Supervisor de planejamento florestal – Indianópolis/MG
Efetivo (CLT)
Responsabilidades
- Liderar e desenvolver os técnicos de microplanejamento, promovendo um ambiente seguro, colaborativo e orientado para resultados.
- Planejar, validar e acompanhar as operações florestais por meio de vistorias de campo e recomendações técnicas, visando segurança, produtividade, qualidade e otimização dos recursos.
- Realizar interface com as áreas de operação florestal e áreas de apoio, garantindo alinhamento das informações e execução das estratégias operacionais.
- Garantir a elaboração do microplanejamento operacional com segurança, qualidade, previsibilidade e antecedência necessária ao início das operações nas fazendas.
- Monitorar indicadores de desempenho, analisando resultados, identificando oportunidades de melhoria e implementando planos de ação.
- Apoiar as atividades de arrendamento e expansão da base florestal, realizando avaliações técnicas, estudos de viabilidade e suporte às tomadas de decisão.
- Realizar interface com proprietários rurais e partes interessadas, conduzindo visitas técnicas, apresentando devolutivas e apoiando o fluxo de informações entre as áreas envolvidas.
- Elaborar e analisar mapas, relatórios e informações técnicas para suporte ao planejamento operacional e à gestão territorial.
Requisitos
- Formação superior em engenharia florestal, engenharia agronômica ou áreas correlatas.
- Experiência em gestão de equipes.
- Experiência em microplanejamento operacional.
- Conhecimento em GIS/ArcGIS/QGIS.
- Power BI e Excel avançado.
- Experiência com planejamento operacional florestal e indicadores.
- CNH categoria B, disponibilidade para viagens e atividades de campo.
Benefícios
- Convênio médico.
- Convênio odontológico.
- Licença maternidade e paternidade estendida.
- Vale-alimentação e refeição no local.
- Wellhub (antigo gympass).
- Transporte fretado sem custo para o colaborador.
- PLR (participação de lucros e resultados).
- Orientação emocional, social, financeira, jurídica e apoio a incidentes (programa acolher).
- Convênio farmácia (opcional).
- Previdência privada (opcional).
- Seguro de vida (opcional).
- Descontos em produtos Dexco (Deca, Portinari, Hydra, Ceusa, Durafloor…).
- Descontos em escolas da rede SESI/MG.
- Descontos em cursos técnicos, graduações, pós-graduações, mestrados e doutorados em diversas instituições.
- Desconto em clubes e parques aquáticos.
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