Professor(a) de med. veterinária – Coronel Fabriciano/MG
Efetivo (CLT)
Responsabilidades
- Ministrar aulas em classe regular de alunos, tanto em disciplinas teóricas como práticas.
- Realizar o planejamento prévio de cada aula, conforme ementa das disciplinas.
- Realizar postagem de material didático auxiliar no ambiente virtual de aprendizagem para suporte aos estudantes.
- Elaborar cronograma prévio das aulas do semestre.
- Elaborar avaliações com objetivo de aferir a aprendizagem e/ou desenvolvimento dos estudantes.
- Efetuar o registro da frequência dos estudantes.
- Registrar o resultado da aprendizagem nos sistemas da empresa.
- Planejar as atividades que os estudantes executarão fora da sala de aula.
- Propor projetos de extensão e de iniciação científica.
- Coordenar a execução de projetos de extensão.
- Orientar estudantes em projeto de iniciação científica.
- Participar do conselho de curso.
- Integrar o Núcleo Docente Estruturante do curso.
- Sugerir, sempre que necessário, alterações nos projetos pedagógicos do curso.
- Acompanhar estudantes em visitas técnicas.
- Zelar pela sua segurança e dos estudantes, em especial nas aulas de laboratórios.
- Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional.
Requisitos
- QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Graduação completa em Medicina Veterinária e Mestrado completo.
- Habilidades em diagnóstico por imagem, visto que ministrar a disciplina que é prática.
- QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
- Especialização em clínica médica e cirúrgica de pequenos animais.
Benefícios
- PCCS para o seu crescimento.
- Vale Transporte.
- Plano de Saúde UNIMED com coparticipação.
- Plano Odontológico Bradesco sem coparticipação.
- Seguro de Vida/Acidente.
- Licença Maternidade Estendida (180 dias).
- Licença Paternidade estendida (10 dias).
- Bolsa de Estudos (conforme regras da Convenção Coletiva de Trabalho).
- Clube de descontos – Clube Certo: plataforma de desconto em estabelecimentos parceiros.
- Wellhub (Gympass).
- Programa Oásis: com assistência psicológica, jurídica, financeira e social sem coparticipação para colaboradores e dependentes.
- Crédito Financeiro: Coomar (após 6 meses de admissão) e Santander (após 6 meses de admissão).
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