• Ser protagonista no desenvolvimento da região de atuação, trabalhando diretamente com produtores rurais.
• Atuar como consultor técnico: entender a realidade do produtor, analisar solo, histórico produtivo, manejo e recomendar as melhores soluções.
• Desenvolver e fortalecer a carteira de clientes: construir relações de confiança, proximidade e identificar novas oportunidades de negócio.
• Acompanhar resultados no campo: monitorar aplicações, desenvolvimento das lavouras ou animais e avaliar os resultados de produtividade.
• Participar de ações técnicas e comerciais: como dias de campo, palestras e eventos junto à equipe regional.
• Gerar relatórios técnicos e comparativos: demonstrando os resultados obtidos com as tecnologias da empresa.

Requisitos

• Formação em Agronomia, Zootecnia, Medicina Veterinária, Técnico Agrícola ou áreas relacionadas.
• Experiência comercial com vendas no agronegócio. CNH válida.
• Conhecimento da região de atuação.

Benefícios

• Salário fixo + comissões sem limite de ganho.
• Vale alimentação ou refeição.
• Plano de saúde e odontológico.
• Seguro de vida.
• Veículo de trabalho.
• Cartão combustível.
• Celular corporativo.
• Tablet com internet.

• Gestão da carteira de clientes.
• Vendas das tecnologias.
• Visitas diárias ao produtor.
• Levantamento de necessidades e prestação de serviços.
• Coleta de resultados.
• Relatório de acompanhamento de produtividade do cliente.
• Dias de campo e palestra.

Requisitos

• Formação em Técnico Agropecuária, Agronomia, Zootecnista, Veterinária ou cursos afins.
• Experiência a campo.
• Possuir CNH categoria B.
• Conhecimento da região de atuação.

Benefícios

• Remuneração fixa e variável (comissões mensais).
• Vale alimentação ou refeição.
• Seguro de vida.
• Plano de saúde.
• Plano odontológico.
• Veículo para trabalhar + combustível.
• Celular.
• Tablet.

• Ensino Superior Completo em Zootecnia, Biologia, Medicina Veterinária, Engenharia Agronômica ou Áreas a fins.
• Necessário CNH categoria B.

Benefícios

• Vale Alimentação.

• Ensino Superior Completo em Medicina Veterinária, Agronomia ou áreas afins.

Benefícios

• Vale Alimentação.
• Entre outros benefícios.

• Aumentar o volume de vendas por meio da divulgação dos produtos e da realização de treinamentos para as agências do segmento de agronegócio na Caixa Econômica Federal, ampliando o escopo de atuação e contribuindo para o aumento dos resultados e o atingimento da meta anual da área comercial.
• Identificar nichos e segmentos com potencial de atuação para ampliar as vendas, com foco no aumento dos resultados e no cumprimento das metas estabelecidas.
• Identificar pontos de melhoria nos processos a partir de feedbacks de vendedores e clientes, com o objetivo de aprimorar a experiência de ambos.
• Realizar treinamentos presenciais e online com foco na maximização do alcance e na capacitação de parceiros para impulsionar as vendas.
• Despertar o interesse pela venda por meio da apresentação dos benefícios do produto e da remuneração envolvida.
• Estabelecer e manter relacionamentos com a rede parceira por meio de capacitações, participação em eventos, comunicação eficiente em todos os canais, respostas ágeis, envio de materiais complementares e visitas presenciais garantindo assim a satisfação, fidelização e o aumento das vendas.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino superior completo em Comunicação, Administração, Marketing ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada.
  • Conhecimento em Pacote Office (nível intermediário ou avançado).
  • Técnicas de negociação e abordagem.
  • Dinamismo e proatividade.
  • Trabalho em equipe.
  • Organização e planejamento.
  • Foco em resultados e atingimento de metas.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Pós-graduação ou especialização em Gestão de Negócios e Planejamento Estratégico.
  • Vivência no mercado de Consórcio.
  • Certificação PCA-10.

Benefícios

• Participação nos Lucros e Resultados.
• Assistência Médica.
• Assistência Odontológica.
• Vale Transporte.
• Vale Alimentação.
• Vale Refeição.
• Previdência Privada.
• Seguro de Vida.
• Assistência Funeral.
• Auxílio Creche/Babá.
• Wellhub (Gympass).
• Auxílio Farmácia.
• Complemento Auxílio-Doença.
• Auxílio Internet.
• Auxílio Home Office.
• Auxílio Mobilidade.
• Day off.

• Atendimento de granjas de matrizes.
• Orientações técnicas gerais em todos os aspectos produtivos – manejos/bem estar/biosseguridade/ambiental de uma propriedade integrada.
• Multiplicação de boas práticas.
• Participar da solução de problemas de crônicos.
• Recuperação de produtores ou regiões ineficientes.
• Participar da solução de problemas de crônicos.
• Condução de reuniões e treinamentos pro integrado.
• Gestão de indicadores e resultados da região.
• Orientações técnicas em administração rural.
• Identificar e atender as atividades relacionadas à produção dos alimentos, com base no atendimento aos pilares de segurança, legalidade, integridade e qualidade dos produtos para os consumidores.

Requisitos

• Graduação: Zootecnista, Médico veterinário ou Técnico Agrícola.
• Disponibilidade de horário.
• Disponibilidade para mudança de cidade.
• CNH B efetiva.
• Possuir veículo próprio.
• Relacionamento interpessoal, trabalho em equipe e liderança.
• Experiência de 1 ano com Recria ou Produção.

Benefícios

• Vale-alimentação.
• PPR.
• Plano de carreira.
• Seguro de vida.

• Responsável por desenvolver atividades referentes ao ensino, pesquisa e extensão no contexto do Ecossistema Educativo da empresa baseadas na formação integral e experiência qualificada do estudante, ao longo do seu processo de aprendizado, orientando-os para a formação de profissionais de e com valor.
• Ministrar aulas em classe regular de estudantes, tanto em disciplinas teóricas como práticas, de acordo com os pressupostos dos projetos pedagógicos dos cursos e políticas institucionais e orientar aos estudantes quando solicitados.
• Realizar o planejamento prévio de cada aula, conforme ementa das disciplinas, para cumprimento do calendário acadêmico, bem como elaborar cronograma prévio das aulas do semestre para cumprimentos dos objetivos de aprendizagem e competências expressos no projeto pedagógico do curso e políticas institucionais.
• Orientar, dirigir e ministrar o ensino de sua disciplina/módulo, cumprindo integralmente o programa e a carga horária, os dias letivos, os horários estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação institucional, à reflexão pedagógica e ao desenvolvimento profissional.
• Avaliar o desempenho dos estudantes de forma contínua, realizando feedback e apresentando alternativas para o desenvolvimento das competências associadas às suas disciplinas.
• Participar do processo da avaliação integrada do desempenho do estudante na elaboração de itens, correção, diagnóstico e feedback.
• Participar dos encontros de formação e atividades institucionais propostas pelo Gestão de Pessoas, Núcleo de Apoio Didático Metodológico – NADIME, Coordenação de Curso e Pró-Reitoria Acadêmica.
• Situar as atividades de sua responsabilidade (ensino, pesquisa, extensão) integradas no contexto do ecossistema educativo da instituição.
• Desenvolver atividades voltadas para o processo da formação integral do estudante.
• Realizar atividades que desafiem e estimulem a criatividade e o desenvolvimento das competências técnicas-cognitivas e atitudinais o estudante.
• Utilizar de recursos e metodologias que proporcionem a aprendizagem ativa do estudante.
• Utilizar o Ambiente Virtual de Aprendizagem, além de demais sistemas acadêmicos necessários a lançamento de frequência, conteúdo das aulas, resultados das atividades acadêmicas dos alunos e demais informações referentes aos componentes curriculares em prazo definido no calendário acadêmico.
• Exercer a prática docente alinhada a Missão, Visão e valores institucionais, bem como executar as normas estatutárias e regimentais da Entidade Mantenedora da empresa bem como as decisões dos órgãos Colegiados Superiores.

Requisitos

• Graduação em Agronomia ou em áreas correlatas.
• Doutorado em áreas correlatas.
• Experiência em Docência no Ensino Superior.
• Experiência com Metodologias Ativas de Aprendizagem.

Benefícios

• PCCS para o crescimento.
• Vale Transporte.
• Plano de Saúde com coparticipação.
• Plano Odontológico OdontoGroup sem coparticipação.
• Seguro de Vida/Acidente.
• Licença Maternidade Estendida (180 dias).
• Licença Paternidade estendida (10 dias).
• Bolsa de Estudos (conforme regras da Convenção Coletiva de Trabalho).
• Clube de descontos – Clube Certo: plataforma de desconto em estabelecimentos parceiros.
• Programa Oásis: com assistência psicológica, jurídica, financeira e social sem coparticipação para colaboradores e dependentes.
• Crédito Financeiro: Coomar (após 6 meses de admissão) e Santander (após 6 meses de admissão).

• Responsável pelo atendimento de uma região de integrados de frango de corte.
• Orientações técnicas gerais em todos os aspectos produtivos, manejos, bem-estar animal, biosseguridade e ambiental de propriedades integradas.
• Multiplicação de boas práticas.
• Participar de soluções de problemas crônicos.
• Gestão de indicadores e resultados da região.
• Aderência aos pilares da agropecuária.
• Desdobramento de metas, planejamento e execução de plano de ação.

Requisitos

• Ensino superior em Medicina Veterinária.
• Disponibilidade e flexibilidade de horários.
• Conhecimento em pacote Office.
• Mobilidade para residir em Itapiranga/SC ou regiões próximas.

Benefícios

• Vale-refeição e vale-alimentação – PicPay.
• Restaurante no local.
• Estacionamento gratuito.
• Sempre Cuida (clínica digital).
• Assistência médica e seguro de vida.
• Wellhub (antigo Gympass).
• Descontos e promoções exclusivas para os colaboradores.
• Descontos em instituições de ensino e de idiomas.
• Participação nos resultados.

• Manter agenda de visitas e contatos frequentes com clientes e prospects, buscando estar sempre informado das necessidades específicas de seus negócios, a fim de posicionar adequadamente as soluções em produtos da empresa, viabilizando melhores resultados para os clientes, assim como o aumento da rentabilidade da carteira.
• Realizar negociações, respeitando as diretrizes comerciais da empresa.
• Realizar recomendações agronômicas e tecnológicas assertivas alinhadas ao negócio do cliente.
• Orientar a equipe do cliente quanto ao manejo dos produtos, através de programas de treinamentos, palestras técnicas ou campos demonstrativos.
• Realizar acompanhamento de pós-venda através de apoio técnico, visando garantir que o cliente utilize o produto de forma apropriada e extraia o máximo do potencial tecnológico contido nele.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Profissionais com experiência na área comercial.
  • Conhecimento/experiência comercial na região de atuação (Santa Maria/RS).
  • Formação completa em Agronomia e/ou Técnico Agrícola.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Atuado com grandes contas.
  • Conhecimento em multiculturas.

• Realizar visitas técnicas nas propriedades para acompanhamento da produção e orientação especializada.
• Aplicar checklists operacionais para avaliação de conformidade, processos e boas práticas.
• Conduzir diagnósticos completos nas propriedades, identificando oportunidades de melhoria técnica, sanitária e gerencial.
• Ministrar treinamentos para produtores e colaboradores, promovendo capacitação e desenvolvimento contínuo.
• Prestar atendimentos de plantão da qualidade, solucionando demandas e garantindo conformidade com padrões exigidos.
• Organizar e conduzir reuniões e grupos de estudo em comunidades e propriedades, estimulando troca de conhecimento e engajamento.
• Apoiar o planejamento das propriedades, contribuindo para estratégias de desenvolvimento produtivo e organizacional.
• Interagir com as áreas de negócio do leite, garantindo alinhamento das ações e atendimento aos objetivos estratégicos da área.
• Acompanhar e apoiar a gestão técnica e econômica da produção de leite, visando maior eficiência e sustentabilidade.
• Contribuir com projetos estratégicos da área de negócios, colaborando na implementação e acompanhamento das iniciativas.

Requisitos

• Formação em Medicina Veterinária, Zootecnia, Agronomia ou áreas afins.
• Conhecimento técnico na cadeia produtiva do leite.
• Habilidade para conduzir treinamentos e trabalhar com públicos diversos.
• Capacidade analítica e visão sistêmica.
• Disponibilidade para visitas técnicas e deslocamentos.
• CNH categoria B.
• Residir em Itapetininga/SP ou disponibilidade de mudança para essa região.

Benefícios

• Plano de saúde e plano odontológico.
• Vale alimentação ou acesso ao refeitório na unidade (conforme local de atuação).
• Vale-transporte ou transporte fretado.
• Seguro de vida.
• Day-off.
• Participação nos lucros e resultados (PLR).
• Programa de incentivo a saúde física e mental.
• Previdência privada.
• Programa de treinamentos e desenvolvimento profissional.
• Incentivo à educação continuada e capacitações técnicas.
• Ambiente seguro, colaborativo e com forte cultura de melhoria contínua.
• Estrutura moderna e tecnologias que apoiam a rotina técnica e operacional.