
Coordenador(a) de estradas e transportes florestal – Indianópolis/MG
Efetivo (CLT)
Responsabilidades
- Responder pelos resultados da operação de transporte e estradas florestais, monitorando, analisando e direcionando planos de ação, tratando desvios e fazendo melhorias de processo que tragam os atingimentos dos indicadores de resultados da operação.
- Executar análise técnico-econômica, elaborar, aprovar e gerenciar o cumprimento do orçamento anual da sua área.
- Monitorar continuamente os processos operacionais da área de sua gestão, contribuindo na elaboração e revisão destes, focando em novas tecnologias, qualidade, custo e segurança e menor impacto ambiental.
- Garantir o atendimento de padrões, condicionantes, requisitos exigidos, manutenção e a obtenção de novas licenças e certificações de interesse da empresa (qualidade, segurança, ambiental e florestal) no que tange as atividades sob sua responsabilidade.
- Administrar o patrimônio da unidade florestal, na liderança e prevenção de incêndios florestais, assim como as relações com seus stakeholders.
- Colaborar para um clima organizacional positivo, onde a inovação seja incentivada, a sinergia e a troca de conhecimento ocorram de maneira natural, o diálogo aberto seja praticado para que todos tenham a liberdade de expressar suas opiniões e que a equipe se sinta motivada e desafiada.
Requisitos
- Ensino superior completo em Engenharia Civil, Florestal ou áreas afins.
- Possuir CNH – B definitiva.
- Gestão e conhecimento das técnicas operacionais de estradas.
- Gestão dos resultados da operação.
- Gestão de interfaces e relacionamentos externos.
- Gestão e desenvolvimento de equipe.
- Gestão de custos, elaboração e controle orçamentário.
- Gestão e aperfeiçoamento dos procedimentos florestais e implementação de novas tecnologias.
- Conhecimento em normas e legislação.
- Inglês intermediário é um diferencial.
Benefícios
- Convênio médico.
- Convênio odontológico.
- Vale-alimentação e refeição no local.
- Gympass.
- Transporte fretado sem custo para o colaborador.
- PLR (Participação de Lucros e Resultados).
- Orientação emocional, social, financeira, jurídica e apoio a incidentes (Programa ACOLHER).
- Convênio farmácia (opcional).
- Previdência privada (opcional).
- Seguro de vida (opcional).
- Descontos em produtos Dexco (Deca, Portinari, Hydra, Ceusa, Durafloor…).
- Descontos em escolas da rede SESI / MG.
- Descontos em cursos técnicos, graduações, pós-graduações, mestrados e doutorados em diversas instituições.
- Desconto em clubes e parques aquáticos.
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