Coordenador(a) de curso de med. veterinária – Recife/PE

Responsabilidades

• Ajudar os nossos alunos em suas metas, por meio de uma boa relação, fazendo-os perceber que devem procurá-lo sempre que for preciso para resolver problemas referentes ao seu dia a dia na faculdade, como escolha de disciplinas, problemas ou queixas com os docentes, ou demais pedidos e demandas que venham a surgir, colaborando para que nossos alunos possam atingir seus objetivos educacionais e de carreira, contribuindo, dessa forma, para a solidificação da nossa marca.
• Trabalhar em equipe com os professores, com empenho e foco, visando a uma contínua melhora no processo de ensino, proporcionando aos professores toda a orientação necessária para que possam cumprir as metas e os prazos acadêmicos, estimulando-os a participar dos programas de capacitação da instituição, proporcionando-lhes um diferencial, que será percebido por nossos alunos, contribuindo, dessa forma, para a melhoria constante da qualidade acadêmica.
• Assegurar o cumprimento dos prazos dos processos acadêmicos, como lançamento de oferta de disciplinas no portal, atividades dos programas de experiências, entrega de documentação do estágio e trabalho de conclusão de curso. Deve, também, supervisionar as atividades de pesquisa, se existirem, assim como as atividades de nivelamento.
• Trabalhar em equipe com os órgãos de assessoramento para elaborar ou atualizar o Projeto Pedagógico do Curso, construindo um projeto de qualidade, para garantir aos nossos alunos a melhor qualidade de ensino.
• Receber as comissões do MEC para o processo de autorização, reconhecimento e renovações, buscando conquistar as melhores médias nesses processos. Será, também, o responsável por fornecer informações para preenchimento dos formulários de avaliação do MEC e do Censo Escolar do INEP.
• Responsável por manutenção da base de alunos, atender demandas da instituição e atuar nas demandas junto a MEC.
• Responsável pelos indicadores (KPI’s) do seu curso, exemplo: NPS, índice satisfação de aluno e docentes.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Titulação: Mestrado ou Doutorado.
  • Mandatório graduação em Medicina Veterinária.
  • Capacidade de comunicação expositiva e precisa do tema.
  • Atualização e domínio de conhecimentos teóricos e práticos referentes ao tema.
  • É indispensável que o candidato tenha currículo Lattes atualizado, este é um dos critérios de eliminação.
  • Possuir CRMV ativo.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência como docente ou no mercado em cargo de gestão.
  • Conhecimento ou interesse em metodologias ativas.

Benefícios

• Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos). Permitindo até três bolsas simultâneas.
• Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação.
• Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal.
• Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades.
• Wellhub ou Totalpass para opções flexíveis de academias.
• Wellz uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais.
• Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas.
• Dress code flexível para promover a nossa diversidade.
• Seguro de vida.
• Convênio com o SESC.
• Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare.
• Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.
• Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.
• Horário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.

Marcado como: Clínica Veterinária, Docência, Saúde Animal