Especialista em sustentabilidade – Bataguassu/MS
Efetivo (CLT)
Responsabilidades
- Assegurar a implementação, manutenção e evolução dos sistemas de certificação florestal e de cadeia de custódia aplicáveis à unidade Mato Grosso do Sul, garantindo a conformidade com as normas PEFC (Manejo e CoC), e requisitos de FSC Controlled Wood demandados por clientes. Atuar como referência técnica em certificações, apoiando áreas operacionais e promovendo a padronização de processos em alinhamento com as diretrizes corporativas.
- Atuar como referência técnica em certificações florestais para as demais áreas da unidade MS, orientando quanto ao atendimento aos processos, requisitos normativos e políticas corporativas relacionadas às certificações.
- Atuar diretamente nas auditorias de manejo florestal, madeira controlada e cadeia de custódia, auxiliando na apresentação das evidências, esclarecimentos técnicos e organização da documentação exigida pelos auditores.
- Planejar, organizar, executar e apoiar auditorias internas e externas de Manejo Florestal, Cadeia de Custódia e Madeira Controlada, incluindo: preparação de evidências, interface com auditores, organização documental e contratação/auditoria interna quando aplicável.
- Elaborar ou apoiar a construção de planos de ação, assegurando alinhamento com o Coordenador de Certificações (SP) e com o Gerente de Sustentabilidade, garantindo a adequada implementação e verificação da eficácia dos planos.
- Realizar análises críticas de processos e requisitos de certificação, identificando riscos e oportunidades, avaliando desvios e propondo soluções técnicas para assegurar conformidade.
- Participar de discussões técnicas com áreas operacionais e de suporte, avaliando desvios identificados e propondo soluções técnicas viáveis para assegurar o atendimento aos requisitos das certificações.
- Realizar inspeções de campo, acompanhamento de operações florestais e análises documentais, avaliando aderência aos requisitos dos padrões PEFC e FSC CW.
- Gerenciar o sistema de tratamento de desvios (NCs, Oportunidades de Melhoria, Observações), realizando follow-up contínuo com as áreas responsáveis, consolidando evidências e assegurando o encerramento dentro dos prazos definidos.
- Planejar e conduzir treinamentos, capacitações, integrações e orientações relacionadas aos requisitos de certificações, fortalecendo a cultura de conformidade e engajamento operacional.
- Elaborar, atualizar e orientar áreas sobre procedimentos, instruções de trabalho, formulários e demais documentos vinculados às certificações florestais e de cadeia de custódia.
- Elaborar relatórios de auditoria e análises de conformidade, com base em dashboards e evidências coletadas, descrevendo constatações, pontos críticos e eventuais não conformidades, garantindo clareza e rastreabilidade.
- Cumprir e promover as políticas de Qualidade, Segurança, Saúde Ocupacional e Meio Ambiente da empresa, assegurando a integração dos requisitos das certificações ao Sistema de Gestão da empresa.
- Orientar o analista de apoio da unidade, garantindo alinhamento técnico, distribuição adequada de demandas e desenvolvimento das atividades relacionadas às certificações.
- Atuar em sinergia com o Coordenador de Certificações da unidade São Paulo, garantindo padronização de processos, alinhamento metodológico e aplicação consistente dos requisitos normativos entre as unidades.
Requisitos
- QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Formação Superior em Engenharia Florestal, Biologia, Engenharia Ambiental ou áreas correlatas.
- Experiência prévia, no mínimo, de 2 anos com gestão de certificações florestais (preferencialmente PEFC, FSC e FSC CW).
- Vivência em auditorias internas, análises documentais e inspeções de campo.
- Conhecimento de sistemas de gestão e de metodologias para tratamento de não conformidade.
- QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
- Conhecimento aprofundado das normas PEFC e/ou FSC.
- Habilidade de análise crítica, gestão de desvios e de evidências.
- Capacidade para elaborar relatórios técnicos.
- Boa comunicação e capacidade de articulação com múltiplas áreas.
- Organização, autonomia e proatividade.
- Perfil analítico e voltado para a solução de problemas.
- Prática em Excel avançado e conhecimento em Power BI (diferencial).
- Inglês avançado (fluente como diferencial).
- Formação em white e/ou green belt (diferencial).
- Prática com ferramentas de gestão de processos e projetos.
- CNH Categoria B.
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