Técnico de agronomia – Mafra/SC

Responsabilidades

• Planejar e realizar auditorias, avaliações e visitas de campo junto aos produtores de tabaco nos estados do Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Paraná.
• Apoiar a implementação dos programas SCDD e ALP, fornecendo orientação técnica, treinamentos e suporte aos Técnicos de Agronomia e produtores.
• Acompanhar a execução dos planos de ação e ações corretivas decorrentes das avaliações de campo, monitorando a mitigação dos riscos identificados.
• Atuar na aplicação de requisitos legais e de conformidade, incluindo a NR-31, bem como no acompanhamento de treinamentos, certificações e registros dos produtores.
• Monitorar o cumprimento de requisitos relacionados a direitos humanos, eliminação do trabalho infantil, condições de trabalho seguras e sustentabilidade na cadeia produtiva.
• Acompanhar indicadores, elaborar relatórios técnicos e desenvolver análises e recomendações para apoiar a gestão de riscos e a tomada de decisões.
• Promover o alinhamento e o engajamento de produtores, equipes de Agronomia e demais stakeholders por meio de treinamentos, workshops e compartilhamento de boas práticas.
• Identificar oportunidades de melhoria em processos, ferramentas e metodologias, contribuindo para a evolução contínua do programa SCDD.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação técnica em Agronomia ou Segurança do Trabalho (EHS), ou graduação em andamento em Agronomia, Engenharia Agrícola ou Engenharia de Segurança do Trabalho.
  • Experiência no mercado do tabaco, auditorias ou áreas correlatas. Vivência em consultorias de auditoria será considerada um diferencial.
  • Conhecimento da cultura do tabaco, sistemas de produção agrícola, sustentabilidade, conformidade e princípios de Supply Chain Due Diligence (SCDD).
  • Capacidade de planejar e gerenciar atividades de campo, avaliar riscos, analisar indicadores e elaborar relatórios.
  • Habilidade de comunicação, negociação e relacionamento com produtores, fornecedores, comunidades rurais e demais stakeholders.
  • Domínio do Pacote Microsoft Office.
  • CNH categoria B válida.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Perfil analítico, organizado e orientado à resolução de problemas.
  • Capacidade de comunicação, influência e engajamento de stakeholders.
  • Proatividade, autonomia e foco em melhoria contínua.

Benefícios

• Licença Família (até 140 dias para todos os colaboradores).
• Auxílio Creche.
• Programa de Benefícios Flexíveis – Beneflex.
• Vale Alimentação e/ou Vale Refeição.
• Plano de Saúde.
• Plano Odontológico.
• Cartão Farmácia/Subsídio Medicamentos.
• Seguro de Vida.
• WellHub (Gympass).
• Prêmio por Tempo de Empresa.
• Previdência Privada.
• Programa Amparo – assistência jurídica, financeira e psicológica.

Marcado como: Assistência Técnica, Auditoria Agrícola, Direitos Humanos, Segurança do Trabalho, Supply Chain, Sustentabilidade Agrícola, tabaco