Gerente de agronegócio II – Passos/MG
Efetivo (CLT)
Responsabilidades
- Prospecção de clientes; fazer gestão de carteira de clientes ativos, inativos e potenciais, identificando oportunidades de negócio em suas áreas geográficas de atuação.
- Comercializar os produtos e serviços do banco para prospects e clientes; realizar visitas de negócio periodicamente e desenvolver relacionamento duradouro/sólido com os clientes.
- Seguir as políticas do Banco.
- Estar ciente e gerenciar os sinais de alteração no perfil de risco do cliente.
- Atuar como facilitador entre a empresa e o cliente nos assuntos relacionados à documentação.
- Elaborar o Memorando de Crédito com base em informações sólidas.
- Elaborar e analisar projeções e análise financeiras dos clientes.
- Solicitar Agrônomo realização do Perfil Socioambiental e vistorias de ativos.
- Monitorar o valor financeiro das garantias.
Requisitos
- QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Superior Completo.
- Vivência na área comercial.
- Experiência com gestão de carteira de clientes.
- Experiência em prospecção e desenvolvimento de novos negócios.
- Conhecimento em análise financeira e crédito.
- CPA-10.
- QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
- Certificação FBB420.
- Formação em Ciências Agrárias.
Benefícios
- Plano de saúde e odontológico.
- Seguro de vida.
- Viva Bem: programa de saúde, bem-estar e qualidade de vida.
- TotalPass.
- Universidade corporativa da empresa (Unibrad).
- Parcerias educacionais.
- Participação nos lucros ou Bônus (conforme a elegibilidade de cargo).
- Previdência privada.
- Condições especiais em produtos e serviços.
- Isenção de Tarifas: condições especiais em diversos produtos e serviços.
- Vale alimentação e refeição.
- 13ª cesta alimentação.
- Auxílio creche ou babá.
- Licença Maternidade de 180 dias, acompanhamento assistencial da gestação até o pós-parto.
- Licença Paternidade estendida de 20 dias.
- Vale transporte opcional.
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