Supervisor(a) de laboratório – Pará de Minas/MG

Efetivo (CLT)

Responsabilidades

Coordenar os procedimentos de coleta e análise de amostras (bromatológicas, microbiológicas e físico-químicas), garantindo a precisão dos resultados e a conformidade com os padrões internos de qualidade e exigências regulatórias.
Liderar, treinar e orientar a equipe de analistas e assistentes de laboratório organizando as rotinas de trabalho, distribuindo tarefas e avaliando o desempenho individual e coletivo, a fim de assegurar produtividade, engajamento e desenvolvimento técnico da equipe.
Gerenciar os recursos do laboratório, controlando o estoque de insumos e reagentes, além de supervisionar a manutenção e calibração dos equipamentos, para garantir a continuidade das análises e a confiabilidade dos resultados.
Monitorar e assegurar o cumprimento dos padrões de qualidade dos resultados laboratoriais, implementando ações corretivas e preventivas quando necessário, a fim de manter a integridade dos processos e a conformidade com as normas internas e externas.
Elaborar, acompanhar e analisar indicadores de desempenho e qualidade, mantendo registros e documentações técnicas e regulatórias atualizados, para subsidiar auditorias, inspeções e decisões estratégicas da área.

QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Ensino Superior completo em Química, Engenharia Química, Ciência e Tecnologia de Alimentos, Biologia ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em laboratórios de alimentos, nutrição animal, controle de qualidade, análises físico-químicas, bromatológicas ou microbiológicas.
- Vivência em gestão de equipes (analistas e assistentes).
- Atuação anterior com auditorias, normas regulatórias e monitoramento de processos laboratoriais.
- Técnicas de análises laboratoriais (bromatológicas, microbiológicas e físico-químicas).
- Interpretação de normas e legislações aplicáveis.
- Boas Práticas de Laboratório (BPL).
QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
- Desejável Pós-graduação em Controle de Qualidade, Gestão de Laboratórios, Segurança de Alimentos ou similar.

Plano de saúde e odontológico — para você e sua família manterem o cuidado com a saúde em dia, com segurança e tranquilidade.
Transporte fretado — comodidade para chegar ao trabalho com mais conforto e pontualidade.
Ticket alimentação + refeição na empresa — alimentação equilibrada e de qualidade todos os dias.
Lanche diário na empresa — energia extra para o seu dia render mais.
Convênio lazer — mais oportunidades para você aproveitar bons momentos fora do trabalho.
12 meses de auxílio-creche — apoio para as mamães que retornaram de licença maternidade.
10 dias de licença paternidade — porque estar presente nos primeiros dias de vida do seu bebê faz toda a diferença.
Kit bebê Granvita — um carinho especial para celebrar a chegada de um novo membro na família.
Folga de aniversário — um dia a mais de descanso, na volta as férias.
25% do salário no retorno das férias — um incentivo extra para voltar renovado.
Kit escolar para os filhos — ajudando a preparar o futuro de quem mais importa para você.
Convênio educação — desconto em instituições locais para apoiar o seu desenvolvimento contínuo.
Seguro de vida — proteção e segurança para você e sua família.