Assistente técnica(o) II utilidades – Otacílio Costa/SC

Responsabilidades

• Atuar tecnicamente nos processos de Utilidades, acompanhando a operação de turbogeradores, caldeiras, sistemas de desmineralização, captação e tratamento de água, secagem e preparação de biomassa, hidrelétrica, sistemas de ar comprimido e distribuição de energia.
• Realizar inspeções de campo, monitorar parâmetros operacionais e desenvolver análises de desempenho, balanços de massa e energia e avaliações de eficiência dos equipamentos e sistemas.
• Apoiar a gestão da rotina operacional por meio do acompanhamento de indicadores, elaboração de relatórios técnicos e planejamento de treinamentos da equipe.
• Identificar oportunidades de melhoria contínua, propondo soluções que aumentem a confiabilidade operacional, reduzam custos e promovam o uso eficiente dos recursos.
• Atuar na investigação e solução de desvios operacionais, contribuindo para a estabilidade dos processos e o atingimento das metas da área.
• Exercer liderança técnica junto à equipe operacional, promovendo o desenvolvimento das pessoas, a disseminação de conhecimento e a integração com áreas de manutenção, processo, segurança e meio ambiente.
• Contribuir no planejamento e acompanhamento das atividades relacionadas às Paradas Gerais, garantindo alinhamento entre operação e manutenção.

Requisitos

• Graduação completa em Engenharia Elétrica, Mecânica, Química, Ambiental ou áreas correlatas.
• Experiência em processos industriais de Utilidades.
• Vivência em liderança técnica, coordenação de equipes operacionais ou gestão de pessoas.
• Experiência no cronograma de atividades de Parada Geral.
• Conhecimento em indicadores de desempenho, eficiência energética e gestão da rotina operacional.
• Domínio do Pacote Office e conhecimento em SAP.
• Disponibilidade para atuar presencialmente em Otacílio Costa/SC.

Benefícios

• Alimentação: Vale Refeição (São Paulo) e Refeitório (demais unidades) e Vale Alimentação para ajudar nas compras do mercado.
• Reconhecimento e Crescimento Financeiro: Programa de Remuneração Variável Anual e Programa de Ações (ILP – Incentivo de Longo Prazo) para você se tornar acionista da empresa.
• Futuro Garantido: Previdência privada complementar para auxiliar no planejamento da sua aposentadoria.
• Cuidado com a Saúde: Assistência médica e odontológica, Wellhub, Seguro de Vida e Auxílio Funeral – extensivo aos dependentes legais.
• Para o bem-estar e cuidado integral para você e sua família, temos o Viver Bem com: Conexa: Plataforma de Psicoterapia, online e gratuita, disponível 24 horas por dia para você e seus dependentes.
• Programa de Apoio ao Colaborador: Atendimento via 0800 com suporte psicológico, social, jurídico, nutricional e financeira 24hs e sem custo para você e seus dependentes.
• Licenças Estendidas: Licença-maternidade ampliada para 180 dias (60 dias a mais que o previsto por lei) e licença-paternidade de 20 dias (15 dias extras); Auxílio creche mensal (para colaboradoras e para colaboradores viúvos ou separados com guarda legal).
• Educação e Apoio Familiar: Auxílio-creche mensal, Kit Escolar anual e Kit Natalino para deixar sua ceia ainda mais recheada.
• Desenvolvimento Profissional: Acesso a cursos e treinamentos e-learning pelo nosso PortalENK (Escola de Negócios Klabin).
• Parcerias e Descontos: Diversas convênios e parcerias para tornar o seu dia-a-dia mais leve e econômico.

Marcado como: Água, Biomassa, Energia, Gestão de Operações, Indicadores, Processos Industriais, Utilidades