• Definir e sustentar a governança de SSMA da unidade, assegurando clareza decisória, integração entre disciplinas e alinhamento à estratégia do negócio.
• Estruturar e liderar o modelo de gestão de indicadores, garantindo qualidade de dados, leitura executiva de riscos e suporte efetivo à tomada de decisão.
• Reportar à Diretoria análises consolidadas de performance, riscos críticos e tendências.
• Garantir a efetividade do Ambulatório Médico, assegurando padrões técnicos, conformidade legal, prontidão para emergências e integração com segurança operacional e planos de resposta.
• Liderar e direcionar campanhas de saúde e bem-estar com foco preventivo, impacto mensurável e alinhamento à realidade operacional da mineração.
• Assegurar a governança estratégica da Saúde Ocupacional e Higiene Ocupacional com foco na prevenção de doenças ocupacionais, controle de exposições (agentes físicos, químicos e biológicos) e gestão do absenteísmo.
• Liderar o Gerenciamento de Riscos Operacionais, com foco em riscos críticos de mineração, incluindo saúde ocupacional, segurança operacional, meio ambiente e barragens.
• Assegurar a aplicação consistente de Bowtie Analysis e HAZOP / GMIRM, conectando análises técnicas à gestão de controles críticos e indicadores de desempenho.
• Patrocinar investigações de eventos relevantes, garantindo aprendizado organizacional e ações estruturantes.
• Assegurar a governança técnica, operacional e regulatória das estruturas de barragens, em conformidade com a legislação vigente e padrões do setor.
• Integrar a gestão de barragens ao sistema corporativo de riscos, governança e indicadores.
• Liderar a evolução cultural para o conceito de Nova Segurança, fortalecendo cultura justa, aprendizagem organizacional e protagonismo das lideranças.
• Atuar como referência institucional em segurança e integridade operacional.
• Liderar estrutura sênior e multidisciplinar de SSMA.
• Representar a unidade junto a órgãos reguladores, auditorias e fóruns técnicos, com postura técnica, ética e executiva.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação superior em Engenharia (Minas, Civil, Produção, Segurança, Ambiental ou correlatas).
  • Experiência consolidada em liderança de SSMA em operações de grande porte.
  • Experiência na gestão e integração de sistemas digitais de SSMA, ERPs corporativos e plataformas de gestão de riscos, incidentes, auditorias e compliance.
  • Domínio de gestão de riscos e ferramentas como Bowtie, HAZOP.
  • Pós-graduação ou especialização em SSMA, Gestão de Riscos, Segurança do Trabalho ou áreas afins.
  • Conhecimento em gestão de indicadores, análise de dados e governança de performance.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Vivência com gestão de barragens e ativos críticos.
  • Inglês Avançado.
  • Vivência em mineração subterrânea.

Benefícios

• Salário competitivo.
• PLR.
• Previdência Privada.
• Convênio Médico.
• Assistência Odontológica.
• Seguro de Vida.
• Refeitório Industrial.
• Vale Alimentação.
• Programa de Qualidade de Vida.
• Gympass – Wellhub.
• Licença Maternidade e Paternidade Estendida (Empresa cidadã).
• Auxílio na compra de óculos para a família.
• Triênio.
• Gratificação adicional de 2/3 Férias.

• Conduzir o mapeamento de Perigos & Riscos e Aspectos & Impactos do site e estabelecer medidas de controles para os riscos identificados.
• Conduzir a implementação de Programas Globais de EHS e Sustentabilidade.
• Coordenar os programas relacionados à EHS (PGR, PCMSO, Ergonomia, Gestão de Resíduos, Emissões, NR´s, …) de tal forma a manter a conformidade com os aspectos legais aplicáveis.
• Prover suporte técnico aos demais Departamentos nos termos técnicos de EHS.
• Gerir os Programa de Segurança de Processos Industriais.
• Monitorar, através de indicadores de desempenho, a performance do site.
• Participar e garantir a participação do Time EHS em programas dos demais departamentos.
• Gestão de certificação das normas ISO 45001 e 18001.
• Elaboração e implementação de programas de capacitação, educação e conscientização.
• Definir e avaliar o cumprimento dos padrões de execução relacionados a EHS, incluindo para empresas terceiras.
• Cumprir com os procedimentos de Saúde, Segurança e Meio Ambiente estabelecidos pela empresa.
• Garantir a manutenção e correto uso dos Equipamentos de Segurança.
• Relatar potenciais/reais desvios ocorridos (incidentes, near miss, observações/sugestões…).
• Quando convocado, participar da análise dos desvios.
• Ter conhecimento dos Perigos e Riscos, assim como dos Aspectos e Impactos relacionados a sua atividade, assim como das medidas de controle.
• Descartar adequadamente os resíduos.

Requisitos

• Superior em Engenharia e Especialização em Segurança do Trabalho.

• O(A) Gerente de EHS (Meio Ambiente, Saúde e Segurança) é responsável por Desenvolver, implementar e monitorar políticas de EHS alinhadas às normas e melhores práticas, promovendo uma cultura de segurança e sustentabilidade em toda a organização.
• Liderar equipes de profissionais de EHS, promovendo desenvolvimento contínuo.
• Elaborar relatórios de desempenho e indicadores de SSMA para a alta direção.
• Monitorar indicadores de desempenho relacionados à saúde, segurança e meio ambiente, tomando ações corretivas quando necessário.
• Manter-se atualizado sobre legislações e tendências do setor, garantindo a adaptação das práticas da empresa.
• Oferecer orientação técnica e assegurar que os programas de EHS sejam desenvolvidos e implementados com sucesso, em conformidade com as orientações globais.
• Atuar como interface com órgãos reguladores federais, estaduais e municipais assim como com clientes internos, de forma a dar suporte às necessidades de EHS da empresa e do negócio.
• Participar de inspeções, auditorias, interações com equipes e outras ferramentas de EHS juntamente nas áreas operacionais, de manutenção e administrativas.
• Analisar criticamente os resultados e informações de EHS, e propor ações para melhorar continuamente o desempenho em saúde, segurança e meio ambiente.
• Promover análise de incidentes e acidentes, a fim de verificar suas causas e propor medidas para eliminação das condições de risco.
• Gerenciar o processo de implementação de projetos de redução de riscos e inovações tecnológicas na gestão de Saúde, Segurança do Trabalho e Meio Ambiente.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Graduação: Engenharias com Especialização em Segurança do Trabalho, Especialização em Meio Ambiente.
  • Experiência robusta em Meio Ambiente, Saúde e Segurança.
  • Conhecimento básico em mineração, indústrias químicas e fabricação de fertilizantes.
  • Robusta experiência em gestão de pessoas.
  • Pacote Microsoft Office avançado.
  • Inglês Intermediário.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Será considerado um diferencial o conhecimento em Fatores Humanos/Engenharia de Resiliência.

Benefícios

• Plano de saúde e Telemedicina.
• Convênio Odontológico.
• Vale Transporte ou Fretado.
• Seguro de Vida.
• PPR (Programa de Participação Resultados).
• Previdência Privada.
• Wellhub (Gympass).
• Vale Alimentação.
• Refeitório ou Vale Refeição.
• Programa de Assistência ao Empregado (Apoiar).
• Programa Bem Estar (Wellness).
• Auxílio Idiomas.
• Auxílio Creche/Babá.
• Auxílio Filho Deficiente.
• Licença Maternidade Estendida e Licença Paternidade.
• Auxílio Material Escolar.
• Benefício pode alterar de acordo com localidade.
• Benefício para filhos de 5 a 13 anos incompletos.

• Implementar, acompanhar e manter os programas de QSMS da empresa.
• Monitorar o cumprimento das normas de segurança, saúde ocupacional e meio ambiente.
• Apoiar a elaboração e atualização de PGR, procedimentos, instruções de trabalho e indicadores.
• Realizar inspeções de campo, análises de riscos e investigações de incidentes.
• Conduzir treinamentos, DDS e ações de conscientização.
• Apoiar auditorias internas e externas, além do atendimento a requisitos legais.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação na área de QSMS, Segurança, Meio Ambiente ou afins.
  • Experiência com processos de meio ambiente, licenciamento ambiental, controle de condicionantes, conhecimento na área de gerenciamento de resíduos e avaliação de requisitos legais.
  • Conhecimento das NRs e legislação aplicável.
  • Experiência nas ISOs 14001, 9001 e 45001.
  • Experiência em auditorias de requisitos legais e DZ-56.
  • Boa comunicação e perfil analítico.
  • Pacote Office intermediário.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência em empresas de gerenciamento de resíduos, operacionais ou industriais.
  • Vivência com auditorias, certificações ou sistemas de gestão integrada.

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• Conduzir avaliações de risco e assegurar a implementação de medidas preventivas;
• Desenvolver, implementar e acompanhar planos de saúde, segurança e meio ambiente, conforme requisitos legais e corporativos;
• Elaborar, revisar e garantir a aplicação de políticas, procedimentos e instruções de trabalho de EHS;
• Promover a cultura de segurança, por meio de treinamentos, campanhas e comunicações internas;
• Monitorar o cumprimento da legislação, normas internas e requisitos de segurança e meio ambiente, realizando inspeções e auditorias;
• Inspecionar equipamentos, máquinas e instalações, identificando condições inseguras;Investigar acidentes e incidentes, analisando causas, tendências e propondo planos de ação e melhorias;
• Elaborar e apresentar relatórios e indicadores de segurança e meio ambiente (acidentes, desvios, tendências e planos de melhoria);Conduzir auditorias internas e apoiar auditorias externas;
• Prestar suporte técnico à liderança da planta em temas relacionados à Segurança e Meio Ambiente;]
• Apoiar a manutenção e evolução dos Sistemas de Gestão ISO 45001 e ISO 14001;
• Coordenar a gestão de resíduos, assegurando correta segregação, armazenamento, transporte, documentação e atendimento legal;
• Acompanhar e analisar o consumo de recursos (água, energia, vapor, entre outros), apoiando iniciativas de eficiência;
• Atuar em conjunto com Manutenção e Engenharia em planos de contingência, inspeções legais e auditorias periódicas.

Requisitos e qualificações

• Formação superior completa (Engenharia, Segurança do Trabalho, Meio Ambiente ou áreas correlatas);
• Formação técnica e/ou especialização em Segurança do Trabalho e/ou Meio Ambiente;
• Sólido conhecimento da legislação de Segurança e Meio Ambiente;
• Experiência com avaliação de riscos, elaboração de procedimentos e investigações de acidentes;
• Vivência com Sistemas de Gestão ISO 45001 e ISO 14001;
• Capacidade analítica para tratamento de dados, indicadores e relatórios;
• Domínio do Pacote Office;
• Inglês em nível intermediário;
• Perfil organizado, analítico, com boa comunicação, senso de responsabilidade e habilidade para trabalhar de forma colaborativa.

• Atuar com a implementação, manutenção e melhoria contínua dos sistemas de gestão de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, garantindo conformidade com padrões corporativos e certificações ISO (como ISO 14001 e ISO 45001).
• Organizar documentação, evidências e processos necessários para auditorias internas e externas, assegurando que os requisitos normativos e corporativos sejam atendidos. Apoiar equipes durante todo o processo de auditoria.
• Elaborar, acompanhar e garantir a execução dos planos de ação decorrentes de auditorias, inspeções e análises de risco, assegurando prazos e eficácia das medidas corretivas e preventivas.
• Monitorar indicadores chave de desempenho relacionados à saúde, segurança e meio ambiente, interpretando dados para identificar tendências, propor melhorias e apoiar decisões estratégicas.
• Controlar e atualizar a matriz de requisitos legais aplicáveis à operação, garantindo conformidade com legislações ambientais, de saúde e segurança, além de acompanhar mudanças regulatórias.
• Responsável por garantir o cumprimento das normas, procedimentos e diretrizes internas e externas aplicáveis.

Requisitos

• Experiência prévia em indústria, com conhecimento prático das rotinas e desafios relacionados à área de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (HSE).
• Formação Superior em áreas correlatas: Graduação completa em Engenharia, Meio Ambiente, Segurança do Trabalho ou áreas afins.
• Inglês (Desejável): Capacidade para leitura e escrita de documentos técnicos, relatórios e normas internacionais.
• Conhecimentos em Power BI (Intermediário): Habilidade para editar dashboards existentes e desenvolver novos relatórios e visualizações. Experiência comprovada na construção de soluções analíticas será considerada um diferencial.

• Coordenar o plano de EHS e acompanhar indicadores mensais junto aos líderes operacionais.
• Implementar ferramentas proativas e garantir a comunicação clara da política de EHS para todo os negócios no Brasil.
• Realizar inspeções regulares e assegurar a investigação e mitigação de acidentes e incidentes.
• Liderar a gestão de riscos e estudos de segurança de processo das áreas operacionais.
• Participação ativa em reuniões de segurança, comitês e coordenar programas de treinamentos.
• Garantir conformidade com requisitos legais e manter licenças atualizadas.
• Exercer gestão direta sobre equipe e processos administrativos e operacionais relacionados à EHS e supervisionar empresas contratadas e terceiros.
• Liderar iniciativas globais de EHS orientando e treinando responsáveis locais, garantindo conformidade com padrões globais e requisitos legais, oferecendo suporte técnico e gerencial, controlando a qualidade das informações, mantendo procedimentos e materiais atualizados e gerenciando dados para suporte à liderança.
• Apoiar as equipes de liderança corporativas na implementação da estratégia de EHS e elaborar relatórios de EHS sobre programas e resultados.
• Apoiar auditorias e representar a empresa junto a órgãos públicos.
• Participar ativamente dos processos de gestão de mudanças de modificações, ampliações e novos projetos das unidades da empresa.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Profissional formado em engenharia química, ambiental, mecânica, civil, elétrica, produção ou materiais. Com especialização em engenharia de segurança do trabalho, CREA ativo.
  • Experiência de 2 a 3 anos em cargos de liderança.
  • Disponibilidade para viagens.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Curso de auditor interno de ISO 45001/14001/9001.
  • Experiência em Higiene Ocupacional.
  • Forte habilidade em análise estatística.
  • Conhecimento em Power BI e Excel avançado.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Inglês e espanhol intermediário.
  • Formação em técnico em segurança do trabalho com registro ativo no ministério do trabalho.

Benefícios

• Oportunidades globais com rápido crescimento e desenvolvimento de carreira.
• Um ambiente de trabalho inclusivo, diverso e dinâmico.
• A chance de moldar o futuro das soluções em ingredientes especiais nos setores de alimentos, farmacêutico, cuidados pessoais e outros.

• Desenvolver, implementar e manter políticas e procedimentos de EHS alinhados às normas regulamentadoras (NR-01, NR-10, NR-35) e exigências contratuais.
• Realizar auditorias internas e apoiar em auditorias externas.
• Promover treinamentos e capacitações em EHS para os colaboradores.
• Elaborar e revisar procedimentos, políticas e planos de ação relacionados à área de EHS.
• Monitorar e analisar indicadores de desempenho e propor ações de melhoria contínua.
• Assegurar o cumprimento das normas e regulamentações aplicáveis.
• Monitorar planos de segurança e gestão de riscos em inspeções industriais.
• Coordenar treinamentos obrigatórios em segurança e saúde ocupacional.
• Apoiar o setor administrativo na gestão documental para auditorias.
• Promover programas de capacitação e conscientização em meio ambiente, saúde e segurança.
• Garantir o fluxo adequado de descarte de resíduos conforme requisitos legais e ambientais.
• Organizar e conduzir avaliações de perigos e riscos, comunicar desvios e apresentar planos de ação corretivos e preventivos.
• Acompanhar Programas Legais (PGR, PCMSO, PPR, PCA, INEA) e laudos técnicos (insalubridade, periculosidade, ergonomia, passivos ambientais, emissões atmosféricas e efluentes).

Requisitos

• Formação técnica ou superior em áreas correlatas (Segurança do Trabalho, Engenharia Ambiental, Engenharia de Produção ou afins).
• Pós-graduação em Segurança do Trabalho com registro profissional ativo.
• Conhecimento sólido das normas regulamentadoras e legislações aplicáveis.
• Experiência com gestão documental e auditorias EHS.
• Conhecimento ou certificação nas normas ISO 14001 e ISO 45001 (ISO 9001 será considerado diferencial).
• Vivência prévia em cargos de EHS.

Benefícios

• Assistência odontológica.
• Desconto em produtos.
• Seguro de vida.
• Vale-alimentação.
• Vale-refeição.
• Vale-transporte.

• Desenvolver e acompanhar programas de prevenção de acidentes, garantindo práticas seguras nas áreas agrícola, industrial e administrativa.
• Assegurar conformidade com as Normas Regulamentadoras (NRs) e demais legislações relacionadas exclusivamente à segurança.
• Realizar inspeções, auditorias e análises de riscos nos processos, máquinas, equipamentos e frentes de trabalho.
• Coordenar planos de ação para eliminação, redução e controle de riscos, promovendo melhoria contínua das condições de trabalho.
• Monitorar indicadores de segurança operacional, como incidentes, acidentes, desvios e condições inseguras.
• Participar de treinamentos e campanhas de conscientização voltadas à segurança, reforçando a cultura preventiva.

Requisitos

• Ensino superior completo em Engenharia. Especialização / pós-graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho (ou curso equivalente reconhecido) exigido para atuar legalmente e assinar documentos técnicos.
• Conhecimento sólido da legislação trabalhista e das Normas Regulamentadoras aplicáveis (NRs de segurança e saúde do trabalho).
• Experiência na área, preferencialmente em empresas do setor agrícola, industrial ou de manufatura.
• Capacidade de planejamento e coordenação de programas de SST (segurança e saúde no trabalho), treinamentos, campanhas e auditorias.

Benefícios

• Plano de Saúde.
• Transporte.
• Ticket Alimentação.
• PPR.
• Previdência Privada.
• Seguro de Vida.

• Responder pelas metas específicas de SSMA e Segurança Viária de sua operação de transporte e logística.
• Realizar aleatoriamente blitz de segurança viária, diálogos semanais de segurança, reuniões mensais e campanhas de prevenção de saúde, segurança e meio ambiente nas filiais, bases de operações logística, instalações dos clientes e nos pontos de paradas dos motoristas nas rodovias.
• Fazer a gestão de EPI’s e EPC’s aos colaboradores de apoio operacional e motoristas sob sua supervisão.
• Fomentar a realização do checklist diário dos itens básicos de segurança veicular pelos motoristas.
• Assegurar que todos os colaboradores, motoristas próprios, terceiros e agregados de sua área de atuação sejam atualizados sobre os procedimentos de segurança, saúde e meio ambiente da empresa, assim como os requisitos contratuais dos clientes.
• Gerir a política de álcool de drogas, com a realização e aplicação de testes de álcool e drogas aleatórios com motoristas de sua área de atuação durante as blitz de segurança.
• Realizar avaliações e observações anunciadas (presencial) e não anunciadas (por câmeras) para prevenção de acidentes em atividades de Pré-viagem, Direção, Carga e Descarga quando solicitado.
• Aplicar feedback, reorientações de segurança e aplicação de medida disciplinar para violações de segurança identificadas nas atividades de Pré-viagem, Direção, Carga e Descarga quando avaliado.
• Realizar avaliações de risco de rotas, pontos de paradas, preenchendo formulários para elaboração e atualização de rotogramas, quando necessário.
• Realizar inspeções de segurança periódicas nas áreas de prestação de serviço nos clientes indicando os desvios e sugestão de melhoria aos responsáveis.
• Realizar conforme demanda a abertura de CAT e Investigação de acidente e doença do Trabalho e consequentemente a emissão de relatório de investigação e análise da ocorrência, bem como demais procedimentos necessários a fim de evitar sua reincidência.
• Acompanhar, quando necessário, ocorrências de acidentes de trânsito e trabalho a fim de prestar suporte para os colaboradores envolvidos.
• Assegurar que todos os motoristas e colaboradores de sua operação estejam com os treinamentos identificados na matriz de treinamentos e demais treinamentos exigidos pelos clientes em dia.
• Aplicar, quando necessário treinamentos teóricos e práticos normativos, conforme matriz de treinamento.
• Realizar análise de risco e permissão de trabalho para trabalhos não rotineiros.

Requisitos

• Experiência na área de transportes.
• Formação na área de segurança do trabalho.
• Conhecimento do pacote office.

Benefícios

• Day Off de Aniversário.
• Plano de Saúde Coparticipativo.
• Plano Odontológico.
• Clube de Benefícios.
• Desconto no Restaurante G10 Grill.
• Prêmio Assiduidade.
• Universidade Corporativa.
• Voucher Recém-Nascido.
• Sest Senat (Nutrição, Psicologia, Odontologia e Fisioterapia).
• Wellhub (Gympass).