Coordenador(a) de qualidade e meio ambiente – Dourados/MS

Responsabilidades

• Implementar a estratégia estabelecida, planejando as ações, programação e desdobramento para a equipe atingir os objetivos estabelecidos.
• Coordenar a implementação e a manutenção das atividades, procedimentos e métodos analíticos dos laboratórios, avaliando o grau de conhecimento técnico para execução das análises, a fim de garantir a confiabilidade dos resultados analíticos apresentados, bem como assegurando que os processos, matéria-prima, produtos utilizados na fabricação e os produtos gerados estejam dentro de suas especificações.
• Coordenar as atividades do processo de análise, teste e aprovação de matéria prima e produtos, fiscalizando o cumprimento das normas e procedimentos vigentes.
• Planejar, distribuir, capacitar, orientar, acompanhar e, se necessário, redirecionar as demandas de trabalho da equipe, de acordo com as necessidades técnicas e operacionais da área, buscando atingir os objetivos e metas pré-estabelecidas.
• Coordenar as inspeções de controle de qualidade e meio ambiente, acompanhando e controlando o cumprimento das normas e procedimentos vigentes, a fim de garantir a segurança alimentar e nos processos das unidades.
• Assegurar o cumprimento dos objetivos da área de acordo com a programação, prazos, qualidade e custo, coordenando os processos, os recursos humanos e materiais disponibilizados.
• Garantir a disponibilidade de instrumentos e equipamentos laboratoriais para análises, mediante sinalização à área responsável para as devidas manutenções, sejam estas corretivas, preditivas ou preventivas.
• Garantir o atingimento de resultado do plano de metas, analisando indicadores, propondo ações de melhorias, visando sustentar o programa estabelecido em busca de melhoria contínua.
• Promover melhorias nas rotinas de trabalho e processos, analisando os processos internos, comparando com empresas do mesmo segmento, criando, desenvolvendo e avaliando instruções, opções e novas tecnologias, visando a otimização e desempenho da equipe.
• Garantir a melhoria do controle de qualidade, focando na redução das não conformidades, recorrência dos problemas e dos desperdícios.
• Estabelecer diretrizes para o controle de produtos não conformes identificados em testes e inspeções de materiais/produtos e em processos, bem como monitorar o processo para garantir que todas sejam tratadas, provendo suporte na investigação da causa raiz e na definição de planos corretivos e de contenção.
• Coordenar o atendimento de auditorias internas e externas do sistema de gestão da qualidade e meio ambiente, bem como auditorias de terceira parte (clientes e/ou certificadoras), avaliando criticamente as não conformidades apontadas em auditorias, coordenando o processo de definição de causa raiz e provendo suporte na implementação das ações corretivas e de melhoria dos processos, utilizando as metodologias de resolução de problemas padrões na organização.
• Contribuir junto à área de P&D no desenvolvimento de novos métodos de ensaio, produtos e embalagens.
• Assessorar a gestão na tomada de decisões, através das informações relacionadas ao controle da qualidade, boas práticas de fabricação, meio ambiente, HACCP e sistema da qualidade.
• Garantir a adequação do laboratório de controle de qualidade da unidade, através da busca contínua de tecnologia e novas técnicas de trabalho.
• Garantir a análise e o cumprimento do orçamento das áreas, através do planejamento de gastos, controlando custos, identificando desvios e recomendando ações corretivas, a fim de suprir as necessidades da área e manter-se alinhado com o planejado.
• Conduzir as reuniões de qualidade, garantindo o reporte atualizado das informações da área aos participantes da reunião, com objetivo de analisar os desvios e traçar ações para execução imediata.
• Assegurar a motivação da equipe e o nível adequado de qualificação e desempenho, através da identificação de necessidade de treinamento/desenvolvimento profissional de seus subordinados participando da elaboração do programa de treinamento com a área de gente e gestão.
• Reportar ao superior imediato as não conformidades de qualidade do produto e apoiá-lo na elaboração e execução de ações para correção, melhorias e não reincidências.
• Garantir a atualização e arquivamento da documentação legal do responsável técnico da unidade, dentro dos requisitos legais estabelecidos.
• Garantir a segurança alimentar do produto, de modo que seja produzido sem qualquer contaminação química, física ou biológica, aplicando os procedimentos e conceitos de BPF e HACCP.
• Coordenar a implantação e manutenção das certificações de qualidade e segurança do alimento da unidade (ISO 9001, FSSC 22000, GMP Plus).
• Garantir a adequada gestão de fornecedores de insumos, matéria prima e embalagens, homologando e avaliando performance destes, assegurando o cumprimento dos padrões estabelecidos pela empresa e normas certificadoras.
• Garantir suporte às demais áreas da unidade, no que se refere ao sistema de gestão da qualidade, planos de ação, formatação e/ou atualização de documentação técnica, entre outras demandas.
• Realizar a gestão de suporte às áreas corporativas, de P&D, inovação, desenvolvimento de embalagens e assistência técnica, atendendo às solicitações de testes e análises em caso de adequações ou novas fórmulas em desenvolvimento.
• Assegurar o cumprimento das legislações em vigor aplicáveis ao negócio (Inmetro, Vigilância Sanitária e outros).
• Garantir o atendimento e tratamento às reclamações de clientes e consumidores no prazo estabelecido pela empresa, visando corrigir a não conformidade e evitar reincidências.
• Garantir a integridade física e segurança dos funcionários, máquinas e equipamentos de sua área, através da observação e cumprimento das normas de segurança no trabalho.
• Garantir que todos os colaboradores saibam sua responsabilidade e cumpram com os requisitos de qualidade e segurança dos alimentos, promovendo e incentivando a participação em treinamentos de qualidade e relatando problemas.
• Garantir e apoiar o cumprimento das boas práticas de fabricação, transporte e armazenagem, 5S, procedimentos operacionais e do sistema de gestão, disseminar a cultura e a política de qualidade e segurança dos alimentos, verificar os monitoramentos com impacto em qualidade e segurança dos alimentos e assegurar a tomada de ação imediata e corretiva para os desvios observados.
• Participar, caso o colaborador seja integrante da equipe de segurança de alimentos (ESA), ativamente das reuniões, revisão do estudo HACCP, treinamentos, bem como outras responsabilidades definidas e cumprir e incentivar aos demais colaboradores todas as práticas de segurança de alimentos.
• Conhecer, apoiar e disseminar os KPIs de qualidade e segurança de alimentos.
• Promover o uso de informações provenientes de medidores de parâmetros de qualidade online, e para os pontos de inspeções onde não há essa disponibilidade, incentivar que a coleta de amostras, para as análises realizadas em laboratório, seja representativa, permitindo que os resultados obtidos auxiliem no controle e melhoria dos processos e qualidade dos produtos.
• Responsável por reportar problemas relacionados ao sistema de gestão de segurança dos alimentos e qualidade às pessoas designadas (gestor QFS e/ou liderança imediata e/ou gerência da planta) devendo também registrar o problema dentro da ferramenta empresa.
• Monitorar, caso seja um controlador de PCC e PPRO, conforme planejado, em caso de desvio acionar imediatamente a liderança e garantir a tomada de ação imediata e corretiva.

Requisitos

• Superior completo em engenharia química ou alimentos, bioquímica ou áreas correlatas.
• Conhecimento do processo de fabricação do produto (de acordo com a cadeia, 14000, 14001, 17025, SA 8000, OHSAS 18001, ISO 9001 GMP, HACCP – desejável).
• Conhecimento em normas internacionais.
• Conhecimento em processos de qualidade industrial.
• Conhecimento em novas e ferramentas para meio ambiente.
• Habilidade com pacote office e ferramentas de gestão (SAP).
• Experiência em esmagadora de soja (desejável).
• Experiência com gestão de pessoas.
• Inglês avançado desejável.
• Disponibilidade de viagem.

Benefícios

• Assistência médica e odontológica.
• Auxílio refeição (refeitório no local ou vale refeição).
• Previdência privada (BungePrev plano com participação da empresa).
• Seguro de vida.
• Auxílio transporte (vale-transporte ou estacionamento ou fretado).
• Convênio farmácia.
• Auxílio creche (para colaboradoras com filhos até 5 anos e 11 meses).
• PLR – participação nos lucros e resultados (conforme atingimento de metas e resultados).
• Programa “Conte com a gente” – programa de orientação e apoio pessoal para colaboradores e dependentes. Realizado por profissionais especializados, com objetivo de apoiar com assuntos psicológicos, sociais ou emocionais.
• Parcerias com TotalPass (academia), clube MMB (seguros individuais), Dell, além de universidades e escolas de idiomas.
• Incentivos anuais como brinquedos e cesta de Natal.

Marcado como: Análises Laboratoriais, APPCC, Certificação, Gestão de Equipe, Meio Ambiente, Qualidade, Soja