Gerente meio ambiente – Igarapé/MG

Responsabilidades

• Planejar, implantar, acompanhar e avaliar ações necessárias para obter e/ou manter as licenças ambientais necessárias para o desenvolvimento das atividades, conforme as normas reguladoras, visando o atendimento aos objetivos definidos pela empresa.
• Garantir o cumprimento dos dispositivos, exigências e termos de compromissos legais, referentes a direitos e deveres das legislações minerárias e ambientais dos níveis federais, estaduais e municipais, mediante planejamento e controle da execução das exigências realizadas na empresa.
• Responder pelo desenvolvimento de políticas e diretrizes, através da implantação, elaboração e descrição de novos projetos ambientais e as boas práticas internacionais.
• Contribuir para o cumprimento das metas e programas de controle ambiental da Mina (empresa), bem como redução do passivo ambiental, através do apoio técnico aos responsáveis.
• Apoiar as demais áreas da empresa quanto aos procedimentos ambientais, acompanhar e avaliar a implantação deles, bem como buscar soluções estratégicas com as áreas em casos de restrições ambientais, conforme as exigências legais e normas reguladoras.
• Garantir e ampliar a representação da empresa e uma relação saudável junto aos stakeholders (órgãos oficiais, entidades de classe, entidades privadas, imprensa e comunidade) referentes a aspectos minerários, socioambientais e institucionais.
• Manter a Diretoria Executiva informada das reais condições ambientais e de licenciamentos, através do desenvolvimento e apresentações de relatórios técnicos, reportes e comprimentos de indicadores (KPIs).
• Fazer a gestão estratégica da área de Meio Ambiente bem como dar suporte na elaboração de projetos, com objetivo de estabelecer o direcionamento deles, alinhados aos objetivos estratégicos da empresa.
• Assegurar o atendimento e acompanhamento às auditorias e fiscalizações de órgãos públicos e governamentais quanto aos temas ambientais (licenças, barragens e afins), apresentando documentos que comprovem e justifiquem que a empresa está atendendo às legislações específicas, visando minimizar riscos, comprovar e justificar as práticas adotadas por ela.
• Garantir que a estrutura de recursos humanos sob sua responsabilidade esteja alinhada as necessidades e competências requeridas para o efetivo desenvolvimento das atividades.
• Dar suporte estratégico e legal a área de Geotécnica, em especial no relacionamento com autoridades.
• Contribuir para o planejamento estratégico e garantir a elaboração e cumprimento do orçamento para atendimento ao planejamento anual.
• Garantir a análise dos indicadores de sua área de atuação elaborando plano de ação quando necessário, avaliando as ações corretivas e/ou melhorias visando o cumprimento das metas e objetivos estratégicos da empresa.
• Cumprir e fomentar as boas práticas e normas de Saúde e Segurança do Trabalho, assegurando que toda a equipe está em conformidade com os procedimentos vigentes.
• Assegurar que a equipe sob sua supervisão execute as atividades obedecendo às normas e procedimentos da empresa, utilizando adequadamente os uniformes e equipamentos de proteção individual (EPI’s) necessários, participe de campanhas e treinamentos, bem como cumpra todas as atribuições e responsabilidades, observando aos aspectos de segurança & saúde ocupacional, meio ambiente, qualidade e responsabilidade social.
• Cumprir procedimentos, políticas, programa, normas, regras, procedimentos institucionais, Código Funcional, Código de Integridade, bem como, legislação inerente à atuação do cargo.

Requisitos

• Inglês avançado (desejável).
• Ensino superior complementado por cursos ou conhecimentos especializados (pós-graduação latu sensu / MBA).
• Domínio do Pacote Office e Excel avançado.
• Capacidade de ministrar treinamentos e orientação.
• Liderança de equipes, gestão de conflitos e de pessoas.
• Experiência de 10 anos com gerenciamento de projetos ambientais de mineração.

Benefícios

• Assistência médica.
• Assistência odontológica.
• Auxílio academia.
• Auxílio fretado.
• Participação nos lucros ou resultados.
• Restaurante interno.
• Seguro de vida.
• Vale-alimentação.

Marcado como: Auditoria Ambiental, Barragens, Fiscalização Ambiental, Gestão Ambiental, Legislação Ambiental, Licenciamento Ambiental, Mineração