• Gerenciar as exigências legais de SST e o envio de informações ao eSocial.
• Atuar de forma preventiva na análise de riscos, investigação de acidentes e proposição de ações corretivas.
• Liderar campanhas, treinamentos, programas de saúde ocupacional e ergonomia.
• Conduzir o planejamento estratégico da área, com indicadores, orçamento e plano de ação.
• Integrar SSMA às diretrizes do negócio, apoiando diretorias e unidades do grupo.
• Desenvolver e engajar a equipe, fortalecendo a cultura de segurança, bem-estar e sustentabilidade.
• Assegurar o cumprimento das diretrizes corporativas referentes ao meio ambiente, por meio do acompanhamento e resolução de possíveis problemas, relacionamento com a comunidade inserida no entorno das unidades, evitando desgastes e exposição negativa da empresa.
• Realizar a gestão das equipes de Saúde, Segurança do Trabalho e Meio Ambiente.

Requisitos

• Graduação em Engenharia, Administração ou áreas correlatadas, desejável especialização em Engenharia de Segurança e Meio Ambiente.
• Experiência em Agronegócio.
• Vivência como gestor em Segurança, Saúde e Meio Ambiente(SSMA).
• Sólido conhecimento das regulamentações atuais de SSMA.
• Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita.
• Habilidade desenvolvida em gerenciar dados e estatísticas de SSMA.
• Conhecimento: Microsoft Office, Protheus.
• Disponibilidade de atuar em Santo Antônio de Posse/SP, realizar viagens para as filiais.
• Ter CNH B.

Benefícios

• Plano Odontológico.
• Seguro de Vida.
• Refeitório.
• TotalPass.
• Acesso a aplicativos de meditação.
• Bolsas Educacionais.
• Bônus por metas atingidas.
• Estacionamento gratuito.
• Ginástica Laboral.
• Vale Alimentação.

• Estabelecer e monitorar uma abordagem contínua e dinâmica para Meio Ambiente, Saúde e Segurança (EHS).
• Gerenciar questões de Saúde & Segurança (H&S), liderando planos de melhoria e implementando padrões corporativos.
• Gerenciar temas ambientais dos sites industriais e logísticos: gestão de resíduos, emissões, definição e implantação das Melhores Tecnologias Disponíveis (BAT) e atendimento a normas ambientais (ROHS, W3E etc.).
• Promover e apoiar a gestão na aplicação da política global de Saúde, garantindo proteção e bem-estar físico, mental e social dos colaboradores.
• Estabelecer programas de prevenção para evitar acidentes e doenças ocupacionais, bem como seus custos associados.
• Oferecer suporte à área de saúde corporativa e monitorar mudanças regulatórias.
• Assegurar ao gerente da planta a conformidade legal em Saúde, Segurança, Meio Ambiente, Energia e Facility Management.
• Implementar e conduzir o plano de contingência em situações de emergência.
• Implantar e gerenciar a Avaliação de Riscos Profissionais.
• Implantar e gerenciar a Análise Ambiental e Revisão Energética, com seus riscos associados.
• Definir, implementar e acompanhar ações de redução de energia conforme diretrizes da empresa.
• Garantir a implementação e manutenção das normas de segurança contra incêndio.
• Propor metas, planos de ação e recursos alinhados às diretrizes corporativas, assegurando execução e acompanhamento.
• Atuar como interlocutor junto ao conselho de colaboradores, autoridades de saúde/meio ambiente e demais stakeholders.
• Implementar metodologias SERE, difundir melhores práticas e desenvolver competências SERE na organização.
• Gerenciar aquisição, controle de custos e ações de produtividade relacionadas aos EPIs.
• Garantir a precisão dos KPIs e a confiabilidade das comunicações ao gerente da planta e stakeholders externos.
• Definir especificações técnicas e acompanhar contratos com fornecedores.
• Analisar e otimizar custos de Facility Management, propondo metas e planos estruturados.

Requisitos

• Formação superior em Engenharia — desejável especialização em Engenharia de Segurança ou Engenharia Ambiental.
• Inglês intermediário/avançado.
• Experiência com cultura de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, preferencialmente em ambientes industriais.
• Conhecimento das normas e requisitos legais aplicáveis: NRs, ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, normas ambientais e de sustentabilidade, e demais requisitos HSE.
• Vivência em gestão de riscos.
• Liderança e influência: capacidade de engajar, orientar e influenciar equipes e pares.
• Forte capacidade de tomada de decisão, com autonomia, critério técnico e senso de prioridade.
• Comunicação clara e assertiva, inclusive com diferentes níveis hierárquicos.
• Perfil analítico, com habilidade para interpretar dados, identificar riscos e propor ações estruturadas.
• Proatividade e postura educadora, promovendo cultura de prevenção.

• Aplicar conhecimentos técnicos de Segurança do Trabalho no ambiente organizacional, incluindo análise de riscos, acidentes e falhas, visando garantir segurança e integridade das operações.
• Propor medidas preventivas e corretivas com base em estudos de ocorrências, atuando na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais.
• Coordenar programas e projetos de segurança como PGR, PCA, PPRA, entre outros, garantindo a adoção de técnicas de prevenção e controle de riscos.
• Atuar conjuntamente com a CIPA, Medicina do Trabalho e demais setores, oferecendo orientação técnica sobre requisitos legais e práticas de segurança aplicáveis.
• Garantir a segurança patrimonial da empresa por meio do acompanhamento das ações das equipes de vigilância.
• Analisar resultados e tendências relacionadas à segurança, utilizando recursos econômicos, financeiros e tecnológicos para apoiar processos de melhoria contínua.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino superior completo em Engenharia, com especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho e registro ativo no CREA.
  • Conhecimento da legislação de saúde e segurança do trabalho, legislação trabalhista e previdenciária aplicável ao SESMT.
  • Vivência na elaboração, implementação e acompanhamento de programas de Segurança e Saúde do Trabalho, como PGR, PCMSO, LTCAT, laudos técnicos e análises de risco.
  • Capacidade de atuação preventiva e estratégica, com foco na mitigação de riscos, promoção de ambientes seguros e melhoria contínua.
  • Conhecimento das Normas Regulamentadoras e demais normas técnicas aplicáveis.
  • Atuação integrada com áreas internas e lideranças, fortalecendo a cultura de segurança.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência na coordenação e acompanhamento de programas legais de SST (PGR, PCA, PPRA e correlatos).
  • Conhecimento de Sistemas de Gestão Integrada (SGI) e Normas de Gestão da Qualidade.
  • Vivência em auditorias e interface com órgãos fiscalizadores e em práticas relacionadas a ESG, especialmente nos aspectos sociais e de governança aplicados à Segurança e Saúde do Trabalho.

Benefícios

• Salário compatível com o mercado e com a sua experiência profissional.
• Ambiente dinâmico, com foco em segurança, desenvolvimento contínuo e excelência operacional.

• Supervisionar e orientar a equipe de Técnicos de Segurança do Trabalho em diferentes contratos;
• Realizar inspeções, auditorias e análises de conformidade, propondo e acompanhando planos de ação;
• Implementar projetos e processos de SST, com foco em melhoria contínua;
• Monitorar indicadores e KPIs de segurança (acidentes, quase acidentes, frequência e gravidade, desvios) e propor ações corretivas;
• Conduzir e acompanhar treinamentos obrigatórios, campanhas de SST e diálogos de segurança;
• Atuar como referência em NRs, RACs (com destaque para RAC 02) e procedimentos Vale;
• Apoiar processos de certificações de qualidade e representar a empresa junto ao cliente e órgãos fiscalizadores.

Requisitos

• Formação em Engenharia com Pós-graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho;
• Experiência comprovada em liderança de equipes de SST em empresas prestadoras de serviços da Vale;
• Vivência em auditorias, inspeções, implantação de projetos e processos de segurança;
• Conhecimento avançado de NRs, RACs e procedimentos internos Vale;
• Residir em Parauapebas (PA);
• CNH categoria B e disponibilidade para viagens;
• Desejável experiência com gestão de indicadores e certificações de qualidade.

• Gestão de riscos: experiência comprovada em análise de riscos e aplicação rigorosa das NRs (Normas Regulamentadoras).
• Liderança: experiência prévia em gestão de equipes.
• Administrativo: domínio de processos administrativos pertinentes à função, elaboração de relatórios e controle de processos.
• Técnico: sólido conhecimento em legislação do setor e práticas de prevenção de acidentes.
• Informática: pacote Office (Word e Excel).

Requisitos

• Formação: superior completo com especialização em engenharia de segurança do trabalho.
• Registro profissional: CREA ativo.
• Experiência específica: mínimo de 12 meses em obras de infraestrutura e saneamento, obrigatoriamente em projetos da Sabesp.
• Habilitação: CNH categoria B.
• Residência: São Paulo ou região próxima.
• Excel nível intermediário.

• Definir as diretrizes e acompanhar a implantação, manutenção e atualização do Sistema de Gestão de Segurança do Trabalho, Saúde e Meio Ambiente, contribuindo para o atingimento dos resultados do negócio, a manutenção do ambiente de trabalho, bem como para a preservação da imagem da empresa, em todas as operações no Brasil.
• Assegurar o cumprimento das diretrizes corporativas referentes ao meio ambiente, por meio do acompanhamento e resolução de possíveis problemas, relacionamento com a comunidade inserida no entorno das unidades, evitando desgastes e exposição negativa da empresa.
• Garantir a manutenção da certificação OSHAS 18001 – Saúde e Segurança e ISO 14000 – Meio Ambiente, através da coordenação das auditorias internas e suporte as externas.
• Realizar estudos diversos relacionados Segurança do Trabalho, Saúde e Meio Ambiente, examinando e avaliando as instalações, condições de trabalho, operações, processos produtivos, atitudes das pessoas, manipulação de materiais, insumos, equipamentos e outros aspectos, com o objetivo de avaliar o grau de intervenção junto ao funcionário e, consequentemente desenvolver e propor alternativas para diminuir ou neutralizar os riscos de exposição a acidentes.
• Avaliar, examinar, controlar e acompanhar a execução de obras/mudanças industriais ou modificações de processos, equipamentos, tecnologias, organização do trabalho, recursos e também a introdução de novas técnicas de produção, verificando seus impactos na segurança das pessoas, de maneira a promover uma devida adequação.
• Cumprir e fazer cumprir as normas e as especificações de Segurança do trabalho estabelecidas pela Empresa e pela legislação, fazendo auditorias periódicas dos procedimentos, condutas e rotinas junto às áreas.
• Definir, em conjunto com a Diretoria, os indicadores de desempenho para Segurança do Trabalho, Saúde e Meio Ambiente, monitorando o desempenho de cada um deles, de forma a atingir os índices estabelecidos.
• Gerenciar e assegurar a motivação da equipe através da adequada gestão do capital humano, aplicando os conceitos e utilizando ferramentas disponibilizadas pela área de Recursos Humanos e outras quando necessário, visando o aprimoramento e desenvolvimento de potencial humano sob sua responsabilidade.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Superior completo em Administração de Empresas, Engenharia, Química, Direito ou áreas correlacionadas.
  • Inglês avançado.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • MBA em Gestão Ambiental, Segurança do Trabalho ou áreas correlacionadas.

Benefícios

• Somos referência global: assumimos um papel de protagonismo, influenciando positivamente toda a cadeia de valor e o mercado.
• Integridade e impacto positivo: agir de acordo com o que acreditamos, fazendo o certo, com ética, transparência e respeito em todas as relações.
• Competitividade e crescimento consistente: compartilhamos valor com todo o ecossistema, nos tornando cada vez mais relevantes e competitivos como negócio.

• Analisar dados de projetos e custos.
• Implementar procedimentos internos.
• Verificar soluções em EPC’s (proteções coletivas).
• Redução de custos em EPI’s e EPC’s.

Requisitos

• Ensino superior em Engenharia e especialização em Segurança do Trabalho.
• Conhecimentos em AutoCAD; leitura e interpretação de projetos; conhecimento das normas regulamentadoras.

Benefícios

• Day off de aniversário.
• Vale refeição e vale transporte.
• Plano de saúde e odontológico (opcional).
• Convênio Farmácia.
• Seguro de vida.
• Wellhub (Gympass).
• Previdência Privada.
• Bônus anual: 2 salários (condicionado aos resultados financeiros e desempenhos).
• Auxílio creche até os 2 anos do bebê para mulheres.
• Adicional de 1 mês de licença maternidade não remunerada (opcional).
• Licença paternidade estendida.
• Programa Viva Bem da empresa.

• Seja responsável pela gestão das atividades de hsseq, implementação de planos, processos e ferramentas corporativas.
• Também monitora e influencia a implementação de ações para atendimento a requisitos legais, certificações e conformidade com os padrões da empresa e as melhores práticas do setor de hsseq.
• Irá gerenciar as atividades da equipe de hsseq Brasil.
• E supervisionar os requisitos de hsseq necessários para manter as certificações ISO 14001, ISO 45001 e a conformidade com a norma 9001.
• No escopo da função também há necessidade de executar treinamentos e/ou indicar fornecedores qualificados para atendimento de demandas de treinamentos hseq.

Requisitos

• Qualificações mínimas
  • Inglês avançado ambos escrita e fala.
  • Experiência robusta na área de hseq.
  • Experiência na condução de auditorias internas e externas, bem como inspeções de segurança.
  • Conhecimento avançado de ferramentas digitais de gestão de hseq e controles de conformidade legal.
  • Domínio de gestão de segurança e meio ambiente.
  • Conhecimento sobre a norma ISO 14.001.
  • Conhecimento sobre a norma OHSAS 45001.
  • Proficiência em ferramentas de gestão de hsseq e controles de conformidade legal.
• Qualificações preferenciais
  • Formação superior completa (desejável engenharia).
  • Pós-graduação em engenharia de segurança do trabalho (desejável).

• Responsável pelo planejamento da área de Segurança do Trabalho, definição de normas, políticas e critérios de avaliação para melhoria contínua na saúde e segurança dos colaboradores, aplicação e monitoramento das obrigações legais e de partes interessadas, apoio técnico e administrativo as unidades, avaliação de custos e de equipamentos de proteção a segurança e saúde dos trabalhadores, aplicação de auditorias sistematizadas.
• Buscar a redução de incidência de doenças ocupacionais, através da disseminação das normas e procedimentos de Segurança e Saúde do Trabalhador (SST).
• Contribuir para a melhoria da imagem da empresa perante as partes interessadas, aplicando e fazendo cumprir os valores, políticas, missão e princípios éticos da empresa.
• Garantir o controle administrativo dos colaboradores, como férias, banco de horas, afastamentos, admissão, demissão, promoção, transferências e horas extras.

Requisitos

• Pós-graduação em Engenharia e Segurança do Trabalho.
• Experiência na área de SST.
• Conhecimentos técnicos específicos da área de SST e requisitos aplicáveis.
• Disponibilidade para residir em Seberi ou região.

Benefícios

• Vale-alimentação.
• Restaurante no local.
• Sempre Cuida (Clínica Digital).
• Assistência Médica/Odontológica e Seguro de Vida.
• Wellhub (antigo Gympass) e/ou Total Pass.
• Descontos e promoções exclusivas para os colaboradores.
• Carta de Metas.

• Responder pela concepção e execução de processos.
• Buscar melhorias na área de atuação, visando manter os processos atualizados.
• Prestar orientações técnicas.
• Coordenar, propor e fazer cumprir normas e regulamentos relativos às áreas de Segurança do Trabalho e de Meio Ambiente na Unidade.
• Monitorar as condições de meio ambiente e de trabalho das instalações e equipamentos, e garantir a conformidade com a legislação aplicável.
• Monitorar projetos de obras e equipamentos.
• Avaliar, indicar e verificar a qualidade de equipamentos e processos relacionados a segurança dos trabalhadores, resíduos, coprocessamento e reciclagem.
• Orientar e garantir que se cumpram as exigências referentes a documentação legal, licenças, condicionantes e Programas de Preservação/Proteção do meio ambiente.
• Analisar acidentes do trabalho e ambientais, investigando as causas e propondo medidas corretivas e preventivas, evitando reincidências.
• Monitorar a aquisição de substâncias e equipamentos cuja manipulação, armazenamento, transporte ou funcionamento possam apresentar riscos à saúde dos trabalhadores e potencial poluição.
• Fixar requisitos de homologação de fornecedores de serviços e materiais referentes à área de segurança do trabalho, receptores de resíduos e fornecedores de matéria-prima.
• Coordenar a operacionalização da gestão de resíduos.
• Monitorar quantidades, custos e receitas provenientes da destinação de resíduos.
• Realizar divulgação de assuntos de Segurança do Trabalho e Meio Ambiente.
• Planejar e executar campanhas educativas de proteção do trabalhador e meio ambiente.
• Acompanhar, elaborar e executar programas de treinamento gerais e específicos.
• Compilar e analisar informações da unidade, buscando interpretar os resultados na busca contínua de melhorias nos processos de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA).
• Acompanhar auditorias internas e externas de órgão oficiais e clientes.
• Garantir que sejam efetuadas inspeções/auditorias de segurança nas dependências da unidade e em prestadores de serviços internos/externos.
• Garantir auxílio aos prestadores de serviços internos/externos na correção de itens não conformes levantados por ocasião das auditorias.
• Garantir o cadastro dos prestadores de serviços atualizados, análise dos possíveis riscos existentes no ambiente de trabalho e sugerir melhorias para eliminação dos mesmos.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Experiência na função (em Indústrias).
  • Elaboração de propostas técnicas e orçamentos.
  • Sistema de gestão socioambientais (SGSA/SGI/SOGI).
  • Tratativas com órgão ambiental e clientes.
  • Gerenciamento de projetos.
  • ERP – Sistema Integrado.
  • Graduação em áreas correlatas (Engenharia do Meio Ambiente).
  • Conhecimento em Normas Regulamentadoras e softwares de apoio (Pacote Office, Word, Excel, PowerPoint).
  • Formação Complementar em Higiene e Segurança no Trabalho.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Atuação no segmento Têxtil.
  • Pós-graduação em Segurança do Trabalho.