• Supervisionar as operações agrícolas da unidade, envolvendo preparo de solo, plantio, manejo, cultivo e colheita.
• Acompanhar a execução do planejamento operacional e agronômico, garantindo produtividade e qualidade das operações.
• Supervisionar regulagem de máquinas e implementos agrícolas, visando eficiência e redução de perdas.
• Acompanhar manejo da cultura, monitoramento de áreas e operações de pulverização.
• Controlar indicadores, orçamento e resultados das operações agrícolas.
• Liderar, desenvolver e engajar a equipe, promovendo segurança, produtividade e cumprimento das metas da área.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação em Engenharia Agronômica; Agrônomo, Técnico Agrônomo.
  • Conhecimento em operações agrícolas e culturas de grãos.
  • Vivência com manejo de solo, pragas e doenças; Conhecimento em operação de máquinas agrícolas, GPS e piloto automático.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Desejável experiência em cargos de supervisão, liderança ou encarregado na área agrícola; Experiência com liderança de equipes no campo.
  • Liderança e gestão de pessoas.
  • Planejamento e foco em resultados.
  • Pensamento estratégico e tomada de decisão.
  • Relacionamento interpessoal e trabalho em equipe.
  • Flexibilidade e capacidade de negociação.

Benefícios

• Telemedicina.
• Seguro de vida.
• Alojamento.
• Alimentação na cantina.
• Auxílio educação após 6 meses.
• Folga no dia do pagamento.

• Supervisionar todas as etapas da produção do café: plantio, tratos culturais, colheita e pós-colheita.
• Acompanhar o desenvolvimento da lavoura, identificando pragas, doenças e necessidades nutricionais.
• Orientar e liderar equipes de campo.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Experiência comprovada na cultura do café.
  • Conhecimento em manejo de lavoura cafeeira.
  • Disponibilidade para trabalho em Linhares, ES.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Ensino técnico agrícola ou superior em áreas relacionadas.

• Responder e liderar o processo de aplicação de defensivos das cultivares produzidas.
• Atuação direta nas culturas de milho, soja e algodão.
• Analisar desvios ou falhas que possam ocorrer durante a execução dos trabalhos.
• Responder pela correta aplicação de defensivos, recebendo os receituários agronômicos e acompanhando para que as dosagens e aplicações estejam sendo realizadas conforme recomendação.
• Elaborar relatórios gerenciais reportando os acontecimentos e conduções dos trabalhos.
• Conduzir as equipes de trabalho dando condições necessárias para que realizem seus trabalhos.

Requisitos

• Ensino Técnico Agrícola (Agropecuária) ou Ensino Superior em Agronomia.
• Experiência com a condução e gestão de pessoas.
• Disponibilidade para residir em fazenda.

Benefícios

• Vale Alimentação.
• Plano de Saúde.
• Plano Odontológico.
• Seguro de Vida.
• Cartão Multibenefícios.

• Supervisionar as atividades e equipes de trabalho da Unidade Agrícola, nas atividades técnico-operacionais relacionadas ao preparo de solo e tratos culturais.
• Participar do Planejamento da Produção, manejando o cultivo do gramado, supervisionando a qualidade da produção, acompanhando o cronograma do corte, de carregamento, transbordo, as entregas e plantio final na obra.
• Levantar necessidades e solicitar a compra de produtos para as operações.
• Planejar e acompanhar as atividades de irrigação e de aplicação de insumos: acompanhar relatórios de informações agrícolas; cuidar da parte de pessoal; entre outras atividades de gestão.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Engenheiro agrônomo, técnico agrícola ou afins.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência com liderança de equipes.

• Experiência na função comprovada em CTPS.
• CNH “B”.

• Supervisionar as atividades de tratos culturais nas unidades de produção de cana, energia e álcool, garantindo a correta execução de práticas agrícolas como preparo do solo, plantio, irrigação e controle de pragas.
• Coordenar as equipes no manejo das culturas, visando otimizar a produtividade e a saúde das plantas.
• Monitorar o desenvolvimento das lavouras, ajustando estratégias conforme as necessidades da produção.
• Assegurar o cumprimento das normas de segurança e sustentabilidade nas operações agrícolas.
• Analisar dados de produtividade, propondo melhorias contínuas nos processos agrícolas.

Requisitos

• Experiência de 0 a 6 meses.
• Português.

• Supervisionar as atividades de cultivo e tratos culturais (CTT) nas unidades de produção de cana, energia e álcool, garantindo o cumprimento das práticas agrícolas de manejo.
• Coordenar as equipes responsáveis pelo controle de pragas, adubação, irrigação e manejo de plantas, visando a otimização da produção.
• Monitorar o crescimento das culturas, ajustando as práticas conforme necessário para maximizar os resultados.
• Assegurar a segurança do trabalho e a conformidade com as normas ambientais e de sustentabilidade.
• Analisar indicadores de desempenho, propondo melhorias contínuas nas operações agrícolas.

Requisitos

• Ensino superior completo em agronomia ou áreas afins.
• Experiência entre 0 e 6 meses.
• Português.

• Supervisionar as atividades de tratos culturais nas unidades de produção de cana, energia e álcool, garantindo a correta execução de práticas agrícolas como preparo do solo, plantio, irrigação e controle de pragas.
• Coordenar as equipes no manejo das culturas, visando otimizar a produtividade e a saúde das plantas.
• Monitorar o desenvolvimento das lavouras, ajustando estratégias conforme as necessidades da produção.
• Assegurar o cumprimento das normas de segurança e sustentabilidade nas operações agrícolas.
• Analisar dados de produtividade, propondo melhorias contínuas nos processos agrícolas.

Requisitos

• Experiência de 0 a 6 meses.
• Idioma português.

• Auxiliar no estabelecimento das políticas e estratégias de atuação da agricultura para organização de cacau sustentável no Brasil (BU Confectionery, Beverages, Biscoitos, CPW), com alinhamento global.
• Promover relacionamento e gerar impacto positivo com órgãos do governo, escolas e universidades, PTCs, R&Ds, Bus e demais áreas envolvidas para o desenvolvimento agrícola.
• Gerenciar projetos de gestão e assistência técnica sustentável, distribuição de mudas de cacau e desenvolvimento dos produtores do programa da empresa Cocoa Plan ou que desejam fazer parte.
• Relacionamento com produtores e levantamento de informação do mercado de cacau e de safras junto aos mesmos.
• Apoiar e desenvolver iniciativas de reconhecida geração de valor compartilhado como Cacauicultores do Futuro e Concurso de Qualidade do Cacau.
• Gerar conhecimento em práticas da cultura do cacau com responsabilidade, focando os aspectos de sustentabilidade através de palestras e participação em eventos e organização de dias de campo.
• Apoiar na estratégia de recrutamento de novos fornecedores de cacau junto as moageiras para o programa da empresa Cocoa Plan.
• Capacitação e acompanhamento do trabalho dos técnicos implementadores, com objetivo de manter aderência a expectativa da empresa quanto a abordagem e avaliação junto aos produtores e prioridades.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação em Engenharia Agrônoma e áreas correlatas.
  • Domínio do Pacote Office.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Desejável ter trabalhado na área técnica agronômica do campo ou de venda de produtos agrícolas, preferencialmente na cultura do cacau. E na comercialização de commodities agrícolas.
  • Inglês Desejável.

• Gerenciar o ciclo completo da cultura do alho, desde o preparo do solo até o beneficiamento pós-colheita.
• Fazer o planejamento de safra, programação das atividades diárias, recomendações técnicas, contratar, supervisionar equipe de campo.

Requisitos

• Formação em Engenharia Agronômica.
• Experiência prévia em culturas de olericultura (preferencialmente alho ou cebola).
• Residir ou disponibilidade para residir em Patrocínio/MG.
• Experiência com gestão de equipes operacionais será um diferencial.
• Conhecimento em tecnologias de irrigação e mecanização agrícola.
• Graduação.

Benefícios

• Contratação CLT.
• Alimentação na empresa.
• Plano de Saúde.
• Seguro de Vida.
• 14° Salário.
• Transporte.
• Assistência médica.
• Bonificação.
• Café da manhã.
• Carro corporativo.