Engenheiro(a) jr silvicultura – Uberaba/MG
Efetivo (CLT)
Responsabilidades
- Apoiar o desenvolvimento de projetos e a execução das atividades de Manejo Florestal, atuando na gestão e implementação de estratégias de manejo, com foco em garantir o aumento da produtividade florestal e a melhoria contínua da qualidade da madeira produzida nos plantios comerciais.
- Definir procedimentos, realizar prescrições e dar suporte operacional em manejo florestal.
- Coordenar projetos, conduzir ensaios, realizar análises técnicas, estatísticas e econômicas desses projetos, bem como assessorar as áreas operacionais.
- Colaborar na elaboração do planejamento da área florestal, através do suporte com informações das áreas de manejo florestal.
- Dar suporte à área operacional, realizando o planejamento e acompanhamento das atividades, solicitação de insumos, análise de informações, gestão à vista.
- Dar apoio à supervisisão em suas atividades diárias e, eventualmente, supri-la em suas ausências.
- Apoiar nos programas internos da empresa, incentivando a participação de todos.
- Conduzir veículos LEVES, adotando uma direção defensiva.
- Atuar como combatente em incêndios e geadas florestais.
Requisitos
- QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Graduação completa em Engenharia Florestal, Engenharia Agronômica, Engenharia de Produção ou correlatas – Recém formados até 3 anos de formação.
- Conhecimento da função e/ou áreas correlatas.
- Residir em Uberaba/MG.
- Disponibilidade de horário.
- QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
- Desejável Cnh B.
Benefícios
- Assistência médica para você e seus dependentes.
- Assistência odontológica para você e seus dependentes.
- Seguro de vida.
- Wellhub: acesso a academias, aplicativos de bem-estar físico, emocional e nutricional — incluindo um plano digital gratuito.
- Convênio farmácia: medicamentos com preços especiais e com desconto em folha.
- De Bem com a Mente: programa dedicado à saúde mental, com apoio e reabilitação.
- Pronto Atendimento Pessoal: suporte financeiro, psicológico, jurídico e social.
- Gestar Juntos: programa de apoio e orientações para gestantes e dependentes.
- Auxílio-creche para crianças de até 24 meses.
- Vale-refeição ou refeitório e cesta básica (conforme a unidade).
- Vale-transporte ou fretado (conforme a unidade).
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR) de acordo com os resultados da companhia e metas individuais.
- Previdência Privada: a empresa contribui com você para o seu futuro.
- Empréstimos especiais via Fundação Itaúsa e consignado com taxas diferenciadas.
- UniDexco: plataforma online de cursos e treinamentos.
- Clube de Parcerias Dexco: descontos em quase 700 parceiros.
- Loja Dexco: descontos em produtos das marcas Dexco.
- Cartão de Natal.
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