• Liderar, orientar e desenvolver a equipe, promovendo um ambiente produtivo e colaborativo.
• Planejar, organizar e acompanhar as rotinas operacionais da área.
• Monitorar indicadores de desempenho, analisando resultados e implementando melhorias.
• Realizar gestão de pessoas (feedbacks, treinamentos, acompanhamento de desempenho e engajamento).
• Apoiar o controle de metas, prazos, custos e produtividade.
• Garantir o cumprimento de normas, procedimentos internos e segurança no trabalho.

Requisitos

• Ensino técnico ou superior completo.
• Experiência com liderança de equipes.
• Experiência mínima de 2 anos na pecuária leiteira, agronegócio, serviços agrícolas (ou áreas correlatas).
• Vivência com rotinas operacionais e acompanhamento de indicadores.
• Habilidade com pacote Office.
• CNH categoria B.
• Pacote Office intermediário.
• Organização avançada.

Benefícios

• Transporte da empresa.
• Prêmio.
• Auxílio alimentação.
• Seguro de vida.

• Realizar consultoria técnica, gerencial e sustentável em até 25 fazendas de leite na região de Montes Claros (MG).
• Prestar suporte reprodutivo, sanitário e nutricional ao rebanho de vacas leiteiras dos produtores atendidos.
• Elaborar análises gerenciais com aspectos técnicos, econômicos, sociais e ambientais das propriedades.
• Responder mensalmente pelos atendimentos realizados à empresa por meio das ferramentas digitais fornecidas pela empresa.
• Realizar os atendimentos aos produtores com excelência, pontualidade e efetividade.

Requisitos

• Graduação em Medicina Veterinária.
• Experiência comprovada no atendimento técnico e gerencial de propriedades leiteiras.
• CNPJ registrado ou em processo de registro.
• Veículo próprio.
• Disponibilidade para residir em Montes Claros (MG).
• Disponibilidade de início imediato.
• Conhecimento do pacote Office.

• Liderar a operação da fazenda de forma integrada, garantindo eficiência, produtividade e sustentabilidade dos resultados.
• Estruturar processos, rotinas e indicadores de gestão.
• Promover a modernização operacional por meio da adoção de tecnologias e melhores práticas de mercado.
• Otimizar a utilização de recursos, mão de obra e maquinário.
• Desenvolver e engajar equipes, conduzindo mudanças de forma respeitosa e colaborativa.
• Atuar como principal gestor da operação, proporcionando aos acionistas maior foco nas decisões estratégicas do negócio.

Requisitos

• Formação superior completa, preferencialmente em Agronomia, Zootecnia, Engenharia Agrícola, Medicina Veterinária ou áreas correlatas.
• Experiência consolidada na gestão de fazendas de médio ou grande porte.
• Vivência em operações de café e/ou pecuária leiteira.
• Experiência em gestão de equipes numerosas e multidisciplinares.
• Conhecimento em gestão por indicadores, planejamento operacional e melhoria contínua.
• Disponibilidade para residir na região de Alfenas/MG.

• Supervisionar a equipe de Qualidade do Leite no Campo.
• Acompanhar indicadores de qualidade (CBT, CCS e resíduos).
• Coordenar visitas técnicas aos produtores rurais.
• Desenvolver e acompanhar planos de ação para melhoria da qualidade do leite.

Requisitos

• Desejável formação técnica ou superior em Laticínios, Medicina Veterinária, Zootecnia, Engenharia de Alimentos, Agronomia ou áreas afins.
• CNH categoria A ou B.
• Residir em Ataléia/MG ou ter disponibilidade de mudança para a cidade.

• Boa comunicação.
• Perfil analítico e organizado.
• Interesse em vendas, tecnologia e agro.
• Domínio de CRM, planilhas, e-mail e WhatsApp Business.

• Liderar pessoas (empresas representantes).
• Gerenciar, apoiar e garantir o resultado de vendas.
• Gerenciar tempo e priorizar atividades.
• Gerenciar carteira de clientes (reduzir perdas e aumentar prospecção/captação de clientes).
• Desenvolver o mercado com soluções tecnológicas alinhadas à estratégia da empresa.
• Interagir de maneira proativa junto aos setores de suporte (ex.: serviços técnicos, administração, vendas, logística, SAC).

Requisitos

• Experiência em liderança de pessoas e formação de equipe.
• Experiência em vendas (processos e pessoas).
• Boa habilidade de comunicação (oral e escrita); pensamento analítico; pensamento crítico; boa capacidade de raciocínio rápido.
• Adaptabilidade; criatividade; resiliência; habilidade em operações matemáticas.
• Boa capacidade de relacionamento com pessoas.

Benefícios

• História rica e futuro promissor de inovação científica ousada e criação apaixonada com nossos clientes.
• Espaço para crescer incentivando e apoiando a curiosidade e uma mentalidade aberta.
• Cultura que prioriza a segurança e o bem-estar, tanto físico quanto mental.
• Oportunidade de trabalhar em uma empresa onde a sustentabilidade é muito mais que uma reivindicação e está no centro de nossa estratégia e propósito.
• Ambiente de trabalho flexível que capacita as pessoas a assumir a responsabilidade por seu trabalho e assumir o resultado.
• Comunidades sem barreiras dentro de nossa organização, onde todos os funcionários são igualmente valorizados e respeitados – independentemente de sua formação, crenças ou identidade.

• Apoiar o controle de vacinação.
• Apoiar a movimentação dos animais.
• Registrar nascimentos e óbitos.
• Acompanhar os insumos utilizados nas atividades da pecuária.
• Auxiliar na verificação da distribuição de ração e suplementação.
• Verificar as condições sanitárias dos bebedouros.
• Contribuir para o bem-estar animal e a eficiência operacional, seguindo as normas e procedimentos estabelecidos pela empresa.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino médio completo.
  • Pacote Office básico.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência com pecuária será considerado um diferencial.

Benefícios

• Plano de Saúde.
• Vale Alimentação.
• Seguro de Vida.
• Wellhub.

• 1. Gestão de Rebanho & Clínica de Produção
  • Atuação técnica em vacas e recria
  • Diagnóstico sanitário com foco em causa raiz
  • Análise de ambiente, manejo e processo diante de ocorrências
  • Identificação de gargalos produtivos
  • Proposição de melhorias estruturais
  • A análise deve considerar o rebanho como sistema produtivo, não apenas casos isolados.
• 2. Reprodução (principal frente de execução direta)
  • Realização de toque
  • Diagnóstico de prenhez
  • Condução técnica do manejo reprodutivo
  • Participação ativa na definição e acompanhamento de estratégias
  • As decisões estratégicas são discutidas com o Gerente da Pecuária e o Gerente Geral.
  • Espera-se capacidade de propor e sustentar tecnicamente ajustes.
• 3. Manejo e Rotina Operacional
  • Treinamento da equipe executora
  • Validação da aplicação correta dos protocolos
  • Correção de desvios técnicos
  • Acompanhamento de padrão de execução
  • Não executa a clínica diária, mas responde pela qualidade técnica da execução.
• 4. Vacinação
  • Acompanhamento do calendário sanitário
  • Validação de dose, conservação (cadeia fria) e aplicação
  • Proposição de ajustes técnicos
  • Não executa a vacinação, mas responde tecnicamente pela qualidade.

• Conhecimento em Genética, com ênfase nas raças Gir Leiteiro e Girolando.
• Conhecimento avançado em Microsoft Excel.
• Formação em Medicina Veterinária ou Zootecnia.

• Planejar os trabalhos da equipe de suprimentos de leite, garantindo o cumprimento de todas as atividades do setor.
• Garantir que todas as orientações pertinentes ao adequado manejo do gado leiteiro sejam repassadas a todos os fornecedores de leite.
• Assegurar o adequado transporte da matéria-prima desde as propriedades rurais até a unidade, de forma a cumprir com a programação de coletas.
• Coordenar a prospecção de novos fornecedores pela região, auxiliando no crescimento do volume de leite e desenvolvimento da empresa.
• Manter bom relacionamento com os produtores de leite, demonstrando e fazendo cumprir as diretrizes da empresa.
• Ter diligência para com a segurança nas suas atividades cotidianas, tanto no deslocamento de suas visitas, quanto no manejo e inspeção do gado leiteiro, utilizando-se sempre de ferramentas adequadas e estrita observação das diretrizes higiênicas que disciplinam o assunto.
• Buscar manter-se atualizado sobre as inovações do agronegócio, utilizando de fontes de informação apropriadas.
• Reunir-se com as demais áreas da empresa, e se inteirar sobre os demais assuntos, contribuindo na discussão dos resultados.
• Assegurar que os padrões de qualidade internos e os exigidos pelas legislações vigentes sejam cumpridos.
• Desenvolver os relatórios gerenciais, assegurando a veracidade das informações repassadas à gerência de suprimento de leite.
• Controlar os indicadores de performance do seu setor, conforme diretrizes da gerência de suprimento de leite.

Requisitos

• Qualificações mínimas
  • Superior completo em Agronomia, Veterinária, Zootecnista, Administração de Empresas ou área afins.
  • Boas práticas agropecuárias.
  • Carteira Nacional de Habilitação categoria B.
  • Pacote Office.
• Qualificações preferenciais
  • Cursos de especialização ou MBA.
  • Boas práticas de fabricação.
  • Segurança de alimentos (APPCC).
  • Legislação relacionada ao leite.

Benefícios

• Assistência médica.
• Plano odontológico.
• Seguro de vida.
• Convênio farmácia.
• VR/VA Flash.
• Vale-transporte.
• PLR – Participação nos lucros e resultados.
• Tecnologia na gestão de pessoas.
• Parcerias com instituições de ensino.
• Desconto em produtos da empresa.