• Gestão de Frente de loja: Garantir através de rondas diárias, que as instalações e facilites da loja estejam disponíveis aos clientes, solicitando a resolução de pendências aos departamentos quando necessário, acolher e prestar suporte aos clientes quando solicitado, direcionando para rápido atendimento.
• Realização das reservas das lojas: Verificar diariamente as reservas da loja, cobrando a resolução das pendências aos responsáveis, como pagamento de sinal, assinatura no pedido de venda, promovendo condições para o processamento da venda avançar etapas, e evitar a queda das reservas por falta de informações.
•  Acompanhamento dos pedidos em carteira: Monitorar diariamente os pedidos em carteira da loja filial em que atua, atuando e cobrando faturamento via ferramentas de gerenciamento, e acionando os participantes do processo, para solução de problemas e evolução saudável do processamento das vendas.
• Gestão das documentações e aprovações para abertura de requisições para Faturamento.
• Planejamento de Entregas junto à logística: Atuar mediante venda com nota fiscal faturada, junto ao time de logística para planejar a movimentação e entrega ao cliente, e retroalimentando o time de vendas sobre o andamento das entregas, e atuando e reportando quaisquer intercorrências de forma alinhar as expectativas frente ao realizado.
•  Acompanhamento de custos incorporados nas máquinas: Acompanhar as provisões e lançamentos de custos incorporados nas máquinas, assegurando o cumprimento das margens aplicadas nas vendas e lançamentos corretos, e informando rapidamente aos Gerentes de Vendas quaisquer anomalias.
• Entrada de Seminovo: Garantir que todos os documentos necessários para entrada do seminovo em estoque estejam completos e disponíveis em tempo hábil para o faturamento, e atuando na cobrança aos responsáveis para a solução de eventuais problemas.
•  Apoio sistêmico aos CENs (Vendedores de Máquinas Agrícolas): Atuar como Key User, e prover suporte às demandas de sistemas dos CENs, buscando solucionar de forma rápida os problemas apontados, e sendo elo com o time interno da TI.
• Atualização dos contatos de clientes para Experiência do Cliente: Buscar informações dos contatos dos clientes para atualização das bases de dados da John Deere, conforme demanda da área de Experiência do cliente.
• Prospecção e Atualização de Dados Cadastrais dos Clientes: Mediante orientações do time de Inteligência de mercado, buscar informações corretas e atualizações dos dados dos clientes, bem como entrar em contato para fins de prospecções e execuções de campanhas ou táticas de vendas específicas.
• Monitorar a carteira de Crédito Verde: Monitorar a carteira de crédito estruturado ou crédito verde da loja, entendendo a demanda dos clientes para aquisição de máquinas e sendo elo com os Especialista de Consórcio para providencia de documentações, bem como retroalimentar o time de CEN’s com oportunidades e estratégias apontadas.
• Gestão das despesas da loja: Realizar acompanhamento das despesas realizadas no centro de custo da loja, reportando ao Gerente de Vendas, contribuindo para a execução do orçamento conforme previsto.
• Contagem de estoque da loja (exceto lojas que são CD): Garantir contagens mensais com reporte à logística, sobre o físico e saldos contábeis, garantindo que os estoques de máquinas estejam corretos fisicamente e no sistema, trazendo confiabilidade às vendas.
• Envio e recebimento de documentação pós-financiamento para clientes: Ser o ponto focal entre cliente e departamento financeiro para garantia do envio e recebimento dos documentos de financiamento.
• Atuar continuamente orientado para o foco no cliente, promovendo um processamento interno das vendas de forma eficiente e eficaz, antecipando necessidades através da priorização das atividades com maior impacto nos resultados do negócio.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Gestão de Frente de loja: Garantir através de rondas diárias, que as instalações e facilites da loja estejam disponíveis aos clientes, solicitando a resolução de pendências aos departamentos quando necessário, acolher e prestar suporte aos clientes quando solicitado, direcionando para rápido atendimento.
• Realização das reservas das lojas: Verificar diariamente as reservas da loja, cobrando a resolução das pendências aos responsáveis, como pagamento de sinal, assinatura no pedido de venda, promovendo condições para o processamento da venda avançar etapas, e evitar a queda das reservas por falta de informações.
•  Acompanhamento dos pedidos em carteira: Monitorar diariamente os pedidos em carteira da loja filial em que atua, atuando e cobrando faturamento via ferramentas de gerenciamento, e acionando os participantes do processo, para solução de problemas e evolução saudável do processamento das vendas.
• Gestão das documentações e aprovações para abertura de requisições para Faturamento.
• Planejamento de Entregas junto à logística: Atuar mediante venda com nota fiscal faturada, junto ao time de logística para planejar a movimentação e entrega ao cliente, e retroalimentando o time de vendas sobre o andamento das entregas, e atuando e reportando quaisquer intercorrências de forma alinhar as expectativas frente ao realizado.
•  Acompanhamento de custos incorporados nas máquinas: Acompanhar as provisões e lançamentos de custos incorporados nas máquinas, assegurando o cumprimento das margens aplicadas nas vendas e lançamentos corretos, e informando rapidamente aos Gerentes de Vendas quaisquer anomalias.
• Entrada de Seminovo: Garantir que todos os documentos necessários para entrada do seminovo em estoque estejam completos e disponíveis em tempo hábil para o faturamento, e atuando na cobrança aos responsáveis para a solução de eventuais problemas.
•  Apoio sistêmico aos CENs (Vendedores de Máquinas Agrícolas): Atuar como Key User, e prover suporte às demandas de sistemas dos CENs, buscando solucionar de forma rápida os problemas apontados, e sendo elo com o time interno da TI.
• Atualização dos contatos de clientes para Experiência do Cliente: Buscar informações dos contatos dos clientes para atualização das bases de dados da John Deere, conforme demanda da área de Experiência do cliente.
• Prospecção e Atualização de Dados Cadastrais dos Clientes: Mediante orientações do time de Inteligência de mercado, buscar informações corretas e atualizações dos dados dos clientes, bem como entrar em contato para fins de prospecções e execuções de campanhas ou táticas de vendas específicas.
• Monitorar a carteira de Crédito Verde: Monitorar a carteira de crédito estruturado ou crédito verde da loja, entendendo a demanda dos clientes para aquisição de máquinas e sendo elo com os Especialista de Consórcio para providencia de documentações, bem como retroalimentar o time de CEN’s com oportunidades e estratégias apontadas.
• Gestão das despesas da loja: Realizar acompanhamento das despesas realizadas no centro de custo da loja, reportando ao Gerente de Vendas, contribuindo para a execução do orçamento conforme previsto.
• Contagem de estoque da loja (exceto lojas que são CD): Garantir contagens mensais com reporte à logística, sobre o físico e saldos contábeis, garantindo que os estoques de máquinas estejam corretos fisicamente e no sistema, trazendo confiabilidade às vendas.
• Envio e recebimento de documentação pós-financiamento para clientes: Ser o ponto focal entre cliente e departamento financeiro para garantia do envio e recebimento dos documentos de financiamento.
• Atuar continuamente orientado para o foco no cliente, promovendo um processamento interno das vendas de forma eficiente e eficaz, antecipando necessidades através da priorização das atividades com maior impacto nos resultados do negócio.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Atendimento de associados e prospecção de novos clientes;
• Vendas internas de acessórios, implementos agrícolas e demais itens do portfólio;
• Acompanhamento e manutenção do estoque de produtos e solicitação de compras, conforme estoque.

Pré-requisitos

• Ensino Médio completo;
• Desejável conhecimento em peças e acessórios, óleos lubrificantes;
• Desejável experiência na área comercial agropecuária e com atendimento a clientes;
• CNH B.

Benefícios

• Vale-alimentação;
• Plano Médico;
• Plano Odontológico;
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
• Seguro de Vida;
• Auxílio-funeral;
• Universidade Corporativa.

• Prestar suporte especializado a clientes, revendas e técnicos, escutando e compreendendo suas solicitações, e apoiando-os em dúvidas técnicas e orientações;
• Efetuar intervenções técnicas, entregas técnicas e revisões;
• Apoiar a avaliação dos atendimentos prestados pelas revendas e a necessidade de treinamentos técnicos;
• Apoiar a análise e gestão das solicitações de garantia;
• Efetuar relatórios de visitas e despesas de viagens.

REQUISITOS OBRIGATÓRIOS

• Formação superior concluída em Engenharia ou Tecnólogo em Mecanização em Agricultura de Precisão Mecânica, Elétrica, Eletrônica ou Agropecuária;
• Carteira de habilitação B;
• Disponibilidade para viagens;
• Disponibilidade para trabalho em regime de turno 12×36 (diurno e noturno);
• Pacote Office Intermediário;
• Habilidades de comunicação;
• Postura proativa;
• Bom relacionamento interpessoal;
• Habilidade para realizar manutenção em máquinas.

Requisitos

Benefícios

• plano de saúde sulamérica saúde/hapvida nacional
• plano odontológico sulamérica odonto
• seguro de vida;
• transporte;
• vale alimentação;
• wellhub (antigo gympass);
• flex card (cartão farmácia e crédito conveniado)
• previdência privada (vexty)
• participação dos lucros

• Gestão de Frente de loja: Garantir através de rondas diárias, que as instalações e facilites da loja estejam disponíveis aos clientes, solicitando a resolução de pendências aos departamentos quando necessário, acolher e prestar suporte aos clientes quando solicitado, direcionando para rápido atendimento.
• Realização das reservas das lojas: Verificar diariamente as reservas da loja, cobrando a resolução das pendências aos responsáveis, como pagamento de sinal, assinatura no pedido de venda, promovendo condições para o processamento da venda avançar etapas, e evitar a queda das reservas por falta de informações.
•  Acompanhamento dos pedidos em carteira: Monitorar diariamente os pedidos em carteira da loja filial em que atua, atuando e cobrando faturamento via ferramentas de gerenciamento, e acionando os participantes do processo, para solução de problemas e evolução saudável do processamento das vendas.
• Gestão das documentações e aprovações para abertura de requisições para Faturamento.
• Planejamento de Entregas junto à logística: Atuar mediante venda com nota fiscal faturada, junto ao time de logística para planejar a movimentação e entrega ao cliente, e retroalimentando o time de vendas sobre o andamento das entregas, e atuando e reportando quaisquer intercorrências de forma alinhar as expectativas frente ao realizado.
•  Acompanhamento de custos incorporados nas máquinas: Acompanhar as provisões e lançamentos de custos incorporados nas máquinas, assegurando o cumprimento das margens aplicadas nas vendas e lançamentos corretos, e informando rapidamente aos Gerentes de Vendas quaisquer anomalias.
• Entrada de Seminovo: Garantir que todos os documentos necessários para entrada do seminovo em estoque estejam completos e disponíveis em tempo hábil para o faturamento, e atuando na cobrança aos responsáveis para a solução de eventuais problemas.
•  Apoio sistêmico aos CENs (Vendedores de Máquinas Agrícolas): Atuar como Key User, e prover suporte às demandas de sistemas dos CENs, buscando solucionar de forma rápida os problemas apontados, e sendo elo com o time interno da TI.
• Atualização dos contatos de clientes para Experiência do Cliente: Buscar informações dos contatos dos clientes para atualização das bases de dados da John Deere, conforme demanda da área de Experiência do cliente.
• Prospecção e Atualização de Dados Cadastrais dos Clientes: Mediante orientações do time de Inteligência de mercado, buscar informações corretas e atualizações dos dados dos clientes, bem como entrar em contato para fins de prospecções e execuções de campanhas ou táticas de vendas específicas.
• Monitorar a carteira de Crédito Verde: Monitorar a carteira de crédito estruturado ou crédito verde da loja, entendendo a demanda dos clientes para aquisição de máquinas e sendo elo com os Especialista de Consórcio para providencia de documentações, bem como retroalimentar o time de CEN’s com oportunidades e estratégias apontadas.
• Gestão das despesas da loja: Realizar acompanhamento das despesas realizadas no centro de custo da loja, reportando ao Gerente de Vendas, contribuindo para a execução do orçamento conforme previsto.
• Contagem de estoque da loja (exceto lojas que são CD): Garantir contagens mensais com reporte à logística, sobre o físico e saldos contábeis, garantindo que os estoques de máquinas estejam corretos fisicamente e no sistema, trazendo confiabilidade às vendas.
• Envio e recebimento de documentação pós-financiamento para clientes: Ser o ponto focal entre cliente e departamento financeiro para garantia do envio e recebimento dos documentos de financiamento.
• Atuar continuamente orientado para o foco no cliente, promovendo um processamento interno das vendas de forma eficiente e eficaz, antecipando necessidades através da priorização das atividades com maior impacto nos resultados do negócio.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Gestão de Frente de loja: Garantir através de rondas diárias, que as instalações e facilites da loja estejam disponíveis aos clientes, solicitando a resolução de pendências aos departamentos quando necessário, acolher e prestar suporte aos clientes quando solicitado, direcionando para rápido atendimento.
• Realização das reservas das lojas: Verificar diariamente as reservas da loja, cobrando a resolução das pendências aos responsáveis, como pagamento de sinal, assinatura no pedido de venda, promovendo condições para o processamento da venda avançar etapas, e evitar a queda das reservas por falta de informações.
•  Acompanhamento dos pedidos em carteira: Monitorar diariamente os pedidos em carteira da loja filial em que atua, atuando e cobrando faturamento via ferramentas de gerenciamento, e acionando os participantes do processo, para solução de problemas e evolução saudável do processamento das vendas.
• Gestão das documentações e aprovações para abertura de requisições para Faturamento.
• Planejamento de Entregas junto à logística: Atuar mediante venda com nota fiscal faturada, junto ao time de logística para planejar a movimentação e entrega ao cliente, e retroalimentando o time de vendas sobre o andamento das entregas, e atuando e reportando quaisquer intercorrências de forma alinhar as expectativas frente ao realizado.
•  Acompanhamento de custos incorporados nas máquinas: Acompanhar as provisões e lançamentos de custos incorporados nas máquinas, assegurando o cumprimento das margens aplicadas nas vendas e lançamentos corretos, e informando rapidamente aos Gerentes de Vendas quaisquer anomalias.
• Entrada de Seminovo: Garantir que todos os documentos necessários para entrada do seminovo em estoque estejam completos e disponíveis em tempo hábil para o faturamento, e atuando na cobrança aos responsáveis para a solução de eventuais problemas.
•  Apoio sistêmico aos CENs (Vendedores de Máquinas Agrícolas): Atuar como Key User, e prover suporte às demandas de sistemas dos CENs, buscando solucionar de forma rápida os problemas apontados, e sendo elo com o time interno da TI.
• Atualização dos contatos de clientes para Experiência do Cliente: Buscar informações dos contatos dos clientes para atualização das bases de dados da John Deere, conforme demanda da área de Experiência do cliente.
• Prospecção e Atualização de Dados Cadastrais dos Clientes: Mediante orientações do time de Inteligência de mercado, buscar informações corretas e atualizações dos dados dos clientes, bem como entrar em contato para fins de prospecções e execuções de campanhas ou táticas de vendas específicas.
• Monitorar a carteira de Crédito Verde: Monitorar a carteira de crédito estruturado ou crédito verde da loja, entendendo a demanda dos clientes para aquisição de máquinas e sendo elo com os Especialista de Consórcio para providencia de documentações, bem como retroalimentar o time de CEN’s com oportunidades e estratégias apontadas.
• Gestão das despesas da loja: Realizar acompanhamento das despesas realizadas no centro de custo da loja, reportando ao Gerente de Vendas, contribuindo para a execução do orçamento conforme previsto.
• Contagem de estoque da loja (exceto lojas que são CD): Garantir contagens mensais com reporte à logística, sobre o físico e saldos contábeis, garantindo que os estoques de máquinas estejam corretos fisicamente e no sistema, trazendo confiabilidade às vendas.
• Envio e recebimento de documentação pós-financiamento para clientes: Ser o ponto focal entre cliente e departamento financeiro para garantia do envio e recebimento dos documentos de financiamento.
• Atuar continuamente orientado para o foco no cliente, promovendo um processamento interno das vendas de forma eficiente e eficaz, antecipando necessidades através da priorização das atividades com maior impacto nos resultados do negócio.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Gestão de Frente de loja: Garantir através de rondas diárias, que as instalações e facilites da loja estejam disponíveis aos clientes, solicitando a resolução de pendências aos departamentos quando necessário, acolher e prestar suporte aos clientes quando solicitado, direcionando para rápido atendimento.
• Realização das reservas das lojas: Verificar diariamente as reservas da loja, cobrando a resolução das pendências aos responsáveis, como pagamento de sinal, assinatura no pedido de venda, promovendo condições para o processamento da venda avançar etapas, e evitar a queda das reservas por falta de informações.
•  Acompanhamento dos pedidos em carteira: Monitorar diariamente os pedidos em carteira da loja filial em que atua, atuando e cobrando faturamento via ferramentas de gerenciamento, e acionando os participantes do processo, para solução de problemas e evolução saudável do processamento das vendas.
• Gestão das documentações e aprovações para abertura de requisições para Faturamento.
• Planejamento de Entregas junto à logística: Atuar mediante venda com nota fiscal faturada, junto ao time de logística para planejar a movimentação e entrega ao cliente, e retroalimentando o time de vendas sobre o andamento das entregas, e atuando e reportando quaisquer intercorrências de forma alinhar as expectativas frente ao realizado.
•  Acompanhamento de custos incorporados nas máquinas: Acompanhar as provisões e lançamentos de custos incorporados nas máquinas, assegurando o cumprimento das margens aplicadas nas vendas e lançamentos corretos, e informando rapidamente aos Gerentes de Vendas quaisquer anomalias.
• Entrada de Seminovo: Garantir que todos os documentos necessários para entrada do seminovo em estoque estejam completos e disponíveis em tempo hábil para o faturamento, e atuando na cobrança aos responsáveis para a solução de eventuais problemas.
•  Apoio sistêmico aos CENs (Vendedores de Máquinas Agrícolas): Atuar como Key User, e prover suporte às demandas de sistemas dos CENs, buscando solucionar de forma rápida os problemas apontados, e sendo elo com o time interno da TI.
• Atualização dos contatos de clientes para Experiência do Cliente: Buscar informações dos contatos dos clientes para atualização das bases de dados da John Deere, conforme demanda da área de Experiência do cliente.
• Prospecção e Atualização de Dados Cadastrais dos Clientes: Mediante orientações do time de Inteligência de mercado, buscar informações corretas e atualizações dos dados dos clientes, bem como entrar em contato para fins de prospecções e execuções de campanhas ou táticas de vendas específicas.
• Monitorar a carteira de Crédito Verde: Monitorar a carteira de crédito estruturado ou crédito verde da loja, entendendo a demanda dos clientes para aquisição de máquinas e sendo elo com os Especialista de Consórcio para providencia de documentações, bem como retroalimentar o time de CEN’s com oportunidades e estratégias apontadas.
• Gestão das despesas da loja: Realizar acompanhamento das despesas realizadas no centro de custo da loja, reportando ao Gerente de Vendas, contribuindo para a execução do orçamento conforme previsto.
• Contagem de estoque da loja (exceto lojas que são CD): Garantir contagens mensais com reporte à logística, sobre o físico e saldos contábeis, garantindo que os estoques de máquinas estejam corretos fisicamente e no sistema, trazendo confiabilidade às vendas.
• Envio e recebimento de documentação pós-financiamento para clientes: Ser o ponto focal entre cliente e departamento financeiro para garantia do envio e recebimento dos documentos de financiamento.
• Atuar continuamente orientado para o foco no cliente, promovendo um processamento interno das vendas de forma eficiente e eficaz, antecipando necessidades através da priorização das atividades com maior impacto nos resultados do negócio.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Gestão de Frente de loja: Garantir através de rondas diárias, que as instalações e facilites da loja estejam disponíveis aos clientes, solicitando a resolução de pendências aos departamentos quando necessário, acolher e prestar suporte aos clientes quando solicitado, direcionando para rápido atendimento.
• Realização das reservas das lojas: Verificar diariamente as reservas da loja, cobrando a resolução das pendências aos responsáveis, como pagamento de sinal, assinatura no pedido de venda, promovendo condições para o processamento da venda avançar etapas, e evitar a queda das reservas por falta de informações.
•  Acompanhamento dos pedidos em carteira: Monitorar diariamente os pedidos em carteira da loja filial em que atua, atuando e cobrando faturamento via ferramentas de gerenciamento, e acionando os participantes do processo, para solução de problemas e evolução saudável do processamento das vendas.
• Gestão das documentações e aprovações para abertura de requisições para Faturamento.
• Planejamento de Entregas junto à logística: Atuar mediante venda com nota fiscal faturada, junto ao time de logística para planejar a movimentação e entrega ao cliente, e retroalimentando o time de vendas sobre o andamento das entregas, e atuando e reportando quaisquer intercorrências de forma alinhar as expectativas frente ao realizado.
•  Acompanhamento de custos incorporados nas máquinas: Acompanhar as provisões e lançamentos de custos incorporados nas máquinas, assegurando o cumprimento das margens aplicadas nas vendas e lançamentos corretos, e informando rapidamente aos Gerentes de Vendas quaisquer anomalias.
• Entrada de Seminovo: Garantir que todos os documentos necessários para entrada do seminovo em estoque estejam completos e disponíveis em tempo hábil para o faturamento, e atuando na cobrança aos responsáveis para a solução de eventuais problemas.
•  Apoio sistêmico aos CENs (Vendedores de Máquinas Agrícolas): Atuar como Key User, e prover suporte às demandas de sistemas dos CENs, buscando solucionar de forma rápida os problemas apontados, e sendo elo com o time interno da TI.
• Atualização dos contatos de clientes para Experiência do Cliente: Buscar informações dos contatos dos clientes para atualização das bases de dados da John Deere, conforme demanda da área de Experiência do cliente.
• Prospecção e Atualização de Dados Cadastrais dos Clientes: Mediante orientações do time de Inteligência de mercado, buscar informações corretas e atualizações dos dados dos clientes, bem como entrar em contato para fins de prospecções e execuções de campanhas ou táticas de vendas específicas.
• Monitorar a carteira de Crédito Verde: Monitorar a carteira de crédito estruturado ou crédito verde da loja, entendendo a demanda dos clientes para aquisição de máquinas e sendo elo com os Especialista de Consórcio para providencia de documentações, bem como retroalimentar o time de CEN’s com oportunidades e estratégias apontadas.
• Gestão das despesas da loja: Realizar acompanhamento das despesas realizadas no centro de custo da loja, reportando ao Gerente de Vendas, contribuindo para a execução do orçamento conforme previsto.
• Contagem de estoque da loja (exceto lojas que são CD): Garantir contagens mensais com reporte à logística, sobre o físico e saldos contábeis, garantindo que os estoques de máquinas estejam corretos fisicamente e no sistema, trazendo confiabilidade às vendas.
• Envio e recebimento de documentação pós-financiamento para clientes: Ser o ponto focal entre cliente e departamento financeiro para garantia do envio e recebimento dos documentos de financiamento.
• Atuar continuamente orientado para o foco no cliente, promovendo um processamento interno das vendas de forma eficiente e eficaz, antecipando necessidades através da priorização das atividades com maior impacto nos resultados do negócio.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

Prestar suporte técnico remoto e presencial nas linhas de produtos e soluções de agricultura de precisão da John Deere, realizar acompanhamento assistido dos equipamentos JD através das soluções conectadas, gerar relatório padronizado e elaborar relatórios de campo sobre as rotinas de execução dos trabalhos diários, colaborar tecnicamente com os times de Vendas, Peças e Serviços.

Realizar contato via WhatsApp com o cliente e analisar códigos de falhas dos equipamentos, entre outras atividades correlacionadas com o departamento.

Requisitos

• Superior Cursando/Completo;
• Pacote Office;
• CNH Categoria B;
• Experiência com atendimento ao cliente;
• Experiencia com Técnicas de Atendimento e Negociação.

Benefícios

• Plano de Saúde (Unimed);
• Plano Odontológico;
• WellHub (Serviço de bem-estar);
• Psicologia VIVA (4 sessões mensais e gratuitas);
• Vale Transporte;
• Rota da empresa;
• Vale Alimentação;
• Cesta de natal;
• Presente Casamento;
• Convênio com empresas parceiras;
• Participação nos Lucros e Resultados.