Coordenador(a) de unidade – Cascavel/PR
Efetivo (CLT)
Responsabilidades
- Supervisionar as operações diárias da unidade, assegurando a eficácia e o cumprimento dos processos estabelecidos.
- Acompanhar e monitorar os padrões de qualidade, garantindo que os procedimentos estejam de acordo com as normas vigentes e os requisitos dos órgãos reguladores.
- Liderar, orientar, treinar e desenvolver a equipe, realizando reuniões e acompanhando resultados.
- Acompanhar indicadores de desempenho da unidade, identificando oportunidades de melhoria e propondo ações.
- Acompanhar custos e recursos da unidade, contribuindo para a otimização dos processos e utilização dos recursos.
- Manter contato com outras unidades e áreas corporativas, compartilhando informações, resultados e necessidades da operação.
- Atuar como ponto de apoio e escalonamento para questões operacionais e situações relacionadas ao atendimento ao cliente.
- Apoiar as rotinas de atendimento, coleta de amostras, faturamento e demais processos operacionais da unidade, conforme necessidade.
- Realizar a gestão de conflitos e atuar na motivação e desenvolvimento da equipe, promovendo um ambiente colaborativo.
- Garantir o cumprimento das normas, procedimentos internos e requisitos de segurança e qualidade.
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos da unidade e acompanhar a implementação das ações definidas.
Requisitos
- QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Graduação completa em Biomedicina, Farmácia, Medicina, Gestão em Saúde ou áreas correlatas.
- Para formações que exigem habilitação profissional para atuação em laboratório, estar devidamente regularizado junto ao conselho profissional, quando aplicável.
- Conhecimento em rotinas laboratoriais e análises clínicas.
- Conhecimento em gestão de processos e qualidade na área da saúde.
- Familiaridade com normas regulatórias e práticas de segurança do paciente.
- Boa comunicação e capacidade de relacionamento com diferentes públicos.
- Perfil analítico, organizado e orientado para resultados.
- Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão.
- Capacidade de trabalhar com múltiplas demandas e priorizar atividades.
- Experiência em rotinas laboratoriais e/ou gestão de unidades na área da saúde.
- QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
- Experiência com liderança, coordenação ou supervisão de equipes será um diferencial.
- Experiência com processos de faturamento na área da saúde será um diferencial.
- Vivência com indicadores, gestão de processos e análise de resultados será um diferencial.
- Pós-graduação em Saúde, Gestão ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em coordenação ou supervisão de laboratório.
- Conhecimento de sistemas e tecnologias aplicadas à área laboratorial.
- Experiência com gestão de indicadores e custos.
- Experiência com atendimento ao cliente e gestão de conflitos.
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