• Execução de levantamentos topográficos planialtimétricos e cadastrais;
• Operação de equipamentos como estação total, GNSS (RTK) e níveis;
• Processamento e análise de dados geoespaciais;
• Elaboração de mapas, plantas e relatórios técnicos;
• Utilização de softwares de geoprocessamento (QGIS, ArcGIS, AutoCAD, Civil 3D, entre outros);
• Apoio em projetos de engenharia rodoviária, ambiental e urbana;
• Controle de qualidade e validação de dados topográficos.

Requisitos

• Formação em Engenharia de Agrimensura, Engenharia Cartográfica ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada em agrimensura e/ou geoprocessamento;
• Conhecimento em softwares de geotecnologia;
• Capacidade de gerenciar e consultar bancos de dados espaciais (PostGIS, SQL Server, etc.)
• Domínio em automatização de processos (Python, ModelBuilder ou FME para automação de SIG)
• Experiência com equipamentos de campo;
• Disponibilidade para viagens (desejável);
• CNH (desejável).

Diferenciais

• Experiência em projetos de infraestrutura (rodovias, saneamento, obras lineares);
• Conhecimento em drones (levantamento aerofotogramétrico);
• Experiência com modelagem digital de terreno (MDT);
• Noções de licenciamento ambiental e georreferenciamento.
• Capacidade de gerenciar e consultar bancos de dados espaciais (PostGIS, SQL Server, etc.)
• Domínio em automatização de processos (Python, ModelBuilder ou FME para automação de SIG)

• Conhecimento técnico para avaliação de imóveis rurais e urbanos, suas benfeitorias, construções e equipamentos, com experiência em análise de matrículas, identificação, localização e plotagem de polígonos de imóveis no Google Earth, trabalhar com programas de agrimensura, por exemplo, Track Maker, para validar os laudos que serão emitidos pelas empresas que farão as avaliações e os estudos fundiários e ambientais.
• Conhecimento técnico para extrair das matrículas dos imóveis em análise, se eles possuem certificação Geo (Georreferenciamento), e verificar sua veracidade nos órgãos governamentais.
• Conhecimento técnico para extrair das matrículas dos imóveis em análise, informações relacionadas a situação ambiental/cadastral do imóvel não se limitando ao CAR, e realizar pesquisas nos órgãos governamentais para identificação do CAR para os casos que eles não são possíveis de se extrair das matrículas.
• Contratação de empresas prestadoras de serviço com foco em avaliação de imóveis, certificação/monitoramento agrícola e levantamento ambiental e fundiário de imóveis, e posterior gestão de custos.
• Familiaridade com o ciclo de produção e comercialização das principais comodities, como, soja, milho e algodão, e com cana-de-açúcar e seus subprodutos, com objetivo de analisar relatórios de certificação/monitoramento de lavoura emitidos pelas empresas prestadoras de serviço ou mesmo pelo cliente, e precificar contratos de comercialização que serão objeto de garantia.
• Gestão das garantias, controle dos prazos, cumprimento das obrigações e emissão de relatórios relativas as operações em estoque.
• Apoiar a liderança da área em questões pontuais e específicas relacionadas a sua área de atuação, analisando e/ou buscando informações que permitam a interpretação e entendimento de fatos e situações ocorridas, interpretando e compreendendo relatórios, artigos, publicações e dados diversos, preparando apresentações, relatórios, documentos e pareceres de suporte ao gestor.
• Atendimento aos clientes (produtores rurais, cooperativas rurais e revendas de insumos), eventuais visitas técnicas à campo.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação Acadêmica: Engenharia Agronômica.
  • Experiência (na área): Mínima de 02 ano em avaliação de imóveis rurais.
  • Conhecimento Específicos: Pacote Office (principalmente Excel).
  • Google Earth.
  • Track Maker.
  • Metodologias de cálculos para avaliação de imóveis.
  • Conhecimento das normativas e legislação que trata das avaliações de imóveis.
  • Conhecimento geral em grandes culturas agrícolas, como, soja, milho, algodão e cana-de-açúcar.
  • Habilidade em organização e controle.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Desejável, conhecimento em operações do mercado de capitais e financeiras, preferencialmente do agronegócio.

Benefícios

• Assistência médica.
• Assistência odontológica.
• Auxílio academia.
• Auxílio desenvolvimento.
• Auxílio estacionamento.
• Bicicletário.
• Participação nos Lucros ou Resultados.
• Programa de treinamentos.
• Seguro de vida.
• Vale-alimentação.
• Vale-refeição.
• Vale-transporte.

• Executar levantamentos plani-altimétricos (terraços, curvas em nível) e topográficos (carreadores, estradas de acesso, canais de vinhaça, demarcação das áreas de plantio, preservação permanente, reserva legal) e demais locações utilizando equipamentos topográficos/geodésicos ou trator equipado de piloto automático.
• Realizar planejamento logístico e inserção para liberação de voo/operador em plataforma da Anac.
• Realizar levantamentos utilizando VANT para fins de cadastro, restituição de linhas, falhas em canavial e mapeamento de daninhas, absorvendo resultados e lançando em planilhas de controle.
• Realizar processamento através de softwares ortomosaicadores, utilizando imagens obtidas por vants, bem como softwares para pós processamento (ex: Inforow).
• Confeccionar mapas/vetores de áreas para originação, projetos de sistematização e plantio, fechamento de áreas pós plantadas, arquivos e planilhas para taxa variável, arquivos CAD para conferência com ERP e caderno de safra, disponibilizados para processamento pela equipe corporativa.
• Apoiar em organização/conversão de arquivos para análises operacionais.
• Confeccionar o mapa das áreas demarcadas.
• Garantir a conservação dos equipamentos utilizados nos levantamentos.
• Dimensionar estrutura necessária de pessoas e equipamentos para executar as atividades.
• Controlar a escala de trabalho dos auxiliares sob sua responsabilidade.
• Exercer as atividades em comum acordo com os valores, Código de Ética e Conduta, políticas, diretrizes e procedimentos da empresa.
• Desenvolver demais atividades, de nível e complexidade semelhantes, que vierem a ser objeto de ordens de seu superior, segundo as necessidades da empresa, desde que compatíveis com sua função.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Técnico em Agrimensura ou Topografia.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Ensino Técnico Completo (Desejável Agronomia, Agrimensura, Engenharias e/ou áreas afins).
  • Desejável experiência no cargo e/ou em posições similares.
  • Informática Básica.
  • Conhecimento Técnico em aplicação de defensivos e fertilizantes, mapas cartográficos.

Benefícios

• Assistência médica.
• Assistência odontológica.
• Auxílio fretado.
• Participação nos Lucros ou Resultados.
• Previdência privada.
• Seguro de vida.
• Vale-alimentação.

• Realizar o planejamento dos treinamentos de acordo com documentos técnicos do projeto ou demanda interna.
• Treinamento presencialmente ou online aos clientes sobre produtos e/ou serviços contratados e também para equipes internas sobre processos e metodologias da empresa.
• Interpretar documentos para a elaboração de conteúdos de treinamentos.
• Realizar o acompanhamento da eficácia dos treinamentos, quando aplicável.
• Registrar e reportar indicadores dos treinamentos planejados e realizados.
• Definir plano e agendas de treinamentos junto aos clientes.
• Manter uma comunicação clara e efetiva com os clientes, equipes internas e gestores diretos de forma a facilitar o desempenho das atividades e diminuir os riscos do dia a dia.
• Zelar pelos processos de trabalho de forma a garantir a organização e confiabilidade de tudo que é produzido.
• Conhecer modelo de negócio da empresa e desdobramentos no dia a dia das atividades.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Superior completo em áreas (e afins) como Geografia, Engenharia Cartográfica, Arquitetura, Tecnólogo em Geoprocessamento, Engenharia Florestal, Biologia, Engenharia Ambiental.
  • Noções de Cartografia, pacote MS Office básico, noções básicas em ferramentas SIG (QGis, AutoCad, entre outros) e/ou ferramentas de processamento digital de imagem (PCI, PIX4D, entre outros).
  • Noções de banco de dados relacional.
  • Inglês básico.
  • Disponibilidade para viagens.
  • CNH categoria B – necessário dirigir.
  • Experiência na área de geotecnologia.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência com ensino ou treinamentos.

Benefícios

• Plano de saúde.
• Assistência odontológica.
• Vale refeição – cartão Flash.
• Vale transporte.
• Seguro de vida em grupo.
• Horário flexível.
• Day off no mês de aniversário.
• Convênio com farmácias e desconto em folha.
• Convênio com o SESC (descontos em eventos pagos).
• Parceria com psicóloga (valor social).
• Parceria com agência de turismo (descontos em pacotes de viagens).
• Parceria com Empório Nestlé (descontos na loja física).
• Parceria com UNIVAP (descontos nos colégios de educação básica e cursos superiores).
• Ginástica laboral 2x por semana (presencial e online).
• Auxílio-creche (ver condições no RH).
• Programa de indicação com premiação.
• Oportunidade de crescimento e aprendizado.

• Executar levantamentos plani-altimétricos (terraços, curvas em nível) e topográficos (carreadores, estradas de acesso, canais de vinhaça, demarcação das áreas de plantio, preservação permanente, reserva legal) e demais locações utilizando equipamentos topográficos/geodésicos ou trator equipado de piloto automático.
• Realizar planejamento logístico e inserção para liberação de voo/operador em plataforma da Anac.
• Realizar levantamentos utilizando VANT para fins de cadastro, restituição de linhas, falhas em canavial e mapeamento de daninhas, absorvendo resultados e lançando em planilhas de controle.
• Realizar processamento através de softwares ortomosaicadores, utilizando imagens obtidas por vants, bem como softwares para pós processamento (ex: Inforow).
• Confeccionar mapas/vetores de áreas para originação, projetos de sistematização e plantio, fechamento de áreas pós plantadas, arquivos e planilhas para taxa variável, arquivos CAD para conferência com ERP e caderno de safra, disponibilizados para processamento pela equipe corporativa.
• Apoiar em organização/conversão de arquivos para análises operacionais.
• Confeccionar o mapa das áreas demarcadas.
• Garantir a conservação dos equipamentos utilizados nos levantamentos.
• Dimensionar estrutura necessária de pessoas e equipamentos para executar as atividades.
• Controlar a escala de trabalho dos auxiliares sob sua responsabilidade.
• Exercer as atividades em comum acordo com os valores, Código de Ética e Conduta, políticas, diretrizes e procedimentos da empresa.
• Desenvolver demais atividades, de nível e complexidade semelhantes, que vierem a ser objeto de ordens de seu superior, segundo as necessidades da empresa, desde que compatíveis com sua função.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Técnico em Agrimensura ou Topografia.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Ensino Técnico Completo (Desejável Agronomia, Agrimensura, Engenharias e/ou áreas afins).
  • Desejável 2 a 3 anos no cargo e/ou em posições similares.
  • Informática Básica.
  • Conhecimento Técnico em aplicação de defensivos e fertilizantes, mapas cartográficos.

Benefícios

• Assistência médica.
• Assistência odontológica.
• Auxílio fretado.
• Participação nos Lucros ou Resultados.
• Previdência privada.
• Seguro de vida.
• Vale-alimentação.

• Auxiliar as operações agrícolas.
• Treinamento operacional.
• Coleta de dados.
• Manutenção em equipamentos relacionados ao processo de agricultura de precisão.
• Funcionamento dos equipamentos e obtenção de dados com confiabilidade.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Técnico em agrimensura agrícola ou áreas afins.
  • CNH categoria B.
  • Conhecimento em eletrônica e piloto automático.
  • Disponibilidade para troca de turno.
  • Disponibilidade para residir em Maracaí ou Paraguaçu Paulista – SP.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Conhecimento em programas Qgis e AutoCad.

• Realizar desenhos técnicos com base na compilação e processamento dos dados topográfico e criar relatórios e mapas.
• Desenhos Técnicos voltados a Projetos de Sistematização, Plantio e Irrigação.
• Apoio aos topógrafos com layouts de Cotas e demonstrações técnicas dos levantamentos topográficos.
• Apoio nos cadastros de RA em Banco de Dados.
• Geração de Linhas para utilização em GPS.
• Planejamento/ execução dos mapeamentos por meio de Drones.
• Recebimento de linhas de plantio/falhas e segurança das entregas.

Requisitos

• Ensino técnico completo em Agricultura de Precisão, Agrícola, Elétrica ou Mecânica.
• Conhecimento em AutoCAD.
• Experiência em agrimensura.
• Disponibilidade para atividades de campo.

Benefícios

• Assistência médica.
• Assistência odontológica.
• Auxílio farmácia.
• Auxílio fretado.
• Cesta de natal.
• Participação nos Lucros ou Resultados.
• Refeitório.
• Seguro de vida.
• Vale-refeição.

• Supervisionar, planejar, coordenar e acompanhar as atividades da equipe, definindo prioridades.
• Analisar documentos técnicos e fundiários para definição da situação dominial de imóveis, validando informações e participando da elaboração de planos gerais de regularização.
• Monitorar o andamento dos processos junto aos órgãos competentes, promovendo interlocução institucional e cobranças formais.
• Monitorar indicadores de desempenho do setor, identificando gargalos, riscos e oportunidades de melhoria.

Requisitos

• Experiência mínima de 4 anos na área de regularização fundiária, com atuação continuada em projetos fundiários e territoriais.
• Vivência no relacionamento institucional com INCRA, ITERTINS, Receita Federal e demais órgãos correlatos.
• Experiência mínima de 2 anos em funções de supervisão, coordenação ou liderança técnica.
• Graduação em engenharia agronômica, florestal, civil, agrimensura, cartográfica ou áreas correlatas.
• Conhecimento/formação em georreferenciamento de imóveis rurais (INCRA/SIGEF) e regularização fundiária.

Benefícios

• Plano de saúde.
• Vale alimentação.
• Convênios ACIG e Sistema S-SESC.
• Seguro de vida.

• Realizar a gestão das atividades de topografia.
• Administrar a mão de obra da equipe de trabalho.
• Planejar atividades e controlar a qualidade e produtividade do processo, de acordo com normas e procedimentos da empresa.

Requisitos

• Ensino superior completo em Engenharia (Agronômica, Cartográfica, Civil ou áreas correlatas).
• Experiência sólida em topografia aplicada ao setor agrícola.
• Vivência com gestão de equipes operacionais em campo.
• Experiência em levantamentos topográficos, georreferenciamento e medições de campo.
• Conhecimento em leitura e interpretação de mapas, curvas de nível e projetos topográficos.
• Experiência com planejamento e controle de atividades agrícolas.

Benefícios

• Plano de saúde.
• Plano odontológico.
• Cartão alimentação.
• Bolsa de estudo.
• Refeitório.
• Transporte.
• Seguro de vida.
• Participação de lucros.
• Remuneração variável.

• Coordenar as atividades de gestão fundiária das propriedades da empresa, garantindo a regularização documental, tributária e legal das áreas.
• Acompanhar processos administrativos e judiciais, relacionamento com comunidades e órgãos públicos.
• Conduzir negociações com partes interessadas, assegurando alinhamento com as diretrizes da empresa e manutenção de boas relações institucionais.
• Liderar a organização das demandas fundiárias junto às áreas internas, distribuir e acompanhar as atividades da equipe técnica e monitorar indicadores de desempenho da área.
• Planejar estrategicamente considerando riscos e impactos socioambientais, elaborar relatórios gerenciais e representar a empresa em fóruns externos, contribuindo para a tomada de decisão e sustentabilidade dos negócios.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino superior completo em áreas como Agrimensura, Agronomia, Engenharia (Ambiental, Florestal ou Agrícola), Geografia, Direito ou correlatas.
  • Forte experiência em gestão fundiária e regularização de terras.
  • Vivência no relacionamento com comunidades, superficiários e órgãos públicos.
  • Experiência na condução de processos administrativos e judiciais fundiários.
  • Conhecimento em regularização documental, cartorial e tributária de propriedades.
  • Habilidade em negociação e gestão de conflitos com partes interessadas.
  • Conhecimento em georreferenciamento e softwares de processamento topográfico.
  • Experiência na elaboração de relatórios gerenciais e análise de indicadores.
  • Vivência na articulação com áreas internas como Jurídico, Sustentabilidade e Operações.
  • Conhecimento em gestão de riscos socioambientais relacionados à área fundiária.
  • Domínio do Pacote Office.
  • Liderança e desenvolvimento de pessoas.
  • Comunicação clara, assertiva e bom relacionamento interpessoal.
  • Capacidade analítica e resolução de problemas.
  • Habilidade de negociação e gestão de conflitos.
  • Organização, planejamento e visão estratégica.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Pós-graduação em Gestão Fundiária, Direito Agrário, Georreferenciamento ou áreas afins.