• Supervisionar e garantir atendimento ágil e de qualidade aos clientes;
• Supervisionar e orientar o time de loja para garantir atendimento de qualidade e um ambiente agradável de trabalho;
• Desenvolver estratégias de vendas e fidelização da carteira;
• Acompanhar gestão de RVs e roteirização;
• Análise de Indicadores;
• Trabalhar em conjunto com outros departamentos da empresa (credito, RH, comercial, TI, ADM e logístico);
• Supervisionar processos de loja (estoque, caixa, logística, manutenção predial, distribuição de serviços);
• Manutenção do quadro de funcionários;
• Gestão de estoque;
• Terceirização de logística;
• Gestão de equipes (peças/ serviços / estoque / caixa e limpeza);
• Acompanhar gestão de frota interna.

Requisitos

• Superior completo em administração ou áreas afins.
• Técnicas de atendimento ao cliente (SAC, suporte técnico, resolução de problemas)
• Vivência com Gestão de Equipes
• Conhecimento em Processos de Pós-venda
• Conhecimento em Tecnologia e Ferramentas
• Análise de Indicadores e de Dados
• Conhecimento em Noções de Logística e Operações (desejável)

• Coordenar os processos e operações da loja e gerir a equipe, visando assegurar o cumprimento das metas estabelecidas envolvendo volume de vendas e lucratividade, bem como zelar pela qualidade do atendimento e satisfação dos clientes.
• Responsável pelo posicionamento de estoque da loja referente a disponibilidade de produtos, bem como controle das datas de vencimento dos itens em geral.
• Coordenar os inventários periódicos abrangendo a contagem física do estoque e produtos expostos.
• Monitorar os serviços de entrega da loja visando otimizar rotas e garantir o cumprimento dos prazos fornecidos aos clientes.
• Acompanhar o fechamento de caixa e a sua conferência.
• Assegurar a organização e limpeza da loja.
• Realizar a gestão de pessoas da área comercial, administrativa e da área de logística.

Requisitos

• Ensino Superior completo (Administração, Veterinária ou áreas afins)
• Excel intermediário
• Experiência em coordenação de loja e em gestão de pessoas.

Habilidades

• Ter tino comercial para conduzir todas as atividades da loja.
• Saber lidar com diferentes tipos de personalidades, uma vez que lidará de modo muito próximo com os colaboradores e com clientes.

• Coordenar os processos e operações da loja e gerir a equipe, visando assegurar o cumprimento das metas estabelecidas envolvendo volume de vendas e lucratividade, bem como zelar pela qualidade do atendimento e satisfação dos clientes.
• Responsável pelo posicionamento de estoque da loja referente a disponibilidade de produtos, bem como controle das datas de vencimento dos itens em geral.
• Coordenar os inventários periódicos abrangendo a contagem física do estoque e produtos expostos.
• Monitorar os serviços de entrega da loja visando otimizar rotas e garantir o cumprimento dos prazos fornecidos aos clientes.
• Acompanhar o fechamento de caixa e a sua conferência.
• Assegurar a organização e limpeza da loja.
• Realizar a gestão de pessoas da área comercial, administrativa e da área de logística.

Requisitos

• Ensino Superior completo (Administração, Veterinária ou áreas afins)
• Excel intermediário
• Experiência em coordenação de loja e em gestão de pessoas.

Habilidades

• Ter tino comercial para conduzir todas as atividades da loja.
• Saber lidar com diferentes tipos de personalidades, uma vez que lidará de modo muito próximo com os colaboradores e com clientes.

• Formação em Agronomia

• Acompanha o controle do estoque
• Controla as entregas e confere os valores de frete.
• Cuida da disposição dos produtos e vistoria a limpeza da mesma;
• Planeja a transferência de produtos da matriz ao ponto de venda;
• Auxilia o comprador quando necessário em relação de produtos sazonais ou regionais que necessitam no seu PV.
• Realiza o desenvolvimento das vendas de cada setor e de cada vendedor;
• Classifica as mercadorias de maior ou menor giro de vendas e as coloca em pontos estratégicos;
• Fiscaliza o fechamento diário do caixa;
• Realizar depósito bancário diariamente conforme necessário;
• Controla o cadastro de clientes gerando seguridade para empresa;
• Verifica a validade dos produtos na empresa, garantindo o sistema PEPS;
• Realiza pesquisas de preço de mercado local periodicamente.

Requisitos

• Experiência como Gerente de Loja – Segmento no Agro, Medicação Veterinária ou Insumos Agrícolas;
• Vivência com gestão de pessoas, vendas, negociações e estoque;
• Nível superior cursando ou completo em áreas correlacionadas;
• Pacote Office Intermediário.

• Formação em Agronomia

• Planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica;
• Atendem clientes;
• Administram e estruturam equipes de trabalho;
• Gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos;
• Promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
• Assessoram a diretoria e setores da empresa.

Requisitos

• Experiência como Gerente de loja;
• Experiência no Agro, Pet, Medicação Veterinária, Maquinas Agrícolas e Insumos Agrícolas;
• Nível superior cursando ou completo em áreas correlacionadas.

• Planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica;
• Atendem clientes;
• Administram e estruturam equipes de trabalho;
• Gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos;
• Promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
• Assessoram a diretoria e setores da empresa.

Requisitos

• Experiência como Gerente de loja;
• Experiência no Agro, Pet, Medicação Veterinária, Maquinas Agrícolas e Insumos Agrícolas;
• Nível superior cursando ou completo em áreas correlacionadas.

• Planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica;
• Atendem clientes;
• Administram e estruturam equipes de trabalho;
• Gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos;
• Promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
• Assessoram a diretoria e setores da empresa.

Descrição das principais atividades/ Responsabilidades

• Acompanha o controle do estoque
• Controla as entregas e confere os valores de frete.
• Cuida da disposição dos produtos e vistoria a limpeza da mesma;
• Planeja a transferência de produtos da matriz ao ponto de venda;
• Auxilia o comprador quando necessário em relação de produtos sazonais ou regionais que necessitam no seu PV.
• Realiza o desenvolvimento das vendas de cada setor e de cada vendedor;
• Classifica as mercadorias de maior ou menor giro de vendas e as coloca em pontos estratégicos.
• Fiscaliza o fechamento diário do caixa;
• Realizar depósito bancário diariamente conforme necessário;
• Controla o cadastro de clientes gerando seguridade para empresa;
• Verifica a validade dos produtos na empresa, garantindo o sistema PEPS;
• Realiza pesquisas de preço de mercado local periodicamente.

Requisitos

• Experiência em área comercial no Agro, Pet, Medicação Veterinária, Maquinas Agrícolas e Insumos Agrícolas.
• Nível superior cursando ou completo em áreas correlacionadas;
• Pacote Office Intermediário.

• Responder pelo funcionamento da loja (abertura e fechamento);
• Analisa tendências do mercado;
• Analisa fatores econômico-financeiros;
• Prospecta parcerias e novos produtos;
• Monitora relacionamento com clientes internos e externos e/ou partes interessadas;
• Estabelece metas e indicadores de desempenho;
• Cumpre com a política comercial do grupo;
• Acompanha a atualização e novos cadastros;
• Responde pela organização, limpeza e layout da loja;
• Responde e faz a gestão dos estoques da loja;
• Responde pelo fechamento diário dos caixas;
• Acompanhar os relatórios do contas a receber e os índices e metas de controle da inadimplência;
• Realiza controle orçamentário da loja;
• Garantir a conformidade da precificação dos produtos da loja;
• Operacionalizar a divulgação de promoções, eventos, iniciativas para divulgação de marca (colocação de faixas, cartazes, montagens de ilhas, pontos extras, entre outros) conforme orientações do setor de Marketing;
• Responder pelas metas de faturamento diárias, semanais, mensais e anuais por consultor de vendas e por grupo de produtos;
• Acompanha as margens de lucros e elaborar relatórios semanais;
• Cooperar e participar da definição de projetos;
• Executar plano de ação de projetos e correções de não-conformidades;
• Acompanhar auditorias internas e externas;
• Representar a empresa na loja e publicamente conforme orientações do setor de Marketing;
• Responder pelo patrimônio da empresa;
• Responder pela elaboração dos relatórios gerenciais e orientar os setores sobre uso dos recursos da forma mais econômica evitando desperdício.

Requisitos

• Perfil de liderança;
• Iniciativa;
• Orientado por resultados;
• Boa comunicação;
• Habilidade em trabalhar com metas;
• Experiência no segmento.