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Analista planejamento florestal pleno (gestão de informações) – Telêmaco Borba/PR

Analista planejamento florestal pleno (gestão de informações) – Telêmaco Borba/PR

Efetivo (CLT)

Responsabilidades

Trabalhar em conjunto com a equipe de cadastro e planejamento florestal em Telêmaco Borba (PR).
Manter a base cadastral atualizada e realizar a interface com as áreas operacionais e controlar o fluxo de informações.
Garantir a acurácia da informação e juntamente com a equipe elaborar planos de atualização e gestão da informação, garantindo o fluxo constante necessário para a estratégia e tomada de decisão das áreas de planejamento.
Elaborar relatórios gerenciais e executivos ajudando no suporte de toma de decisão da gestão.

QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Ensino superior completo (preferencialmente administração, ciências contábeis, controladoria, economia e afins).
- Vivência na área de operações florestais.
- Conhecimento em sistema SAP e pacote office.
- Morar ou ter disponibilidade de morar em Telêmaco Borba (PR).
QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
- Conhecimento em ArcGIS/Qgis.
- Conhecimento em Power BI.

Alimentação: vale refeição (São Paulo) e refeitório (demais unidades) e vale alimentação para ajudar nas compras do mercado.
Reconhecimento e crescimento financeiro: programa de remuneração variável anual e programa de ações (ILP – incentivo de longo prazo) para você se tornar acionista da empresa.
Futuro garantido: previdência privada complementar para auxiliar no planejamento da sua aposentadoria.
Cuidado com a saúde: assistência médica e odontológica, Wellhub, seguro de vida e auxílio funeral – extensivo aos dependentes legais.
Para o bem-estar e cuidado integral para você e sua família, temos o Viver Bem com: Conexa: plataforma de psicoterapia, online e gratuita, disponível 24 horas por dia para você e seus dependentes; programa de apoio ao colaborador: atendimento via 0800 com suporte psicológico, social, jurídico, nutricional e financeira 24hs e sem custo para você e seus dependentes; licenças estendidas: licença-maternidade ampliada para 180 dias (60 dias a mais que o previsto por lei) e licença-paternidade de 20 dias (15 dias extras); educação e apoio familiar: auxílio-creche mensal, kit escolar anual e kit natalino para deixar sua ceia ainda mais recheada; desenvolvimento profissional: acesso a cursos e treinamentos e-learning pelo nosso #PortalENK (Escola de Negócios empresa); parcerias e descontos: diversas convênios e parcerias para tornar o seu dia-a-dia mais leve e econômico.