• Atendimento presencial, via telefone ou e-mail para os clientes do programa.
• Prospecção de novos clientes.
• Orientação para a boa administração dos créditos concedidos.
• Fazer cobrança imediata dos créditos em atraso.
• Dentre outras atividades.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino médio completo.
  • Pacote Office (Word e Excel).
  • Disponibilidade para viagens intermunicipais.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência na área de vendas.
  • Formação técnica em Agropecuária, Zootecnia ou áreas afins.

Benefícios

• Programa de desenvolvimento e capacitação.
• Plano médico e odontológico.
• Programa de saúde emocional.
• Previdência privada.
• Auxílio alimentação e auxílio cesta básica.
• Wellhub.
• Reembolso creche.
• Seguro de vida.

• Realizar as atividades comerciais da carteira de segmento Rural, desenvolvendo estratégias e ações para executar o planejamento proposto, visando o alcance dos resultados e a satisfação do cooperado.

Requisitos

• Ensino superior completo ou formação como técnico agrícola.
• Formação técnica com foco no agronegócio, negócios, finanças ou áreas afins.
• Experiência na área comercial.
• CPA 10, CPA 20 ou CEA.
• CNH B e ter disponibilidade para viagens.

Benefícios

• Vale alimentação/refeição.
• Plano de saúde Unimed (após experiência).
• Day off no aniversário.
• Programa de participação nos resultados.
• Seguro de vida.
• Uniforme.
• Programas de desenvolvimento.
• Licenças estendidas.

• Atender e orientar nossos associados do agronegócio, oferecendo soluções financeiras que impulsionem seus negócios e atendam às suas necessidades.
• Executar atividades operacionais ligadas ao atendimento e aos processos internos, garantindo conformidade com políticas, normativos e boas práticas da empresa.
• Participar de ações de prospecção e fidelização, fortalecendo o relacionamento com produtores rurais e ampliando nossa presença no setor agro.
• Colaborar com a equipe para alcançar metas e resultados, contribuindo para o crescimento sustentável da empresa e dos nossos associados.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Graduação ou curso técnico concluído ou em andamento em áreas relacionadas ao Agronegócio ou ainda em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou afins.
  • Residir em Arroio do Tigre/RS ou regiões próximas.
  • Conhecer o agronegócio de forma prática ou através de cursos realizados.
  • Informática (Pacote Office).
  • Excelente comunicação e relacionamento interpessoal.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e agir de forma proativa.
  • Perfil voltado para negócios e resultados.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Certificação ANBIMA CPA-10 ou CPA-20.

Benefícios

• Vale Alimentação/Vale Refeição.
• Plano de Saúde e Odontológico.
• Previdência Privada.
• Seguro de Vida.
• Acesso a uma Plataforma de Treinamentos com diversos cursos.
• Programas de bem-estar com plataformas que oferecem serviços de apoio a Atividade Física, Nutrição, Psicologia, Telemedicina, entre outros.

• Gestão administrativa geral da fazenda.
• Compras: negociação com fornecedores, controle de custos e contratos.
• Atuação forte em Controller: orçamento, fluxo de caixa, relatórios gerenciais e indicadores.
• Responsável pela balança: controle de entrada e saída (gado, insumos, materiais).
• Conferência e lançamento de notas fiscais.
• Interface com contabilidade, financeiro e liderança.
• Garantir processos organizados, números confiáveis e operação rodando redonda.

Requisitos

• Experiência prévia como Gerente Administrativo (preferencialmente no agro ou operações rurais).
• Vivência com compras, controladoria e rotinas administrativas.
• Perfil organizado, analítico e responsável.
• Jogo de cintura pra lidar com operação de fazenda e tomada de decisão.
• Boa comunicação e postura firme.
• Presencial em fazenda – Luís Eduardo Magalhães.
• Disponibilidade para rotina operacional.

Benefícios

• Celular corporativo.
• Estacionamento.
• Refeição no local.

• Realizar as atividades comerciais da agência, desenvolvendo estratégias e ações para executar o planejamento proposto, visando o alcance dos resultados e a satisfação do cooperado, de acordo com a especialidade do segmento direcionado.

Requisitos

• Ensino superior completo.
• Especialização em andamento em gestão empresarial, mercado financeiro, agronegócio, negócios, cooperativismo ou áreas afins.
• Vivência com atividade de negócios com público agro.
• CNH B e disponibilidade para viagens.
• CPA 10 e/ou CPA20.

Benefícios

• Adicional por tempo de serviço.
• Auxílio pós-graduação.
• Descontos educacionais.
• Universidade corporativa Cresol.
• Day off de aniversário.
• Bônus papai e mamãe.
• Kit do bebê.
• Auxílio casamento.
• Cartão Natal.
• Plano de saúde e plano odontológico.
• Incentivo à atividade física.
• Ginástica laboral.
• Incentivo à doação de sangue.
• Cresol acolhe.
• Seguro de vida.
• Cresol longevidade.
• Previdência privada.
• Crédito consignado (empréstimo).
• Prêmio de reconhecimento.
• PPR (programa de participação nos resultados).

• Atendimento presencial, via telefone ou e-mail para os clientes do programa.
• Prospecção de novos clientes.
• Orientação para a boa administração dos créditos concedidos.
• Fazer cobrança imediata dos créditos em atraso.
• Dentre outras atividades.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino médio completo.
  • Pacote Office (Word e Excel).
  • Disponibilidade para viagens intermunicipais.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência na área de vendas.
  • Formação Técnica em Agropecuária, Zootecnia ou áreas afins.

Benefícios

• Programa de desenvolvimento e capacitação.
• Plano médico e odontológico.
• Programa de saúde emocional.
• Previdência Privada.
• Auxílio Alimentação e Auxílio Cesta Básica: R$ 1.496,46.
• Wellhub.
• Reembolso Creche.
• Seguro de vida.

• Implementação de políticas, normas e procedimentos.
• Identificação e avaliação de riscos organizacionais.
• Auditorias e monitorias de controle de qualidade.
• Treinamentos e suporte de equipes.
• Habilidade analítica.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação básica: Superior completo em Ciências Agrárias, Administração, Ciências Econômicas, Engenharias de Produção, Florestal e áreas afins.
  • Conhecimentos necessários: Conhecimento avançado em Microsoft 365: Word, Excel, Power Point e Outlook, Power BI.
  • Disponibilidade para viagens e trabalhos de campo.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Formação avançada: Pós-graduações, MBA completo ou em andamento nas áreas mencionadas, serão considerados diferenciais.

• Conhecer os produtos e serviços financeiros oferecidos pela empresa e suas particularidades.
• Atuar como intermediário entre a cooperativa, o BNDES, BRDE, BADESC, FINEP e Banco Sicoob.
• Analisar a documentação necessária para adesão aos produtos financeiros.
• Contratar operações de crédito rural e linhas empresariais com recursos repassados por instituições como BNDES, BRDE, BADESC e FINEP.
• Elaborar projetos técnicos e demais documentos necessários para as operações.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação superior ou técnica completa em Agronomia, Agronegócios, Engenharia Ambiental, Zootecnia ou áreas afins.
  • Experiência ou vivência nas áreas de agro e conhecimento em produtos e serviços de crédito rural e linhas empresariais com recursos do BNDES, BRDE, BADESC e FINEP.
  • Domínio do Pacote Office.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Será um diferencial ter experiência prévia em cooperativas de crédito e/ou instituições financeiras com atuação em Crédito Rural/Empresarial.

Benefícios

• Anuênio.
• Auxílio educação – 83% de subsídio para graduação e pós-graduação.
• Auxílio idiomas – 50% de subsídio.
• Auxílio infantil / babá R$ 452,51 – Para crianças até 6 anos e 11 meses.
• Campanha de vacinação contra gripe (sem custo).
• Day off de aniversário.
• Farmácia preço popular – Descontos em medicamentos.
• Frutas frescas na copa – Quinzenalmente.
• Ginástica laboral presencial e online: 2x por semana.
• Guapeco – Plano de saúde para pets.
• Onhappy – Acesso à compra de hospedagem.
• Participação nos resultados – Semestralmente.
• Plano de saúde Unimed: sem mensalidade + 50% de coparticipação.
• Previdência privada – Incentivo de 50% do investimento.
• Seguro de vida.
• Uniodonto – Assistência odontológica.
• Vale alimentação / refeição colaboradores de 08h – R$ 2100,00.
• Vale alimentação / refeição complementar em dezembro – R$300,00.
• Vale transporte.
• Wellhub: acesso facilitado a academias.
• Zenklub – Plataforma de saúde.

• A partir de dados da carteira, realizar estímulos para os associados sobre soluções financeiras, verificando se fazem sentido para o momento de vida. Apoiar os associados em suas decisões sobre produtos e serviços financeiros, criando estratégias para a vida financeira e gerando impacto positivo nas comunidades onde a empresa está inserida.
• Responder pela administração e desenvolvimento de carteira de associados predominantemente do segmento agro, cumprindo a agenda comercial estabelecida, apresentando soluções financeiras adequadas às necessidades, comercializando produtos e serviços aderentes às metas estabelecidas, visando o cumprimento do planejamento estratégico.
• Prospectar novos associados e negócios conhecendo o ramo da atividade desempenhada pelo associado, o grau de endividamento. Realizar visitas, visando realizar novos negócios e potencializar o relacionamento com os associados.
• Controlar os níveis de endividamento da carteira e elaborar medidas de resolução da inadimplência, evitando custos e envolvimento judicial. Realizar cadastro e atualizações dos dados de associados.
• Realizar a integração de novos associados, explicando sobre a empresa, tirando dúvidas, visando o engajamento do associado com os valores do cooperativismo e ser um promotor dos programas sociais.
• Atuar na gestão de carteiras de associados do segmento agro, visando prestar um atendimento diferenciado e direcionado ao público alvo.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino superior completo ou em andamento em Agronomia, Ciências contábeis, Administração, Ciências econômicas e outras correlacionadas.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Diferencial CPA-20.
  • Vivência no atendimento de clientes preferencialmente em instituições financeiras ou no segmento agro.
  • Conhecimento sobre produtos e serviços financeiros.
  • Conhecimento no segmento agro.
  • Foco no associado.
  • Comunicação.
  • Inovabilidade.
  • Orientação para servir.
  • Facilitador/Educador.
  • Cooperativismo de crédito.

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Comprometimento e responsabilidade.
  • Vontade de aprender.
  • Disponibilidade para trabalhar na região de São Roque.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência.

Benefícios

• Salário compatível com a função.
• Moradia.
• Ambiente de trabalho organizado e com suporte.
• Oportunidade de crescimento profissional.