Assistente técnico de vendas – Luzimangues/TO

Responsabilidades

• Visitar produtores estratégicos em conjunto ou não com o consultor técnico de vendas;
• Realizar laudos técnicos (Colocar no contrato);
• Auxiliar sempre que possível a equipe comercial na entrega de produtos com a autorização do coordenador da geração de demanda;
• Realizar visitas à clientes, quando solicitado;
• Organizar quando necessário, palestras, eventos e dias de campo;
• Atender chamadas relativas a reclamações de produtos e serviços e buscar soluções aos respectivos problemas que surgirem dessas demandas, sempre em tempo hábil para a sua resolução;
• Desenvolver novas opções de cultivo, manejo, produtos, mercado e tecnologias;
• Auxiliar o departamento comercial no programa de estágio;
• Colaborar com o Gerente Comercial de Unidade a fim de aumentar vendas e lucratividade da empresa;
• Participar de reuniões de planejamento estratégico da unidade, que vise difundir produtos a serem comercializados e novas tecnologias que estão surgindo nas pesquisas agrícolas;
• Receber protocolos de pesquisa de empresas parceiras e implementar na região agrícola;
• Elaborar protocolos de pesquisa agrícola, realizando levantamento bibliográfico, definindo metodologia e traçando bens consumíveis, visando a experimentação;
• Gerar conteúdo técnico que ajude no entendimento e posicionamento regionalizado dos diferentes materiais de milho, soja, sorgo entre outras culturas;
• Elevar o conhecimento e qualificação técnica da TOAGRO, alimentando a companhia com o entendimento profundo das necessidades dos clientes em seus sistemas de produção gerando credibilidade e efetividade na atuação;
• Fornecer informações agronômicas para a equipe de vendas apoiando o posicionamento de produtos; comunicados técnicos de marketing, para o público interno e externo;
• Organizar e analisar dados coletados, bem como avaliar os resultados e impactos, a fim de definir ou redefinir melhorias na metodologia;
• Avaliar tratamentos de ensaios, conforme protocolo, registrando dados, visando gerar informações necessárias para tomada de decisões e ou conclusões de trabalho;
• Sistematizar informações estatisticamente identificando correlações ou padrões constantes dos comportamentos estudados, visando elaboração do relatório final da pesquisa através de notas técnicas e/ou trabalhos científicos, resultantes de pesquisa, visando compartilhar e divulgar conhecimento;
• Acompanhar junto ao superior imediato, os projetos de pesquisa e observar se estão obtendo resultados efetivos junto à realidade do mercado do agronegócio, visando a adequação dos protocolos;
• Manter-se informado sobre o cenário das tecnologias aplicáveis ao agronegócio e suas tendências, bem como de possíveis parcerias técnicas-cientificas, visando a inovação dos programas de pesquisa;
• Providenciar documentações necessárias para atender as regulamentações exigidas e manter-se atualizado sobre decisões políticas econômicas de governo, visando conferir grau máximo de segurança aos processos da empresa;
• Colaborar com o programa de estágio, a fim de contribuir com o desenvolvimento de novos profissionais em sua área de atuação, com objetivo de manter o capital intelectual da empresa;
• Atender às solicitações da sua chefia imediata e Diretoria, para melhor atender às atribuições do seu cargo e necessidades da empresa;
• Auxiliar, sempre que possível, em outras demandas, porventura existentes na empresa.

Marcado como: Agronegócio, Assistência Técnica, Vendas