mercado agrícola; compras de grãos soja e milho acompanha, durante o período de safra, o recebimento dos contratos de adiantamento previamente firmados.
• Estabelecer contato com Produtores e Clientes para identificar demandas de insumos, financiamento, serviços e de comercialização de grãos.
• Acompanhar o mercado, verificando área plantada, atuação dos concorrentes, informações climáticas, produção e comercialização de grãos e agroquímicos.
• Acompanhar os contratos, embarques, assinaturas, postagens, certidões de penhor, matrícula de imóvel, programação de pagamento a clientes e atualização de cadastro.
• Acompanhar, durante o período de safra, o recebimento dos contratos de adiantamento previamente firmados, através de visitas às Unidades, visando garantir o integral cumprimento das condições acordadas.
• Implantar solicitação de crédito (request) no sistema, bem como solicitar ao cliente toda documentação necessária para análise e aprovação.
• Realizar previsões de entrega mensais de agroquímicos para sincronismo de compras de produtos e tê-los disponíveis nos armazéns para faturamento.
• Trabalho de campo, visitas, acompanhamento de lavouras, plantio, desenvolvimento e colheita.
• Acompanhar a logística, carregamento, entrega e verificação da qualidade do produto.
• Fazer a gestão da carteira de clientes de produtores, gestão da agenda de visitas aos produtores, contato, visita a campo.
• Prospectar novos clientes. Tem carteira fixa.

Requisitos

• Graduação em Agronomia, Técnico Agrícola, Administração ou áreas correlatas do agronegócio.
• Excel intermediário.
• CNH B.
• Disponibilidade para viagens.
• Vivência na área de originação, custos de plantio e comercialização (formação de preço, conhecimento em vendas de insumos, gestão de carteiras, análise estratégica comercial, vivencia em barter).
• Conhecimento região Itiquira.

• Executar e acompanhar as análises do setor, incluindo pureza física, retenção de peneiras, análise de comprimento, planejamento de classificação, infestação, plantabilidade, perda na despalha, dano mecânico, rendimento de peneiras (bulk/peneira), determinação de umidade, SKG, pagamento de cooperante, entre outras.
• Preparação das amostras, assegurando a identificação correta e o envio ao Controle de Qualidade dentro do prazo.
• Disponibilização de dados de qualidade e comunicação às áreas de produção, campo e planejamento.
• Confiabilidade das amostragens, bem como comunicação imediata ao setor responsável em casos de não conformidades.
• Monitoramento do estoque de insumos e reagentes utilizados nas análises.
• Verificação periódica dos equipamentos, assegurando funcionamento adequado.
• Limpeza dos equipamentos e materiais utilizados nos testes, mantendo a organização da área.
• Descarte adequado de materiais e resíduos.
• Identificação e reporte de riscos e não conformidades à liderança.
• Apoio na revisão de procedimentos e registros da área.
• Treinamento de novos colaboradores.
• Cumprimento das normas de segurança da empresa.
• Acompanhamento e conferência da demanda de ensaque junto ao planejamento, garantindo a assertividade do processo.
• Lançamento de dados em planilhas e liberação de ensaque para produção quando necessário.
• Conferência dos processos produtivos da UBS.
• Controle de estoque dos ativos do setor de Qualidade Assegurada.
• Abertura de Ordens de Manutenção para evitar paralisações e impactos nos processos da área de QA.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Excel intermediário (exigência).
  • Conhecimento em Qualidade Assegurada no negócio de sementes.
  • Ensino técnico concluído.
  • Experiência em qualidade assegurada, produção de sementes ou áreas industriais.
  • Disponibilidade para atuação em turnos.
  • Disponibilidade para viagens.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência desejável nas análises realizadas nas etapas de Intake e Conditioning.
  • CNH categoria B desejável.

• Suporte à equipe comercial em carteira de clientes pré-determinada pelo Comercial, responsável pela carteira de clientes.
• Atendimento dos clientes à campo, assistência técnica à campo, suporte à Estação Experimental da empresa, montagem de Ensaios de Campo (EC) e Campos Demonstrativos (CD), acompanhamento e avaliações dos trabalhos em campo.
• Alimentação e atualização do app CRM, realizar relatórios de visita técnica pelo app CRM e relatórios técnicos.
• Participar de treinamentos técnicos, treinamentos comerciais.
• Participar de reuniões para alinhamento dos trabalhos dentro da carteira de clientes atendida.
• Acompanhamento das rotinas na propriedades atendidas afim de identificar oportunidades de novas vendas de nossa linha de produtos.
• Levar informações estratégicas a equipe comercial, referente aos clientes atendidos e mercado regional.
• Manter bom relacionamento com equipe comercial e administrativa, coordenadores e gerentes.

Requisitos

• Áreas de formação: Técnico Agrícola ou Engenheiro Agrônomo.
• É necessário residir em Campo Novo do Parecis – MT, assim como conhecer a região.
• Ter no mínimo, 1 ano de experiência em trabalho de campo.
• Conhecimento técnico geral das principais culturas da região de atuação (soja, milho, algodão e cana-de-açúcar).
• Trabalho em equipe.
• Habilidades com trabalhos manuais (mão na massa).
• Facilidade de comunicação.
• Gestão de tempo.
• Gostar de desafios.
• Escolaridade: Graduação ou Ensino Técnico.
• Facilidade em Comunicação – Avançado.
• Trabalho em Equipe – Avançado.
• Conhecimentos nas culturas Soja, Milho, Algodão e Cana de Açúcar – Avançado.
• Habilidades em trabalhos manuais (o mão na massa, a prática da rotina do campo) – Avançado.

Benefícios

• Vale Alimentação R$ 750,00 (após efetivação).
• Plano de saúde UNIMED Coparticipativo.
• Bônus salarial aplicável a partir do 24º mês de registro na empresa.
• Assistência médica.
• Vale alimentação.

• Engenheiro agrônomo ou técnico agrícola.
• CNH B.
• Disponibilidade de viagens.
• Experiência com trânsito e rodovias.
• Facilidade manuseio de tablet e ops.
• Boa comunicação e proatividade.
• Ser organizado e comprometido.

Se você tem perfil empreendedor, representação ativa e paixão pelo agro, essa oportunidade é pra você!

O que você vai fazer

• Visitar clientes e prospectar novos negócios;
• Levantar potencial de mercado e oportunidades;
• Solucionar demandas técnicas e comerciais;
• Definir e executar estratégias comerciais na região.

O que buscamos

• Formação em Agronomia, Zootecnia, Veterinária ou Técnico em Agropecuária;
• Empresa constituída e veículo próprio;
• Carteira ativa e conhecimento do mercado regional;
• Experiência com bovinos e forragens (diferencial);
• Conhecimento em Pacote Office.

• Planejar equipamentos, materiais, insumos e serviços necessários para a implementação dos protocolos de pesquisa.
• Implementar os protocolos de pesquisa científica e desenvolvimento tecnológico.
• Gestão de equipe.
• Monitorar os indicadores para o cumprimento das metas da área.
• Promover o relacionamento e integração com as demais áreas da empresa e fornecedores.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino Superior em Agronomia ou áreas afins.
  • Experiência em condução de experimentos a campo.
  • CNH B.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Conhecimento em campos de produção de híbridos.