Pesquisador especialista em produção de papel – Guaíba/RS

Efetivo (CLT)

Responsabilidades

Propor novas ideias ou desenvolvimentos de inovação industrial nas fábricas de celulose e nos clientes da empresa.
Inserir projetos no pipeline para aprovação e acompanhamento de acordo com as normas internas.
Apresentar em reuniões a aprovação de fluxos, status e resultados de todos os projetos pelos quais são responsáveis de acordo com a política.
Apoiar, informar e participar de grupos de trabalho multidisciplinares e multifuncionais em todas as atividades que envolvam inovação.
Liderar as atividades operacionais e os testes industriais para o desenvolvimento de inovações de acordo com o plano estratégico aprovado pela empresa.
Ser um canal de comunicação técnica entre a área de P&D e as plantas de produção.
Atuar no fortalecimento do relacionamento com os clientes, buscando atender às suas demandas e consolidar a imagem da empresa, de acordo com a estratégia e as diretrizes do comitê interno de P&D.
Realizar visitas periódicas aos clientes de acordo com a demanda e as estratégias, coordenando planos de ação corretivos e preventivos quando necessário.

QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Formação acadêmica: Engenheiro de Produção, Químico ou similares.
- Experiência: Sólida experiência em produção de celulose.
- Experiência em testes industriais.
- Amplo conhecimento de processos e aplicativos de papel industrial.
- Conhecimentos de informática: nível de usuário avançado.
- Idiomas: Inglês e/ou espanhol obrigatório a nível intermediário/avançado.
- Ter disponibilidade para viajar com frequência.
- CNH categoria B obrigatório.
QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
- Desejável pós-graduação em celulose e papel, gestão, inovação ou produção.
- Desejável conhecimento em 6 sigma (green belt ou black belt).
- Desejável experiência na área de P&D+ inovação.
- Experiência em liderança de projetos, desejável em projetos de P&D.

Contrato: Efetivo.
Localização: Guaíba/RS.
Promoção de uma cultura de inclusão e diversidade centrada nas pessoas, que promove o respeito e a igualdade de oportunidades.
Aceitação de pessoas sem distinção de identidade e/ou expressão de gênero, com todas as características físicas e/ou deficiências, de qualquer geração e nacionalidade, independente de raça ou etnia e orientação afetiva.