Coordenador(a) de unidade – Balsa Nova/PR
Efetivo (CLT)
Responsabilidades
- Responder integralmente pela operação e manutenção (O&M) da unidade de geração de vapor, garantindo disponibilidade, confiabilidade e segurança da planta.
- Gerir a equipe da unidade, incluindo operação e manutenção, promovendo desenvolvimento, engajamento, clima organizacional e alta performance.
- Garantir a geração de vapor dentro dos parâmetros contratuais, buscando otimizar o mix de combustível para maximizar estabilidade, eficiência e custos operacionais.
- Conduzir os ritos de gestão da unidade, acompanhando indicadores de operação e manutenção, reuniões de resultados e planos de ação.
- Assegurar o cumprimento das diretrizes de Segurança, Saúde, Meio Ambiente e Qualidade (SSMA), requisitos legais e padrões corporativos, fortalecendo a cultura de segurança.
- Gerenciar o orçamento operacional (OPEX) e acompanhar os indicadores econômicos da unidade.
- Atuar como principal ponto de contato com o cliente, garantindo excelência no atendimento, nível de serviço e relacionamento de longo prazo.
- Reportar os resultados operacionais à liderança executiva.
- Conduzir análises estruturadas de problemas, utilizando metodologias de causa raiz e implementando ações para prevenção de recorrências.
Requisitos
- QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Ensino Superior completo em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção, Química ou áreas correlatas.
- Vivência consolidada na gestão de plantas de utilidades, geração de vapor, cogeração ou caldeiras a biomassa.
- Conhecimento em operação e manutenção de caldeiras, turbinas e sistemas de utilidades industriais.
- Domínio de indicadores de O&M, como disponibilidade, confiabilidade, MTBF, MTTR, eficiência de combustão e gestão de combustível.
- Atuação em gestão de manutenção preventiva, preditiva e corretiva, incluindo planejamento de paradas.
- Sólidos conhecimentos em SSMA, normas regulamentadoras (como NR-13) e gestão ambiental.
- Domínio em gestão orçamentária (OPEX) e análise de resultados operacionais.
- Vivência na liderança de equipes operacionais de médio e grande porte.
- Perfil analítico, com forte capacidade de resolução estruturada de problemas, foco em causa raiz e melhoria contínua.
- QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
- Conhecimento prévio em operações industriais de utilidades ou em ambientes similares será considerada um diferencial.
Benefícios
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR), alinhada às metas e aos resultados da empresa.
- Benefício de mobilidade via cartão Flash, oferecendo mais autonomia e comodidade para o seu deslocamento.
- Cartão Flash para alimentação, com possibilidade de refeição no local, conforme a unidade.
- Assistência médica, odontológica e seguro de vida.
- Convênio farmácia para facilitar o cuidado com a sua saúde.
- Programa de Saúde e Bem-Estar da empresa, com acesso ao TotalPass (mais de 1.300 academias) e parceria com o SESI, incentivando uma rotina mais saudável para você e sua família.
- Licença-maternidade estendida de 6 meses.
- Licença-paternidade de 20 dias.
- Acesso à Universidade Corporativa da empresa, com trilhas de aprendizagem e capacitação contínua.
- Descontos em instituições de ensino parceiras para apoiar o seu desenvolvimento profissional.
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