• Gerir dados de uso das soluções, assegurando a correta aplicação dos produtos e mantendo-se atualizado sobre pendências. Elaborar planos de ação com base em indicadores do cliente e do mercado;
• Prestar suporte ao cliente por meio de análises de dados e capacitação técnica, garantindo que ele tenha a experiência necessária para obter o máximo desempenho das soluções oferecidas;
• Orientar o cliente na busca por melhores resultados, mantendo uma comunicação clara e periódica com todos os envolvidos sobre as atividades e ações em andamento;
• Realizar treinamentos, apresentações (remotas e presenciais), testes a campo e reuniões de alinhamento com o cliente;
• Dominar as soluções da empresa e acompanhar novos desenvolvimentos, mantendo-se alinhado com a estratégia comercial e colaborando ativamente com a equipe.

Requisitos

• Formação em Engenharia Agronômica ou Engenharia Agrícola;
• Experiência com a cultura de cana-de-açúcar;
• Conhecimento das operações agrícolas no setor sucroenergético;
• Vivência com indicadores de performance e custos agrícolas;
• Perfil dinâmico, com facilidade de comunicação e bom relacionamento interpessoal;
• Disponibilidade para viagens;
• Conhecimento do Pacote Office.

Benefícios

• Vale Alimentação ou refeição;
• Plano de Saúde Unimed (Familiar);
• Plano Odontológico Odontoprev (Familiar);
• Seguro de Vida;
• Parceria Wellhub(Gympass);
• Vale Creche;
• Clube de Vantagens.

Responsável por liderar o planejamento estratégico de colheitas e plantios, a gestão de insumos, o monitoramento da qualidade operacional, coordenar as experimentações agronômicas, as implementações de práticas sustentáveis, garantindo as conformidades técnicas de acordo com órgãos reguladores, promovendo eficiência, sustentabilidade e integração nos processos.

Requisitos

• Formação superior completa em Agronomia, Engenharia de Produção, ou áreas afins;
• Experiência sólida no setor sucroenergético: planejamento de safra, orçamentos agrícolas e gestão de equipes;
• Conhecimento em análise de dados (BI) e indicadores de performance (KPI);
• Noções de regulamentação ambiental e sustentabilidade agrícola;
• Conhecimento prático sobre planejamento e execução de plantio, tratos culturais e colheita de cana-de-açúcar;
• Pós-graduação ou MBA em Gestão Agrícola, Gestão de Projetos, Gestão Logística ou Planejamento Estratégico será considerado um diferencial;
  Disponibilidade para residir na região.

• Lidera equipe e realiza a gestão das atividades dos processos na Agrícola (CCT, Tratos Culturais, Plantio e Preparo, Desenvolvimento Agronômico ou Recursos Mecanizados).
• Conhece o processo da sua área de atuação e acompanha, cumpre e orienta sobre os planos de trabalho como IT, PT e AST relacionado às atividades do dia a dia das operações agrícolas e contribui no andamento do programa excelência, alinhado com as diretrizes de SSMA, incluindo análise de risco das áreas agrícolas, identificação de rede elétrica, tipo de terreno, declividade, tipo de solo, local mais adequado para pátio transbordo, contribui constantemente com melhorias para as rotinas.
• Conhecimento avançado de procedimentos sobre operador mantenedor.
• Atua como dono do negócio, administrando o orçamentário dos centros de resultados sob sua gestão (Headcount, materiais e serviços) e indicadores de pessoas (Turn Over, Absenteísmo, Horas Extras e Reclamações Trabalhistas) sob sua gestão.
• Contribui para promover um ambiente motivador e voltado para o cumprimento das normas de segurança e meio ambiente.
• Fornece apoio técnico na solução dos problemas do dia a dia.
• O Líder que ocupa o cargo de nível senior apresenta bastante autonomia e conhecimento em relação às atividades que realiza, também pode realizar tarefas de maior complexidade e supervisiona juniores e plenos.

• Lidera equipe e realiza a gestão das atividades dos processos na Agrícola (CCT, Tratos Culturais, Plantio e Preparo, Desenvolvimento Agronômico ou Recursos Mecanizados).
• Conhece o processo da sua área de atuação e acompanha, cumpre e orienta sobre os planos de trabalho como IT, PT e AST relacionado às atividades do dia a dia das operações agrícolas e contribui no andamento do programa excelência, alinhado com as diretrizes de SSMA, incluindo análise de risco das áreas agrícolas, identificação de rede elétrica, tipo de terreno, declividade, tipo de solo, local mais adequado para pátio transbordo, contribui constantemente com melhorias para as rotinas.
• Conhecimento avançado de procedimentos sobre operador mantenedor.
• Atua como dono do negócio, administrando o orçamentário dos centros de resultados sob sua gestão (Headcount, materiais e serviços) e indicadores de pessoas (Turn Over, Absenteísmo, Horas Extras e Reclamações Trabalhistas) sob sua gestão.
• Contribui para promover um ambiente motivador e voltado para o cumprimento das normas de segurança e meio ambiente.
• Fornece apoio técnico na solução dos problemas do dia a dia.
• O Líder que ocupa o cargo de nível senior apresenta bastante autonomia e conhecimento em relação às atividades que realiza, também pode realizar tarefas de maior complexidade e supervisiona juniores e plenos.

• Acompanhar o desenvolvimento agronômico das culturas;
• Realizar relatórios e acompanhamento de manejos (pragas, variedades, acompanhamento das operações agronômicas);
• Apoiar equipe de campo com agendamento das atividades, ordens de serviço, agenda de monitoramento de pragas, experimentos e outros;
• Participar das atividades de pesquisa e inovação no campo.

Requisitos

• Boa interação social e facilidade para se conectar com outras pessoas;
• Senso de urgência;
• Seguir procedimentos e atender às normas de SSMA;
• Conhecimento avançado em Excel e Power BI;
• Residir em Rio Brilhante ou Nova Alvorada do Sul – MS;
• CNH categoria B;
• Conhecimento em PIMS e Smartbreeder será um diferencial.

• Responsável pela instalação, condução e colheita de resultados dos experimentos que serão solicitados pela gestão;
• Responsável pela produção de MPB (Mudas Pré Brotadas), garantindo que a meta estabelecida de produção seja atendida, além de garantir a qualidade e sanidade das mudas produzidas;
• Responsável pelos viveiros de variedades, garantindo que tenha acompanhamento do desenvolvimento e coleta de resultados de performance dos materiais que podem ser potenciais para multiplicação em áreas comerciais da Usina.
• Dar apoio nas demais áreas de atuação que está sob a gestão da área Desenvolvimento Agrícola.

Requisitos

• Formação em Superior em Agronomia ou áreas afins;
• Conhecimento da área agrícola, especificamente nos processos de CTT;
• Disponibilidade para residir em Lins, Guaiçara ou Promissão SP;
• Disponibilidade para atuação em turnos;
• Boa comunicação verbal e escrita.
• CNH categoria “B”;
• Conhecimento Pacote Office.

Nota Agrobase: vaga republicada no sistema.

• Auxiliar na implantação e suporte técnico das soluções Solinftec, garantindo o uso correto da tecnologia.
• Analisar e apresentar relatórios operacionais semanalmente, auxiliando os clientes na tomada de decisão.
• Compilar relatórios e indicadores sobre testes tecnológicos, destacando pontos de melhoria para equipes internas.
• Realizar análises detalhadas de pragas em campo de testes, identificando estágios evolutivos, níveis de infestação e demais fatores do manejo integrado de pragas.
• Contribuir para a geração de conhecimento agronômico, alimentando a inteligência artificial das soluções.
• Conduzir ensaios tecnológicos para validação de algoritmos e melhorias nos sistemas.
• Atender clientes, esclarecendo informações disponibilizadas nos relatórios para garantir tomadas de decisão ágeis e eficientes.
• Apresentar status de andamento de projetos a clientes e à equipe operacional, garantindo alinhamento contínuo.

Requisitos

• Formação mínima obrigatória: Técnico/Tecnólogo em Agricultura de Precisão, Técnico Agrícola ou Técnico Agronômico.
• Conhecimento em análise de dados agrícolas e interpretação de indicadores técnicos.
• Habilidade para coleta e interpretação de dados sobre pragas e manejo integrado.
• Boa comunicação para atendimento ao cliente e suporte técnico.
• Diferenciais:
  • Graduação em Engenharia Agrícola, Agronômica, Controle e Automação ou áreas afins.
  • MBA em Gestão de Projetos, Agricultura Digital, Big Data ou áreas correlatas.

Benefícios

• Vale Alimentação ou refeição;
• Plano de Saúde Unimed (Familiar);
• Plano Odontológico Odontoprev (Familiar);
• Seguro de Vida;
• Parceria Wellhub(Gympass);
• Vale Creche;
• Clube de Vantagens.

• Planejamento e recomendações técnicas agronômicas;
• Planejamento e sequenciamento das operações agrícolas;
• Geotecnologia agrícola, Agricultura de precisão, controle de pragas e doenças, controle agrícola.

Requisitos

• Formação em Engenharia Agronômica
• Experiência no setor Sucroenergético
• Plano de Saúde

• Atuar no acompanhamento e execução dos principais processos agrícolas relacionados à cultura da cana-de-açúcar, desenvolvendo competências técnicas e gerenciais para futuras posições estratégicas na empresa.
• Planejamento e Desenvolvimento Agronômico: Apoiar a definição das melhores práticas agronômicas, incluindo escolha de variedades de cana, rotação de culturas e uso de fertilizantes e defensivos.
• Preparo de Solo e Plantio: Acompanhar processos de análise de solo, preparo mecanizado e manual, bem como o plantio de mudas e utilização de insumos para otimização da produtividade.
• Manejo e Tratos Culturais: Aprender sobre irrigação, aplicação de defensivos agrícolas, controle de pragas e doenças, além do uso de biotecnologia para melhoria da lavoura.
• Colheita Mecanizada: Observar e participar da operação de colhedoras, logística da colheita e estratégias para maximizar a eficiência do corte e transporte.
• Logística Agrícola e Transporte: Compreender e atuar na logística de escoamento da cana, desde o carregamento até a chegada na indústria, garantindo otimização do tempo e dos recursos.
• Sustentabilidade, Práticas Ambientais e Segurança: Conhecer e implementar boas práticas ambientais e segurança, certificações e programas de sustentabilidade, com foco na conservação do solo e redução de impactos ambientais.
• Acompanhar e analisar indicadores de desempenho agrícola.
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos e sugerir soluções inovadoras.
• Trabalhar em conjunto com equipes multidisciplinares para implementar boas práticas e inovações tecnológicas.
• Elaborar relatórios técnicos e apresentações sobre as experiências adquiridas durante o programa.
• Participar de treinamentos e capacitações promovidos pela empresa.

Requisitos

• Formação superior completa em Agronomia, Engenharia Agrícola, Engenharia Agronômica ou áreas correlatas (conclusão nos últimos 2 anos).
• Interesse e disponibilidade para atuar no setor sucroenergético.
• Residir em Naviraí-MS.
• Conhecimento em ferramentas de gestão agrícola e tecnologias aplicadas à produção de cana-de-açúcar.
• Habilidade analítica e capacidade de trabalhar com dados e indicadores agrícolas.
• Inglês intermediário (desejável).
• CNH categoria B.

• Responsável pela instalação, condução e colheita de resultados dos experimentos que serão solicitados pela gestão;
• Responsável pela produção de MPB (Mudas Pré Brotadas), garantindo que a meta estabelecida de produção seja atendida, além de garantir a qualidade e sanidade das mudas produzidas;
• Responsável pelos viveiros de variedades, garantindo que tenha acompanhamento do desenvolvimento e coleta de resultados de performance dos materiais que podem ser potenciais para multiplicação em áreas comerciais da Usina.
• Dar apoio nas demais áreas de atuação que está sob a gestão da área Desenvolvimento Agrícola.

REQUISITOS E EXPERIÊNCIAS NECESSÁRIAS

• Formação em Superior em Agronomia ou áreas afins;
• Conhecimento da área agrícola, especificamente nos processos de CTT;
• Disponibilidade para residir em Lins, Guaiçara ou Promissão SP;
• Disponibilidade para atuação em turnos;
• Boa comunicação verbal e escrita.
• CNH categoria “B”;
• Conhecimento Pacote Office.