Supervisor(a) operacional [tratam. de água] – Paulínia/SP
Efetivo (CLT)
Atribuições e Responsabilidades
- Supervisionar as atividades diárias operacionais, mantendo o cumprimento de metas e padrões de qualidade e segurança;
- Garantir que as atividades sejam executadas conforme as normas regulatórias e os procedimentos internos da empresa e cliente;
- Liderar, treinar e desenvolver equipes operacionais, promovendo um ambiente colaborativo e produtivo;
- Monitorar e reforçar práticas de segurança no trabalho, garantindo o cumprimento de normas e procedimentos;
- Atuar na programação dos serviços junto ao cliente, fazendo as liberações necessárias para a execução;
- Atuar no controle, apoio operacional e fiscalização dos serviços e das equipes responsáveis pela execução dos serviços;
- Participar de todas as reuniões com o cliente, elaborando os relatórios e apresentando os resultados;
- Acompanhamento das necessidades locais para reposição de estoque (químicos, materiais de reposição, ferramentas, uniformes, EPIs, etc);
- Atuar no controle de rotas de serviços, controle operacional e auxílio aos setores de Segurança do Trabalho e RH;
- Responder à auditorias internas e externas, elaborando e conduzindo planos de ação;
- Controlar as despesas do seu centro de custo;
- Realizar avaliações de desempenho e fornecer feedbacks regulares;
- Investigar e reportar incidentes ou acidentes, implementando ações corretivas;
- Analisar indicadores de desempenho (KPIs) e propor estratégias para elevar os resultados;
- Realizar as medições mensais e coletar as autorizações pertinentes.
Requisitos/Perfil Desejado
- Disponibilidade para trabalhar na região de Paulínia
- Técnico em Química ou Gestão Ambiental, Química Industrial;
- Experiência 05 anos;
- Familiaridade com Excel, PPT, Word;
- Habilidades de liderança, comunicação e resolução de problemas;
- Capacidade de análise crítica e tomada de decisões;
- Desejável Experiência em operações Petrobrás;
- Capacidade de organizar e monitorar processos produtivos;
- Gestão de conflitos e comunicação eficaz;
- Organização e Planejamento de atividades e priorização de demandas.
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