• Atuar no desenvolvimento dos Programas Nutricionais da empresa para as culturas foco da região de Alfenas/MG.
• Ministrar palestras, treinamentos, montar lavouras demonstrativas e fazer dias de campo.
• Realizar visitas a clientes para posicionamento e suporte nas vendas.
• Realizar pós-venda e acompanhar o desempenho dos Programas Nutricionais da empresa.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Espírito de colaboração, protagonismo, curiosidade, senso de dono(a) e respeito às diferenças.
  • Ensino superior completo em Engenharia Agronômica.
  • Conhecimento do Pacote Office.
  • Disponibilidade para viagens e mudanças.
  • CNH B ativa.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Conhecimento em Nutrição de Foliar e Solo.
  • Conhecimento da região.

• Liderar o planejamento estratégico da área de fertilizantes (e insumos agrícolas, agroquímicos, sementes), analisando tendências de mercado, concorrência, custos de produção, projeções de área plantada e produtividade, para embasar decisões e estratégias.
• Monitorar e analisar o andamento do mercado de insumos, incluindo preços, relações de trocas e custos, contribuindo diretamente para o planejamento e desenvolvimento dos negócios de fertilizantes.
• Identificar novas tendências, inovações tecnológicas e regulatórias (MAPA) no setor de fertilizantes, traduzindo-as em insights estratégicos para a otimização contínua dos processos e produtos internos.
• Contribuir ativamente para o planejamento de metas e KPIs de fertilizantes, analisando a evolução e tendências para desenvolver estratégias competitivas, em colaboração com fornecedores/parceiros e equipes internacionais.
• Desenvolver e implementar estratégias de permuta/troca para fertilizantes e demais insumos, incluindo a análise de ferramentas e políticas de crédito (FRM/ATF) e a negociação com empresas parceiras para a efetivação dos processos.
• Atuar como ponto focal para a otimização contínua dos fluxos de trabalho e da cadeia de valor de fertilizantes, desde a matéria-prima até a entrega ao cliente, identificando gargalos e propondo soluções inovadoras para aprimoramento.
• Garantir bom conhecimento técnico dos produtos, processos e características de fertilizantes (e demais agroquímicos e sementes), garantindo o alinhamento com os objetivos estratégicos e a qualidade esperada.
• Acompanhar e aprimorar a logística na entrega de fertilizantes e demais insumos agrícolas, buscando a melhor utilização das capacidades da empresa e dos fornecedores para atender às necessidades dos clientes e da operação.
• Realizar o acompanhamento e gestão de metas e custos operacionais, garantindo o cumprimento dos mesmos e identificando oportunidades de otimização na cadeia de valor de fertilizantes.
• Fomentar a comunicação e colaboração estratégica entre as áreas comercial, operacional, logística, financeira (FRM), planejamento de demanda e suprimentos, garantindo a integração e o alinhamento das ações para a internalização de fertilizantes.
• Atuar como um elo estratégico, garantindo que as informações e necessidades de processo relacionadas aos fertilizantes fluam de forma eficiente e contínua entre os diversos stakeholders internos e parceiros externos.
• Apoiar as equipes comerciais (especialistas de barter) no entendimento técnico e operacional dos produtos e processos de fertilizantes, capacitando-as para uma atuação mais estratégica e embasada.
• Garantir o bom relacionamento com clientes e parceiros de troca, criando canais de comunicação e informações atualizadas para o fluxo de processos.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Superior Completo em Engenharia, Economia e Administração de Empresas.
  • Conhecimento e experiência atuando com originação para o mercado de grãos e insumos agrícolas com foco em fertilizantes.
  • Conhecimento e experiência atuando com FRM, ATF e Barter.
  • Gestão de pessoas.
  • Mindset estratégico.
  • Visão de negócios.
  • Conhecimento e experiência atuando em: Precificação.
  • Derivativos.
  • Planejamento logístico/ Armazenagem.
  • Produção.
  • Crédito/garantias.
  • Disponibilidade para viagens.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Inglês avançado.
  • Espanhol intermediário.

Benefícios

• Assistência Médica e Odontológica.
• Auxílio refeição (Refeitório no local Ou vale refeição).
• Previdência Privada (BungePrev plano com participação da empresa).
• Seguro de Vida.
• Auxílio transporte (Vale-transporte Ou Estacionamento Ou Fretado).
• Convênio farmácia.
• Auxílio creche (Para colaboradoras com filhos até 5 anos e 11 meses).
• PLR – Participação nos lucros e resultados (Conforme atingimento de metas e resultados).
• Programa “Conte com a gente” – Programa de orientação e apoio pessoal para colaboradores e dependentes. Realizado por profissionais especializados, com objetivo de apoiar com assuntos Psicológicos, Sociais ou Emocionais.
• Parcerias com TotalPass (Academia), Clube MMB (Seguros individuais), Dell, além de Universidades e Escolas de Idiomas.
• Incentivos anuais como brinquedos e cesta de Natal.

• Atuação em vendas consultivas ao produtor rural, em fertilizantes, sementes, defensivos foliares e produtos diversos.
• Gestão de carteira de clientes.
• Prestar assistência técnica comercial em vendas e pós vendas.
• Prospectar novos clientes.
• Estar presente em campo.

Requisitos

• Graduação completa em Agronomia.
• Conhecimento e atuação na região de Cuiabá e disponibilidade de residir na cidade.
• Pacote Office nível intermediário.
• CNH B.
• Experiência comercial no agronegócio e com grandes culturas (soja, milho, feijão, sorgo), além de vivência na parte técnica agronômica.
• Necessário experiência comercial em grandes culturas.

Benefícios

• Plano de Saúde Nacional (Unimed).
• Plano Odontológico Nacional (Unimed ou Bradesco).
• Vale Alimentação.
• Convênio Farmácia.
• Programa de Alta Performance (cargos comerciais).
• Total Pass.
• Educação Corporativa.
• Parceria com Instituições de Ensino.
• Convênio com o SESC (GO, MT, DF, MG, PA, RO e TO).
• Seguro de Vida.

• Gestão de carteira mapeada, mantendo e prospectando novos clientes.
• Contatar e construir relacionamentos com os clientes segmentados para o canal na região (grandes produtores, cooperativas, usinas e grandes grupos) posicionando todo nosso portfólio.
• Realizar venda de fertilizantes convencionais, fertilizantes de alta solubilidade, sementes de soja, defensivos agrícolas e foliares.
• Desejar experiência sólida em fertilizantes (não eliminatório), conhecimento e posicionamento sobre sementes de soja e defensivos.
• Vivência em abertura de novos mercados e conhecimento técnico sobre as principais culturas da região (soja, milho, trigo, cevada, cana, café, etc).

Requisitos

• Superior completo em Agronomia e desejável pós-graduação na área de atuação.
• Disponibilidade para viagens.
• CNH B e prática em rodovias.
• Pacote Office (intermediário).
• Experiência comercial atendendo clientes finais e preferencialmente grandes contas.
• Conhecer a região de atuação, bem como principais clientes e empresas do agro regional.
• Disponibilidade de residir na região de atuação, Guarapuava/PR.

Benefícios

• Plano de saúde nacional.
• Plano odontológico nacional.
• Vale alimentação.
• Refeitório na empresa.
• Convênio farmácia.
• Variável por alta performance.
• Total pass.
• Educação corporativa.
• Parceria com instituições de ensino.
• Convênio com o SESC.
• Seguro de vida.

• Gerir a carteira de clientes (distribuidores, cooperativas e revendas), promovendo relacionamento próximo e de longo prazo.
• Atuar na região de Guarapuava e Sul do Paraná, com visitas técnicas e comerciais.
• Implementar o plano de negócios regional, acompanhando metas de volume, rentabilidade e share.
• Realizar visitas técnicas e comerciais, garantindo o posicionamento correto das soluções da empresa no campo.
• Conduzir treinamentos técnicos para equipes comerciais e clientes, reforçando conhecimento e diferenciais de portfólio.
• Prospectar e abrir novos canais de distribuição, alinhando oportunidades com a estratégia da empresa.
• Realizar dias de campo, palestras e eventos junto aos clientes.
• Assegurar o cumprimento de políticas comerciais, margens e padrões de atendimento definidos pela empresa.

Requisitos

• Graduação em Agronomia.
• Experiência consolidada na área comercial técnica de insumos agrícolas, com forte atuação em especialidades (biológicos, adjuvantes e/ou nutrição foliar).
• Conhecimento aprofundado do mercado agro de Guarapuava e dos principais canais de distribuição da região (revendas, distribuidores e cooperativas).

• Responsável por atuar como elo entre a empresa e o cliente para encontrar soluções que agregam valor, conscientizando sobre as marcas e estratégia empresa.
• Gerenciar a carteira de clientes de venda direta.
• Acompanhar os processos do cliente: gerenciamento do pedido, logística e distribuição.
• Propor e negociar alternativas logísticas.
• Criar e liderar projetos de melhorias.
• Garantir que todos os clientes cadastrados sejam visitados.
• Sair a campo regularmente.
• Sugerir ações baseado na análise de concorrência versus posicionamento da empresa.
• Detectar e apresentar as oportunidades de aplicação de produtos de performance nas saídas a campo.

Requisitos

• Residir em Sapezal/MT.
• Conhecer a região da área de atuação e clientes.
• Superior completo em Agronomia.
• Conhecimento profundo em fertilidade de solo e bionutrição de plantas.
• Experiência comercial em negociação e vendas, geração de demanda e condução de trabalhos de campo (demoplots, dia de campo, palestras e treinamentos).
• Experiência com venda direta, negociação e relacionamento com clientes.
• Conhecimento avançado do cenário macroeconômico e de suas influências no agronegócio.
• Conhecimento intermediário de informática (pacote office e internet).
• Conhecimento profundo das características dos clientes sob sua responsabilidade (estrutura, nível de serviço, processos, entre outras).
• Conhecimento intermediário marketing – campanhas de venda e comunicação.

Benefícios

• Convênio médico.
• Convênio odontológico.
• Seguro de vida.
• Remuneração variável.
• Previdência privada.
• Convênio com academia.
• Vale refeição.
• Cartão corporativo.
• Programa de assistência ao empregado (Apoiar).
• Programa bem estar (Wellness).
• Licença maternidade e paternidade estendida.
• Auxílio material escolar.

• Atendimento ao cliente de maneira personalizada.
• Assistência técnica ao cliente, ofertando serviços e soluções.
• Realização de vendas e cobranças.
• Renovação de cadastro e atração de novos clientes.
• Elaboração de planos de ação para atingimento de suas metas comerciais.
• Desenvolvimento de produtos e soluções empresa no campo.
• Utilização de ferramentas digitais e influência da implementação pelos clientes.
• Conexão com especialistas de categorias.
• Análise do cenário dos clientes e proposição de iniciativas que aumentem a produtividade.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação técnica e/ou superior em engenharia agronômica.
  • Experiência sólida na área comercial.
  • Região de atuação: Grajaú, Imperatriz.
  • Disponibilidade para viagens.
  • Possuir CNH B.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Pacote Office avançado.

Benefícios

• Plano de saúde.
• Plano odontológico.
• Vale-alimentação.
• Seguro de vida.
• Wellhub (Gympass).
• Descontos em produtos Casa do Adubo.
• Parcerias com instituições como Sesc-Senac e outros.
• PAE (Programa de Apoio ao Empregado – Financeiro, Psicológico e Jurídico).

• Desenvolvimento de mercado do laboratório, com foco na prospecção e conquista de novos clientes.
• Estabelecimento e manutenção de parcerias estratégicas com empresas de agricultura de precisão, ampliando a captação de clientes e o valor agregado dos serviços.
• Expansão da base de clientes para aumentar a utilização da capacidade operacional do laboratório (atualmente 320–350 amostras/dia), com meta de atingir 600 e posteriormente 1.500 amostras/dia, garantindo a viabilidade econômica da estrutura.
• Atuação em todo o ciclo comercial, oferecendo respaldo técnico em prospecções, negociações e pós-venda, fortalecendo a fidelização dos clientes.
• Identificação de demandas regionais, mapeando necessidades específicas de produtores (ex.: fertilização, manejo de pastagens e agricultura de precisão) e realizando visitas em campo para desenvolver oportunidades comerciais.

• Responsável por fornecer suporte nas atividades dentro de uma área específica, garantindo o cumprimento de metas e prazos estabelecidos.
• Colabora com o planejamento e implementação de estratégias para alcançar os objetivos da área.
• Serve como ponto focal para demandas relacionadas às atividades sob sua responsabilidade e área de atuação.

Requisitos

• Idioma: Português.
• Experiência: 0 meses a 6 meses.

• Acompanhar indicadores de mercado e plano de vendas de forma a posicionar corretamente os produtos de performance.
• Análise de dados para avaliação de ciclo de vida dos produtos de performance, definindo desde estratégias de captura de valor até avaliação de possível retirada de produtos do portfólio.
• Coordenar equipes multifuncionais e garantir o lançamento de novas plataformas, produtos e serviços para toda a vice-presidência comercial, incluindo as conexões entre as diferentes áreas da companhia.
• Participar de discussões técnicas, ao ponto de ser agregador e PMO.
• Auxílio na definição e execução do Plano Estratégico e Tático de Marketing no primeiro ano de lançamento de produto.
• Manter uma comunicação clara e constante com as partes interessadas.

Requisitos

• Superior completo em agronomia e áreas correlatas (com foco no mercado agro) – mínimo de 02 anos de formação.
• Experiência sólida no mercado agro com foco em portfólio de produtos.
• Habilidades para gestão de projetos (conhecimento de metodologia ágil).
• Excel intermediário.
• Flexível, alta capacidade de relacionamento e conexão com diversas áreas.
• Capacidade de lidar com ambientes mutáveis e dinâmicos.
• Habilidades de liderança de agendas, ser autônomo e proativo.

Benefícios

• Convênio médico.
• Convênio odontológico.
• Seguro de vida.
• PPR.
• Previdência privada.
• Convênio com academia.
• Vale refeição.
• Programa de assistência ao empregado (Apoiar).
• Programa bem estar (Wellness).
• Licença maternidade estendida e paternidade.
• Auxílio material escolar.