Líder de beneficiamento de sementes e grãos – Pedra Preta/MT

Responsabilidades

• Liderar, orientar e acompanhar a equipe operacional do setor.
• Garantir o cumprimento das metas de produção e dos padrões de qualidade estabelecidos.
• Acompanhar os processos de recebimento, classificação, secagem, beneficiamento, envase, armazenamento e embarque de sementes e grãos.
• Supervisionar os processos de tratamento de sementes e controle de estoque.
• Acompanhar e garantir a correta limpeza dos equipamentos e da estrutura durante as trocas de cultivares, evitando contaminações.
• Realizar inspeções operacionais nos equipamentos, identificando possíveis anormalidades.
• Reportar necessidades de manutenção e acompanhar as tratativas junto ao setor responsável.
• Zelar pelo cumprimento das normas e procedimentos de segurança do trabalho durante as operações.
• Garantir a limpeza, organização e conservação do setor.
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos produtivos e reportá-las às áreas responsáveis.
• Apoiar na tomada de decisões relacionadas às rotinas operacionais e à produtividade do setor.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino superior completo.
  • Conhecimento ou experiência em recebimento de grãos destinados à produção de sementes e à indústria.
  • Vivência em processos de classificação, secagem, beneficiamento e armazenamento de sementes e grãos.
  • Conhecimento em envase e embarque de sementes.
  • Experiência com tratamento de sementes.
  • Conhecimento em procedimentos de limpeza e descontaminação para troca de cultivares.
  • Conhecimento em controle de estoque.
  • Conhecimento das normas e práticas de segurança do trabalho no ambiente agroindustrial.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência com liderança de equipes.

Benefícios

• Plano de saúde.
• Plano odontológico.
• Seguro de vida.
• Alimentação.
• Vale-alimentação.
• Convênios e parcerias.
• Convênio com a Centro Farma.
• Convênio com a Open English.
• Convênio com a AgroAdvanced.
• Auxílio educação.
• Programa Cultivando Talentos.
• Incentivo educacional aos filhos.
• Sementes para o Futuro.
• Programa de saúde e educação.
• Projeto Habilite-se.
• Convênio com a Academia Líder de Artes.
• Caiçara Tênis Clube Rondonópolis.
• Alojamento.
• Transporte.
• Prêmio Safra.

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