• Realizar vendas presenciais, remotas e externas para nossos clientes novos e existentes, vendendo direta ou indiretamente através de diversos canais de vendas, oferecendo ao cliente o portfólio de produtos comercializados, visando resultados para a companhia de forma a orientar, ajudar e avaliar as necessidades do cliente e sugerir produtos, serviços e soluções adequados.

Requisitos

• Ensino Médio Completo.
• Desejável Superior ou Técnico em Agronomia, Medicina Veterinária.
• Conhecimento técnico agro, mercado pecuária, conhecimento portfólio de produtos.
• Visão sistêmica do negócio.
• Capacidade analítica estratégica.
• Desejável Habilitação Categoria B.

• Realizar vendas presenciais, remotas e externas para nossos clientes novos e existentes, vendendo direta ou indiretamente através de diversos canais de vendas, oferecendo ao cliente o portfólio de produtos comercializados, visando resultados para a companhia de forma a orientar, ajudar e avaliar as necessidades do cliente e sugerir produtos, serviços e soluções adequados.

Requisitos

• Ensino Médio Completo.
• Desejável Superior ou Técnico em Agronomia, Medicina Veterinária.
• Conhecimento técnico agro, mercado pecuária, conhecimento portfólio de produtos.
• Visão sistêmica do negócio.
• Capacidade analítica estratégica.
• Desejável Habilitação Categoria B.

• Coordenar as atividades do armazém.
• Supervisionar equipe operacional.
• Controlar entrada, saída e qualidade dos grãos.
• Acompanhar processos de secagem e armazenagem.
• Garantir organização e segurança da operação.
• Entre outras atividades pertinentes a função.

Requisitos

• Experiência em armazém agrícolas (grãos).
• Experiência com gestão de equipe.
• Conhecimento em recebimento, secagem e armazenagem de grãos.
• Disponibilidade para residir em fazenda.

• Realizar prospecção de novos clientes.
• Vender todo portfólio Syngenta de insumos agrícolas (defensivos, fertilizantes, sementes e nutrição especial).
• Realizar vendas consultivas e assistência técnica.
• Suportar com informações de mercado e documentação a área de crédito.
• Implementar campanhas de vendas a fim de alavancar resultados.
• Monitorar o processo de venda realizada, entrega e recebimento junto ao cliente, assim como a qualidade do produto final.

Requisitos

• Formação completa em Agronomia e/ou Técnico Agrícola.
• Desejável experiência com vendas técnicas e consultivas ao agricultor.
• Experiência com suporte técnico ao produtor rural.
• Diferencial: conhecimento da região de atuação.

Benefícios

• Variáveis.
• Plano de saúde para o colaborador e dependentes.
• Plano odontológico para o colaborador e dependentes.
• Seguro de Vida.
• Vale Alimentação.
• Veículo da Empresa.
• Wellhub.

• Realizar venda de equipamentos agrícolas e implementos, prospectar novos clientes, atender a leads e resgatar clientes inativos.
• Gerir a carteira de clientes através de CRM, programar visitas e manter contato com eles.
• Acompanhar o processo desde o pedido na fábrica até a entrega do bem ao cliente.
• Utilizar do conhecimento de produtos e de movimentações de mercado para promover tratativas técnicas, comerciais e de crédito para repassar aos clientes informações e atualizações relacionadas às vendas.
• Zelar pela qualidade do atendimento e dos processos.

Requisitos

• Formação curso superior ou técnico em Agronomia e cursos afins, Engenharia e Administração.
• Experiência em vendas, de preferência no segmento agrícola, gestão de carteira de clientes.
• Disponibilidade para viagens.

Benefícios

• Vale Alimentação/Refeição
• Vale Transporte
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Wellhub
• Sem Parar Orienta e Mais Saúde
• Desconto nos produtos comercializados pelo grupo
• Convênio com Faculdades
• Kit natalino
• Seguro de Vida
• Convênio com SESC

• Planejar, organizar e acompanhar as atividades diárias da produção de painéis elétricos.
• Distribuir tarefas e orientar a equipe de montagem elétrica, garantindo produtividade e cumprimento do cronograma.
• Assegurar a correta interpretação e execução de projetos elétricos, diagramas e listas técnicas.
• Monitorar indicadores de produção (prazo, eficiência, retrabalho, perdas).
• Garantir o cumprimento das normas técnicas aplicáveis (ex.: NR-10, NR-12, IEC, NBR).
• Verificar a qualidade dos painéis montados, assegurando conformidade com especificações técnicas e requisitos do cliente.
• Coordenar testes elétricos e inspeções finais antes da liberação dos painéis.
• Atuar na identificação e solução de problemas técnicos e operacionais.
• Promover a organização do setor (5S) e melhorias contínuas nos processos produtivos.
• Acompanhar necessidade de materiais, ferramentas e recursos, alinhando-se com PCP, compras e engenharia.
• Garantir o cumprimento das normas de segurança, uso de EPIs e boas práticas industriais.
• Treinar, orientar e desenvolver a equipe, acompanhando desempenho e comportamento.
• Apoiar auditorias internas e externas relacionadas à qualidade e segurança.

Requisitos

• Tecnólogo.
• Graduação.
• Ensino Técnico.
• Conhecimento em pacote Office – Intermediário.
• Excel Avançado – Intermediário.

Benefícios

• Assistência odontológica.
• Cafe da manhã.
• PLR.
• Refeitório.
• Vale transporte.
• Assistência médica.
• Vale alimentação.
• Seguro de vida.
• Wellhub.

• Realizar e planejar vendas externas.
• Cumprir cotas de vendas dos produtos.
• Fazer itinerário de visitas.
• Demonstrar produtos e serviços.
• Concretizar vendas.
• Acompanhar cooperados no pós-venda.
• Contatar áreas internas da empresa.
• Sugerir políticas de vendas.
• Participar de eventos, entre outros.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Curso de graduação superior/técnico concluído ou em andamento em Agronomia ou Téc. Agrícola/Agropecuária/Agricultura.
  • Conhecimento em informática nível intermediário (Pacote Office).
  • Possuir CNH “B” e disponibilidade para viagens.
  • Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta, das 07:30 às 11:30 e das 13:00 às 17:15, e no sábado, das 07:30 às 10:15h.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência com vendas externas e conhecimento em nutrição animal.

Benefícios

• Vale alimentação.
• Plano de saúde.
• Seguro de vida.
• Vale-transporte.
• Gratificação por tempo de casa (triênio).
• Aplicativo de bem-estar TotalPass.

• Realizar venda de equipamentos agrícolas e implementos, prospectar novos clientes, atender a leads e resgatar clientes inativos.
• Gerir a carteira de clientes através de CRM, programar visitas e manter contato com eles.
• Acompanhar o processo desde o pedido na fábrica até a entrega do bem ao cliente.
• Utilizar do conhecimento de produtos e de movimentações de mercado para promover tratativas técnicas, comerciais e de crédito para repassar aos clientes informações e atualizações relacionadas às vendas.
• Zelar pela qualidade do atendimento e dos processos.

Requisitos

• Formação curso superior ou técnico em Agronomia e cursos afins, Engenharia e Administração.
• Experiência em vendas, de preferência no segmento agrícola, gestão de carteira de clientes.
• Disponibilidade para viagens.

Benefícios

• Vale Alimentação/Refeição
• Vale Transporte
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Wellhub
• Sem Parar Orienta e Mais Saúde
• Desconto nos produtos comercializados pelo grupo
• Convênio com Faculdades
• Kit natalino
• Seguro de Vida
• Convênio com SESC

• Monitorar e direcionar equipes operacionais de forma mais independente, mas ainda com supervisão e orientação constante.
• Acompanhar as tarefas diárias de cuidado e manejo com as mudas.
• Manter a organização e o bom funcionamento do viveiro, assegurando que as mudas estejam dispostas de forma adequada e que os materiais e ferramentas sejam utilizados corretamente.
• Coordenar a equipe operacional dentro do viveiro, distribuindo tarefas e acompanhando o desempenho dos membros da equipe.
• Auxiliar no controle de qualidade das plantas, monitorando o crescimento, saúde e desenvolvimento das espécies cultivadas.
• Auxiliar na movimentação de mudas e materiais, dentro do viveiro e para os setores responsáveis pela distribuição.
• Ajudar na elaboração de relatórios de atividades e acompanhar o progresso das tarefas diárias, garantindo que tudo esteja documentado corretamente para facilitar a gestão.
• Contribuir com informações para o planejamento da produção do viveiro, como a quantidade de mudas a serem produzidas, cuidados específicos, e prazos para entregas.
• Oferecer suporte em tarefas que envolvam a interação com outras equipes ou departamentos.

Requisitos

• Técnico completo ou em andamento em Agrícola, Agropecuária, Pecuária ou Florestal.
• Graduação em andamento em áreas relacionadas ao cargo (por exemplo, Engenharias, Agronomia).
• CNH categoria B.
• Gestão de Conflitos – Avançado.
• Comunicação – Avançado.
• Organização – Intermediário.
• Trabalho em Equipe – Intermediário.
• Proatividade e Disposição para Aprender – Intermediário.
• Discrição e ética – Avançado.
• Visão Estratégica – Intermediário.
• Ética e Confidencialidade – Avançado.
• Adaptabilidade – Intermediário.
• Gestão de Tempo – Intermediário.

Benefícios

• Desjejum.
• Almoço no local.
• Vale Transporte.
• Ginástica laboral.
• Pausa ergonômica.
• Plano de Carreira.
• Seguro de Vida em Grupo.

• Realizar atendimento ativo e receptivo aos clientes da loja, por diversos canais.
• Entender as necessidades do produtor e oferecer as melhores soluções em produtos agropecuários.
• Negociar preços, prazos e condições comerciais conforme políticas internas.
• Acompanhar o pós-venda, garantindo a satisfação e a fidelização do cliente.
• Apoiar o time no alcance das metas da loja e nos processos comerciais do dia a dia.
• Atuar de forma consultiva, com foco na qualidade e na construção de parcerias duradouras.

Requisitos

• Desejável formação técnica ou superior (em andamento ou concluída) em áreas como Agronomia, Medicina Veterinária, Zootecnia, Técnico Agrícola, Agropecuária ou afins.
• Experiência prévia com vendas no setor do agro.
• Boa comunicação, escuta ativa e habilidade para negociação.
• Organização, proatividade e foco em resultado.
• Conhecimento em Excel.

Benefícios

• Vale Transporte.
• Universidade Corporativa.
• Plano de Saúde: Unimed Nacional.
• Conexa Saúde: Serviço de telemedicina, online e 100% gratuito para o colaborador.
• Plano odontológico: SulAmérica – Sem coparticipação.
• Seguro de vida: Porto Seguro – 50% subsidiado pela empresa.
• Educação: Parceria com a IPOG – Descontos especiais em cursos de graduação, pós-graduação e aperfeiçoamento para os colaboradores da empresa.
• Wellhub (gympass): Acesso a academias, estúdios e aplicativos de bem-estar com condições especiais para colaboradores.