Supervisor(a) de segurança do trabalho e meio ambiente – Guarulhos/SP

Responsabilidades

• Demonstrar conscientização sobre segurança e promove uma cultura positiva de saúde, segurança e meio ambiente, orientando outros a fazer o mesmo.
• Garante que os funcionários sejam consultados e tenham a oportunidade de contribuir para o desenvolvimento e implementação de programas, políticas e procedimentos.
• Trabalha entre diferentes funções, utilizando conhecimento técnico especializado para aprimorar as medidas de prevenção de perigos e controle de riscos, não conformidades, ações corretivas e preventivas, e também promovendo a melhoria contínua na unidade.
• Contribui para operações diárias de saúde, segurança e meio ambiente da unidade, oferecendo suporte para resolver problemas técnicos complexos.
• Lidera programas de identificação de perigos, aspectos ambientais e avaliação de riscos para identificar oportunidades de melhoria de riscos e lacunas nas obrigações de conformidade de saúde, segurança e meio ambiente.
• Promove as metas e objetivos para o projeto, implementação e manutenção de sistemas complexos de prevenção e controle de perigos para reduzir ou eliminar possíveis riscos.
• Desenvolve e lidera iniciativas de treinamento, desenvolvimento de habilidades e comunicações internas sobre a prevenção e controle de perigos para os funcionários da unidade.
• Lidera o desenvolvimento de conteúdo técnico, garantindo sua atualização, controle e disponibilidade, bem como o cumprimento dos regulamentos de privacidade de dados.
• Avalia e interpreta dados de saúde, segurança e meio ambiente da unidade, resultados de conformidade legal e resultados de auditorias internas e externas para desenvolver planos de melhoria usando uma abordagem baseada em dados e risco.
• Contribui para a revisão anual dos sistemas de gestão de saúde, segurança e meio ambiente da unidade em conformidade com os requisitos internos da Cummins.
• Participa da preparação de auditorias da unidade e processos de auditoria formal.
• Orienta e desenvolve equipes e/ou subordinados diretos multifuncionais com base em observações e no feedback do stakeholder.
• Busca oportunidades de se desenvolver em organizações profissionais de saúde, segurança e meio ambiente, atuando na promoção de tendências emergentes.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Graduação em Engenharia (Mecânica, Elétrica, de Produção, Ambiental ou áreas afins).
  • Inglês Avançado (capacidade de se comunicar com partes interessadas globais e equipes corporativas).
  • Exige-se mínima de 5 anos de experiência em funções de Saúde, Segurança e Meio Ambiente em instalações industriais ou de manufatura complexas com gestão de time técnico.
  • Gerencia stakeholders – Antecipa e equilibra as necessidades de diversos stakeholders.
  • Colabora – Cria parcerias e trabalha colaborativamente com os outros para atender aos objetivos comuns.
  • Coragem – Posiciona-se diante de problemas difíceis, dizendo o que é preciso ser dito.
  • Engaja – Cria um clima no qual as pessoas se sentem motivadas a dar o seu melhor para ajudar a empresa a alcançar seus objetivos.
  • Gerencia conflitos – Manuseia situações de conflito eficazmente, com o mínimo de ruído.
  • Otimiza processos de trabalho – Conhece os processos mais eficazes e eficientes para fazer as coisas acontecerem, com foco em melhoria contínua.
  • Invest. e anál. de causa raiz de incide. de saúde, segur. e meio ambiente – Examina os incidentes de HSE concluindo investigações de qualidade, baseadas em evidências, com análise precisa da causa raiz, resultando em ações corretivas efetivas, relatórios precisos e evitando incidentes repetidos.
  • Sistemas de gestão de saúde, segurança e meio ambiente – Interpreta e aplica padrões internacionais por meio de aplicação prática dentro do ambiente operacional para obter e manter um sistema de gerenciamento eficaz e certificação externa.
  • Implementação de controles de risco – Seleciona e implementa métodos de controle de risco, utilizando a hierarquia de controles para implementar medidas de controle sustentáveis, a fim de proteger as pessoas, reduzindo os riscos gerais aos mais baixos níveis possíveis.
  • Influencia a cultura de saúde, segurança e meio ambiente – Defende comportamentos positivos de saúde e segurança influenciando líderes e funcionários a criar o ambiente propício.
  • Gestão de conformidade regulatória de saúde, segurança e meio ambiente – Identifica, interpreta e gerencia requisitos legais e outros requisitos por meio da implementação de controles, monitoramento e relato do desempenho operacional para garantir a conformidade com regulamentos e normas relacionadas com a saúde, segurança e meio ambiente.
  • Medição e avaliação de desempenho em saúde, segurança e meio ambiente – Coleta e analisa dados criando indicadores-chave de desempenho para avaliar as tendências de desempenho, fornecer metas e objetivos de melhoria, informar a estratégia e proteger os funcionários e o meio ambiente.
  • Avaliação de risco – Avalia os riscos no ambiente de trabalho aplicando técnicas de identificação de riscos e avaliação de riscos para analisar e priorizar riscos, permitindo uma seleção de medidas de controle que reduzam o risco tão baixo quanto razoavelmente possível.
  • Apresentação de Treinamento – Instrui os participantes de uma maneira que engaja e ajusta às necessidades individuais e do grupo, resultando em conhecimento, habilidades e capacidades que podem ser aplicadas ao trabalho.
  • Valoriza diferenças – Reconhece o valor que diferentes perspectivas e culturas trazem para a empresa.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Pós-graduação ou especialização em Segurança do Trabalho é um diferencial.

Marcado como: Análise de Risco, Auditoria Ambiental, Gestão Ambiental, Meio Ambiente, Melhoria Contínua, Saúde Ocupacional, Segurança do Trabalho