• Realizar faturamento e lançamento de pedidos via sistema interno, garantindo o controle de entradas e saídas de produtos.
• Documentar entradas, transferências de produtos e registrar devoluções.
• Emitir romaneios detalhando peso, qualidade e quantidade dos produtos, além de faturar resíduos e contratos de grãos.

Requisitos

• Requisitos desejáveis
  • Ensino superior ou cursando técnico em agronomia, administração ou áreas afins.
  • Informática básica.
  • Disponibilidade para atuar em pato branco/pr.
• Diferenciais
  • Experiência com atividades de faturamento, lançamento de notas e romaneios.
  • Contato com sistemas erp.

Benefícios

• Assistência médica.
• Auxílio educação.
• Participação nos lucros.
• Refeição no local.
• Seguro de vida.
• Transporte.
• Vale-alimentação.

• Supervisionar as atividades operacionais dos turnos de produção, garantindo o cumprimento da programação estabelecida.
• Distribuir atividades, orientar e acompanhar operadores, líderes e auxiliares de produção.
• Monitorar continuamente os parâmetros operacionais dos processos de hidrogenação, resfriamento, cristalização, envase e expedição interna.
• Garantir o correto preenchimento dos registros de produção, qualidade e segurança.
• Assegurar o cumprimento dos procedimentos operacionais padrão (POPs), instruções de trabalho e requisitos de qualidade.
• Acompanhar indicadores de produtividade, rendimento, perdas e eficiência operacional do turno.
• Identificar desvios de processo e atuar na correção imediata, reportando ocorrências ao coordenador.
• Garantir a aplicação das normas de segurança do trabalho, especialmente em atividades envolvendo hidrogênio, vasos de pressão e equipamentos críticos.
• Realizar DDS (Diálogo Diário de Segurança) e promover a cultura de segurança entre os colaboradores.
• Participar de investigações de incidentes, desvios de qualidade e análises de causa raiz.
• Apoiar a área de manutenção nas paradas programadas e corretivas.
• Treinar, integrar e acompanhar o desempenho dos colaboradores da produção.
• Contribuir com projetos de melhoria contínua, redução de perdas e aumento de produtividade.
• Garantir organização, limpeza e disciplina operacional conforme metodologia 5S.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Técnico ou superior completo em engenharia de produção, engenharia química, engenharia de alimentos, processos industriais ou áreas correlatas.
  • Experiência em funções de liderança operacional em indústrias alimentícias, químicas ou de processamento de óleos e gorduras.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Estar trabalhando no segmento oleoquímico, operação de fracionamento e hidrogenação parcial ou total por pelo menos de 3 a 5 anos.
  • Conhecer todo fluxo produtivo e suas particularidades das MPs.
  • Conhecer sobre reações exotérmicas e endotérmicas (fluxo de energia na forma de calor).
  • Conhecer todo fluxo produtivo de forma química, suas reações e espontaneidade.
  • Conhecer as particularidades e intertravamento de controle via software e hardware.
  • Conhecer sobre balanço de massa (noções básicas).
  • Conhecer reações de troca e seus respectivos controles analíticos.
  • Conceitos de área classificada e gestão de risco.
  • Liderança de equipes operacionais.
  • Senso de urgência.
  • Organização e disciplina.
  • Comunicação assertiva.
  • Capacidade de tomada de decisão.
  • Gestão de conflitos.
  • Foco em resultados.
  • Trabalho em equipe.
  • Comprometimento com segurança e qualidade.

Benefícios

• Vale alimentação: R$ 900,00.
• Vale refeição: R$ 34,00 por dia trabalhado, em restaurantes conveniados com a empresa. 80% empresa e 20% funcionário.
• Vale combustível: R$ 543,00.
• Totalpass.
• Saúde mental, nutricional e telemedicina (Clude).
• Plano de saúde Unimed, inclusive para dependentes legais. 80% pago pela empresa.
• Plano odontológico (opcional) DentalUni, inclusive para dependentes legais. R$ 4,30 por pessoa.
• PPR – Participação nos Resultados (de 0 a 3 salários nominais) de acordo com o atingimento das metas corporativas.
• Seguro de vida.
• Banco de horas.
• Day off de aniversário.
• Uniforme.

• Consolidar as operações no setor de agronegócio em todo o Brasil.
• Atingir as metas e margens de vendas no segmento agronegócio (produtos: óleos, adjuvantes, outros).
• Executar um plano estratégico para abertura de mercado.
• Realizar visitas a clientes estratégicos e prospecção de novos clientes.
• Participar e prospectar em feiras e eventos do segmento.
• Desenvolver protocolos técnicos de avaliação de produtos no campo.

Benefícios

• Salário fixo em linha com a média de mercado.
• Bonificação agressiva, de até 18 salários no ano.
• Estrutura completa (carro, benefícios, ferramentas de trabalho).

• Gerir uma carteira de clientes ativa, garantindo o cumprimento das metas de vendas e das metas de margem.
• Prospectar novos clientes.
• Analisar as previsões de vendas (FCST) e garantir o cumprimento dos contratos.
• Trabalhar em parceria com a equipa técnica para fornecer soluções personalizadas aos clientes.
• Preparar propostas comerciais e negociar contratos.
• Realizar visitas regulares aos clientes, bem como participar em feiras e eventos do setor.
• Utilizar ferramentas de CRM para gerir o pipeline de vendas e reportar os progressos.
• Apoiar o desenvolvimento de novos produtos através do feedback dos clientes.
• Cumprir as diretrizes éticas, de conformidade e de sustentabilidade da empresa.

Requisitos

• Qualificações mínimas
  • Graduação em Administração de Empresas, Engenharia de Alimentos, Química ou áreas afins.
  • Inglês avançado.
  • Residir na região de Jundiaí/SP.
• Qualificações preferenciais
  • Desejável Pós-graduação ou MBA em áreas como Gestão Comercial, Marketing, Negócios ou áreas afins.
  • Espanhol intermediário (desejável).
  • Desejável experiência de 3 anos em áreas comerciais ou funções relacionadas nos setores de alimentos, ingredientes, agronegócio ou indústrias afins, com experiência em negociação, gestão de fornecedores ou clientes e interação com equipes técnicas.
  • Desejável sólido conhecimento de técnicas de vendas consultivas B2B, combinado com habilidades em negociação, definição de preços, previsão e ferramentas de CRM, bem como proficiência em Excel, PowerPoint e sistemas ERP/CRM (como SAP e Salesforce).